Augen und Verstand auf, beim lesen der Arbeitsverträge als Schulbegleitung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie waren immer steht's bemüht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Gehalt, zu wenig Urlaubstage die gegengerechnet werden können in den Ferien, zu wenig Transparenz und dass Ihnen ihre eigenen Arbeitsverträge nicht bekannt sind.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz, mehr Urlaubstage, eine Personalabteilung mit Erfahrung auch im Umgang mit Datenschutz
Arbeitsatmosphäre
Die Angestellten von Hanseatic Kids waren immer steht's bemüht
Image
War vor 6 Monate noch besser
Work-Life-Balance
Als Schulbegleitung war das möglich
Karriere/Weiterbildung
Habe nicht mitbekommen, dass welche angeboten wurden
Gehalt/Benefits
Auf dem ersten Blick ok. Wenn man aber das Zeit-Konto und die nicht bezahlten Pausen mit einrechnet ist es gerade mal der Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei nur 20 Tagen Urlaub fehlt es an Sozialbewusstsein sowie der befristeten Arbeitsverträge.
Der Rest ist wohl der Unerfahrenheit geschuldet.
Kollegenzusammenhalt
Interner Austausch hat funktioniert
Umgang mit älteren Kollegen
Da das Team bei Hanseatic Kids ein sehr junges ist vom Alter, fehlt da die Erfahrung in der beruflichen Branche
Vorgesetztenverhalten
Widersprüchliche Aussage, nicht Einhaltung von Zusagen, inkompetent in Personalfragen
Arbeitsbedingungen
Waren für mich nicht mehr lukrativ
Kommunikation
Bei Problem oder Fragen wurde schnell nach Lösungen gesucht
Gleichberechtigung
Jeder würde gleich bezahlt, egal ob gelernter Pädagoge oder gelernter Schlachter
Interessante Aufgaben
An der Schule sehr abwechslungsreich