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Hammers 
& 
Heinz 
Immobilien 
GmbH
Bewertung

Vorsicht ist geboten!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Hammers & Heinz Immobilien GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass es dort einen Hund gibt der süß ist

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass das Gehalt nicht oder teilweise nur ausbezahlt wird oder alternativ zu spät. Dass die Fehler dann auf andere geschoben werden. Dass der mitRbeiter schlecht behandelt wird. Dass die Vorgesetzten sich nicht an die regularien der BRD halten im Bereich der Arbeit welche die tätigen. Dass das Umfeld sehr forsch und hierarisch ist.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Menschlichkeit und Fairness. Gehalt sollte ausbezahlt werden. Urlaubsansprüche bewilligen. Angestellte nett behandeln. Kein herablassendes Verhalten der Vorgesetzten an die ,,kleinen Angestellten,, mehr Menschen ü 30 eine Chance geben auf dem Markt

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechtes Umfeld. Kein teamplay. Es wird sehr respektlos mit den Angestellten umgegangen. Der Angestellte ist dort nichts wert und wird mies behandelt von den chefs. Kollegen dürfen sich auf der Arbeit nicht unterhalten und bekommen Ärger wenn sie miteinander sprechen und dabei erwischt werden.

Kollegenzusammenhalt

Ein Zusammenhalt herrscht nur wenn mehrere betroffene ungerechtfertigt unbeachtet werden. Ansonsten ist jeglicher Team oder Kontakt während der Arbeitszeit ausdrücklich verboten, daher auch schwer zu sagen wie die Kollegen sind. In den Pausen relativ nett, da man sich kaum kennt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten aus der obersten Stelle beleidigen de Mitarbeiter wenn diese keinen Umsatz erbracht haben. Anfangs ist man sehr oft in Kontakt mit den Vorgesetzten nach 1 Woche nicht mehr da man bereits eingearbeitet Umsatz erwirtschaften soll. Die Vorgesetzten sagen niemandem
Guten Morgen oder begrüßen niemanden allerdings wird erwartet dass der Angestellte begrüßt und stets freundlich ist ohne eine Resonanz dafür zu bekommen. Harter, Forscher Umgang mit den Angestellten.

Interessante Aufgaben

Fließbandarbeit am Telefon. Man möchte Kunden Kunden und nochmals Kunden an Land ziehen. In den oberen Bereichen ist es etwas abwechslungsreicher jedoch gibt es keine Aufstiegsmöglichkeiten, da dieses Team fest platziert ist. Schade ...

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind schrecklich! Der Ton ist sehr herrisch und stets unhöflich. Der Mitarbeiter wird sogar oft angeschrien. Androhung zum Streichen der Pausen wenn diverse Umsätze nicht richtig laufen. Dann wieder Ansporn durch Geld verdienen. Leider erhält der Angestellte die versprochene Geldleistungen nicht und soll dann erneut seine Leitung steigern. Schreckliche Bedingungen. Im Winter so kalt dass man mit Wintersachen da sitzen muss. Kaffee muss selbst gekauft werden, Wasser ebenso.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist niemals pünktlich eingetroffen. Es gibt immer Verspätungen von mindestens 7 Tagen. Auf die Frage hin wieso
Dies der Fall ist fallen sämtliche Ausreden wie Fehler des Steuerbüros. Wenn die Leistung seitens der Chefs nicht gut gebug war kann es vorkommen dass das Gehalt gar nicht mehr überwiesen wird bis man Klage einreicht. Dann mittels Klage erhält man doch sein Geld und temporär ist alles wieder freundlich auf dem abeitsplatz. Trotz mehrfacher Klagen wird das Gehalt frühestens am 3. eines Monatsanfanges überwiesen.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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