Handwerkskammer 

Düsseldorf

Bewertungen

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.

Besonders freut uns, dass Sie Ihre Work-Life-Balance und unsere Familienfreundlichkeit so positiv bewertet haben. Auch dass Sie Ihre Aufgaben als interessant empfanden und mit unseren Arbeitsbedingungen sowie der Ausstattung zufrieden waren, zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf einem guten Weg sind. Ihre positive Einschätzung bezüglich Gleichberechtigung und dem Umgang mit älteren Kolleg:innen bestärkt uns ebenfalls.

Ihre Rückmeldungen zu Führungsverhalten und Karrieremöglichkeiten nehmen wir ernst. Auch Ihre Hinweise zur Arbeitsatmosphäre, internen Kommunikation und unserem Umwelt-/Sozialbewusstsein sind wichtige Impulse für uns.

Falls Sie Lust haben, Ihre Erfahrungen noch detaillierter mit uns zu teilen oder konkrete Verbesserungsvorschläge haben, würden wir uns über einen direkten Austausch freuen. Melden Sie sich gerne bei uns unter lena.fischer@hwk-duesseldorf.de oder auch gerne telefonisch unter +49 211 8795 226. Ihr Feedback hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden.

Freundliche Grüße,
Lena Fischer
Personalreferentin

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.

Es freut uns wirklich zu hören, dass Sie den Zusammenhalt im Team und unsere Arbeitsausstattung geschätzt haben. Auch dass Sie unsere Weiterbildungsmöglichkeiten positiv sehen, bedeutet uns viel – das sind Bereiche, die uns am Herzen liegen und die wir gerne weiter stärken.

Was Sie zum Umgang mit erfahrenen Teammitgliedern ansprechen, nehmen wir sehr ernst. Langjährige Erfahrung und Treue sind für uns wertvolle Ressourcen, die definitiv mehr Wertschätzung verdienen. Wir verstehen Ihre Unzufriedenheit hier und würden gerne mehr über Ihre konkreten Erfahrungen erfahren, um echte Verbesserungen anzugehen.

Ihre Hinweise zur internen Kommunikation und zu Karrierechancen sind ebenfalls wichtige Impulse für uns. Wir sind offen für Veränderungen und möchten verstehen, wie wir unsere Kommunikation verbessern und faire Aufstiegsmöglichkeiten schaffen können.

Falls Sie Lust auf ein persönliches Gespräch haben, um Ihre Erfahrungen und Ideen ausführlicher zu teilen, melden Sie sich gerne bei uns unter lena.fischer@hwk-duesseldorf.de oder auch gerne telefonisch unter +49 211 8795 226. Ihr Feedback hilft uns dabei, kontinuierlich besser zu werden.

Freundliche Grüße,
Lena Fischer
Personalreferentin

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Zeit, die Sie sich für das Schreiben des Beitrages genommen haben und natürlich für Ihre positive Bewertung der HWK Düsseldorf.

Es ist schön zu lesen, dass die Maßnahmen, die wir stetig umsetzen, offensichtlich Zuspruch finden. Ganz gleich ob es eine gute und moderne IT-Ausstattung ist, der gute Umgang untereinander oder unser gelebtes flexibles Arbeitszeitmodell.

Wir sind immer offen für Anregungen, wie wir unsere Arbeitgebermarke weiter optimieren können. Melden Sie sich gern unter amelie.grunau@hwk-duesseldorf.de oder der Durchwahl -226, sollten Sie weitere Ideen oder Verbesserungsvorschläge haben.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und Spaß in unserem Team!

Freundliche Grüße

Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Bewerberin / lieber Bewerber,

vielen herzlichen Dank für Ihre durchweg sehr positive und vor allem sehr ausführliche Bewertung, über die wir uns sehr gefreut haben! Vor allem aufgrund der beschriebenen Details Ihrer Bewertung geben Sie interessierten Personen die Möglichkeit, sich ein authentisches Bild von den Arbeitsbedingungen bei der HWK Düsseldorf zu machen.

Wir wünschen Ihnen weiterhin eine gute Zeit bei uns, auch wenn Ihr Vertrag derzeit noch befristet ist. Schön, dass Sie Teil unseres Teams sind!

Freundliche Grüße
Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und dafür, dass Sie die HWK Düsseldorf anderen weiterempfehlen können. Darüber freuen wir uns sehr.

Durch Ihre Initiative geben Sie Bewerberinnen und Bewerbern oder Interessentinnen und Interessenten die Möglichkeit, sich ein Bild von unserer HWK als Arbeitsgeber zu machen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und weiterhin viel Spaß bei der Arbeit.

Mit freundlichen Grüßen
Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und für Ihre Zeit, die Sie sich hierfür genommen haben. Wir freuen uns sehr!

Wir wünschen Ihnen weiterhin eine gute Zeit bei der HWK Düsseldorf!

Mit freundlichen Grüßen
Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

wir möchten uns für die Zeit bedanken, die Sie sich für das Schreiben Ihrer Bewertung genommen haben und möchten zu dieser im Folgenden gerne Stellung nehmen.

Zum einen möchte ich Ihnen mitgeben, dass Sie bitte mit Ihrer Führungskraft bezüglich individuellen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sprechen. Wir professionalisieren derzeit das Thema Mitarbeiterentwicklung und davon werden Sie profitieren können, wenn Sie Ihre Führungskraft von Ihren Wünschen wissen lassen. Darüber hinaus rufe ich Sie auf auch generell mit Ihrer Führungskraft ins Gespräch zu gehen, sollten Themen zwischen Ihnen stehen, denn auch hier fiel die Bewertung leider alles andere als positiv aus.
Zum Bewertungsfeld „Gehalt/Sozialleistungen“ ist zu sagen, dass der Tarifvertrag es auch nach dem letzten Tarifabschluss nicht vorsieht, dass wir ein Jobticket für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter anbieten dürfen. Stattdessen wird eine steuerliche Ersparnis durch das Angebot des Fahrrad-Leasings über den Anbieter „Job-Rad“ ermöglicht.

Weiter können wir versichern, dass die Mülltrennung nach allen Standards und Vorgaben berücksichtigt und durchgeführt wird. Ich stelle hier gerne den Kontakt zu unserem Facility-Team her, um Ihre Fragen zu klären.

Zum Feld der Gleichberechtigung kann ich nur bestätigen, dass wir stets nach den Grundsätzen der Gleichbehandlung auf Grundlage des Bundesgleichstellungs- und dem Allgemeinen Gleichstellungsgesetz agieren, was nicht zuletzt unsere Gleichstellungsbeauftragte gewährleistet.

Gerne können Sie uns zu obengenannten Punkten unter amelie.grunau@hwk-düsseldorf.de oder der Telefonnummer +49 211 8795 226 kontaktieren. Möglicherweise finden wir gemeinsam Lösungen zu Ihren Kritikpunkten.

Vielen Dank für Ihr Feedback, wir wünschen Ihnen natürlich alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

wir sind sehr erfreut, dass Sie offensichtlich sehr gerne bei der Handwerkskammer Düsseldorf arbeiten und danken Ihnen vielmals, dass Sie diese positive Resonanz mit anderen teilen.
Auf dass Sie sich weiterhin so wohl bei Ihrem Arbeitgeber fühlen. Wir geben stetig unser Bestes dafür.

Mit freundlichen Grüßen
Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

wir danken Ihnen herzlich für die Zeit, die Sie sich für die positive Stellungnahme bezüglich Ihres Arbeitgebers genommen haben.

Es freut uns sehr, dass Sie sich offensichtlich sehr wohl bei der Handwerkskammer Düsseldorf fühlen. Teilen Sie diese Erfahrungen gern weiterhin mit Anderen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und weiterhin viel Spaß bei der Arbeit!

Mit freundlichen Grüßen
Amelie Grunau
Personalreferentin

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Zeit, die Sie sich für Ihre durchweg sehr positive Bewertung genommen haben. Danke dafür, dass Sie dadurch andere an Ihren positiven Erfahrungen teilhaben lassen! Auf diesem Wege bekommen potenzielle neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einen guten Einblick in unseren Arbeitsalltag und das gemeinsame wertvolle Miteinander.

Auf dass Sie sich weiterhin so wohl bei Ihrem Arbeitgeber fühlen. Wir wünschen Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Amelie Grunau
Personalreferentin