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HANSAINVEST Hanseatische Investment-GmbH Logo

HANSAINVEST 
Hanseatische 
Investment-GmbH
Bewertung

Hamburg
Top
Company
2024

Top Arbeitgeber!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HANSAINVEST Hanseatische Investment-GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großartig ist, dass auch in der aktuellen Ausnahmesituation auf den Zusammenhalt großen Wert gelegt wird und der Arbeitgeber wirklich sehr viel für uns tut. Danke!

Arbeitsatmosphäre

In meinem Team bin ich umgeben von netten Kollegen. Auch meine Teamleitung und meine Abteilungsleiterin sind toll.

Kommunikation

Ich bin begeistert vom Angebot an Kommunikationsmöglichkeiten. Es gibt viele Runden und Angebote, um sich mitzuteilen oder Informationen zu bekommen.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich super.

Work-Life-Balance

Es ist viel zu tun und daher kommt die Freizeit etwas kurz. Da es Spaß macht, aber nicht schlimm.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann nicht klagen und habe wertschätzende Vorgesetzte (TL / AL), die immer ein offenes Ohr haben - trotz all dem Trubel

Arbeitsbedingungen

Super! Auch in Coronazeiten.

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir müssen uns bedanken – zum einen für die großartige Bewertung, zum anderen aber bei allen Mitarbeitenden für das Verständnis, die Geduld und den starken Zusammenhalt innerhalb unseres Unternehmens. Denn Sie alle sind der Baustein dafür, dass auch in Zeiten wie diesen, Kolleginnen und Kollegen gerne tagtäglich für die HANSAINVEST arbeiten.

Und es ist sehr positiv zu sehen, dass Sie sich sowohl bei ihrer Team- als auch Abteilungsleitung gut aufgehoben fühlen. An dieser Stelle würden wir uns natürlich freuen, wenn Sie mit uns in den Dialog treten. Dieses Gefühl, das Sie haben, soll idealerweise für alle Kolleginnen und Kollegen gelten. Aus diesem Grund erarbeiten wir im Rahmen unseres Change-Prozesses u. a. ein gemeinsames Führungsverständnis. Tragen Sie gerne dazu bei, indem Sie uns mitteilen, welche Erfahrungen Sie beispielsweise als besonders positiv wahrgenommen haben. Sprechen Sie gerne direkt uns als Geschäftsführung oder auch die Kolleginnen aus der Personalentwicklung an.

Vielen Dank.

Mit besten Grüßen
Dr. Jörg W. Stotz

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