4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Insolvenz hat dem Ganzen den Rest gegeben!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
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Die 2. insolvenz in 10 Jahren.
Das sagt alles!
Work-Life-Balance
Ist ok. homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soviel Papier wie hier verschwendet wird, weil Digitalisierung so weit weg ist.
Arbeitsweisen wie vor 30 Jahren.
Kollegenzusammenhalt
Jeder denkt nur an dich selbst
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten ist zwar ok, aber überwiegend inkompetent.
Kommunikation
Die wichtigen Informationen bleiben aus. Man muss hinter jeder Informationen hinterher laufen.
Interessante Aufgaben
Null. Nur Stress.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Eingesessenes aber nettes Team. Würde mir mehr Benefits wünschen und eine angemessenere Wertschätzung der Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Druck bei Fehlern. Stimmung ist immer angenehm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat das Gefühl, dass die Mitarbeiter als selbstverständlich gesehen werden und nicht angemessen geschätzt werden.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter Wertschätzung auch in Leistungen kenntlich machen, wie z. B. Firmenfitness oder gelegentlich Gutscheine / Bonuszahlungen o. Ä.
Arbeitsatmosphäre
Ruhiges und nettes Team. Bei Problemen findet man oft Verständnis und kann miteinander sprechen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeitmodelle.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen innerhalb einer Position sind sehr schwierig durchzubringen, auch wenn man eine lange Betriebszugehörigkeit hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch sehr viel Zettelwirtschaft.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation gestaltet sich oft sehr einseitig. Rückmeldungen bleiben öfter aus.
Arbeitsbedingungen
Sehr alte Büroausstattung, die nicht wirklich ergonomisch ist.
Kommunikation
Informationen werden nicht immer zuverlässig weitergegeben. Dadurch passieren vermeidbare Fehler.
Gleichberechtigung
Was Gehalt betrifft leider nicht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Klasse Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gehalt Fahrer der Geschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HANSA Pflege & Residenzen durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 50% der Bewertenden würden HANSA Pflege & Residenzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HANSA Pflege & Residenzen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.