Interessante Alternative zur typischen Hotellaufbahn
Gut am Arbeitgeber finde ich
Von Hanseatic Troubleshoot wird man zeitlich begrenzt in Hotels mit Personalbedarf eingesetzt und erhält so die Möglichkeit, viele interessante Erfahrungen in relativ kurzer Zeit zu sammeln, was über den normalen Karriereweg in der Hotellerie so nicht möglich ist.
Ich wurde von Hanseatic Troubleshoot intensiv betreut, es wurden immer wieder Feedback-Gespräche geführt und die eigenen Wünsche berücksichtigt, auch bei Problemen hatte man immer ein offenes Ohr.
Arbeitsatmosphäre
Die Zusammenarbeit mit dem Team von Hanseatic Troubleshoot war immer sehr angenehm. Die tägliche Arbeitsatmosphäre ist natürlich immer von dem Hotel abhängig, in dem man gerade eingesetzt wird. Ich habe nur gute Erfahrungen gemacht.
Image
Ich kann nichts Negatives berichten und habe auch nur Gutes gehört.
Work-Life-Balance
An der Rezeption wird in Schichten gearbeitet, deren Zeiten sich mit vielen Freizeitaktivitäten nicht gut in Einklang bringen lassen. Außerdem lag der Einsatzort einmal weit entfernt von meinem Wohnort. So interessant es ist, herumzukommen und unterschiedliche Hotels kennenzulernen, ist es sicherlich nicht für jeden und nicht in jeder Lebenssituation die richtige Tätigkeit.
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist wesentlich besser als das Gehalt eines normalen Hotelangestellten, außerdem werden mehr Zuschläge für Wochenenden und Feiertage gezahlt. Ich hätte nicht gedacht, dass ich als einfacher Empfangsmitarbeiter so viel verdienen kann. Für erfolgreiche Einsätze außerhalb meines Wohnorts gab es sogar eine Prämie!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist vom jeweiligen Einsatzhotel abhängig. Ich wurde immer sehr freundlich aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin immer sehr fair behandelt worden.
Arbeitsbedingungen
Besser als im Hotel selber. Es wird penibel darauf geachtet, dass die Ruhezeiten und die Höchstarbeitszeiten eingehalten werden.
Kommunikation
Es fanden regelmäßig Feedbackgespräche statt und bei Problemen konnte ich immer meinen Ansprechpartner anrufen – auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten. Ich wurde in die Planung für meine Einsätze eingebunden - es wurde nichts über meinen Kopf hinweg entschieden.
Interessante Aufgaben
Es gibt wohl kaum eine andere Möglichkeit, in der Hotellerie so viele interessante neue Erfahrungen in so kurzer Zeit zu sammeln.