Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr sauber , Stechuhr, großer Pausenraum.
Bessere Einarbeitung
Weniger Wochenstunden.
Meistens kalt und Probleme mit der Technik sollten schnell erledigt werden.
Durch die hohe Wochenarbeitszeit leider etwas schlecht. Wer gerne früh aufstehen kann ist hier aber richtig.
Sehr nette Kollegen in der Technik Abteilung . Wer Problememit merkwürdigen / skurrilen Menschen hat ist hier falsch.
Gibt da so einen Ruheständler der sehr viel Unruhe verbreitet gerade was technische Sachen angeht.
Viel neon Licht und es ist kalt oder es ist zu heiß
Bei Problemen wird man angerufen.
War für meine Fall genug
Auf jeden Fall
Gibt Viele verschiedene Maschinen da richtige für Menschen die gerne Fehler suchen.
Gut am Arbeitgeber finde ich :
Weiterbildungsmöglichkeiten
Umgang mit Kollegen
Respektvoll
Homeoffice.
Und kein Kindergarten.
Interne Kommunikation
Home Office Möglichkeiten
Die Arbeitsatmosphäre war top. Sie war entspannt und immer eine lockere Stimmung zu gegebenen Zeiten. Gegenseitiger Respekt , Anerkennung , Wertschätzung und vor allem Teamgeist ! Was ich auch super fand waren die Motivationen.
Kann ich nicht so gut beurteilen. Die Mitarbeiter mit denen ich zutun habe , definitiv ! Aber ich glaube es gibt hier 200-300 Mitarbeiter. Daher kann ich es nicht genau sagen
Das aller wichtigste ist für mich das das Gehalt pünktlich kommt. In den 8 Jahren gab es keinen Monat wo das Gehalt später kam..
Ich war recht zufrieden mit meinem Gehalt ( kann natürlich immer mehr sein )
Man kommt gut über die Runden und es ist nicht an der Grenze.
Kann ich leider nicht so genau sagen , da ich im Büro saß. Aber die Firma ist riesig ( Hallen und und und )bevor ich also was falsches einschätze , gebe ich mal 3 Sterne :D
Top top top ! Habe mich mit allen Mitarbeitern super verstanden. Es war einfach sehr familiär!
Wenn jemand Probleme hatte wurde sofort angepackt und unterstützt.
Und das auch im Privatleben
Darauf wurde immer sehr viel wert gelegt! Respektvoller Umgang !
Das sollte in jeden Betrieb so sein.
Ich z.b habe oft auf 2 bis 3 ältere Personen immer hochgeschaut , weil ich es bewundert habe, wie sehr sie den Beruf leben und für alles immer eine Lösung hatten. Da muss ich noch viel lernen
Ich persönlich fand es immer sehr respektvoll. Klare An und Absprachen , Zielsetzungen und Wertschätzung. Konflikte wurden im Betrieb auch sofort immer besprochen , wovon ich ein großer Fan bin. So kam auch nie schlechte Stimmung auf und konnten weiter konzentriert arbeiten , weil es bereinigt wurde.
Fehlte nichts. Computer , Büros , Maschinen , Hallen. An Platz und fehlendem Bürokram hat nichts gefehlt !!
Sie war gut aber ausbaufähig. Ich glaube so ist es fast in jedem Betrieb :)
Normal würd ich sagen ! Hauptsächlich beschäftigt man sich meist mit den Aufgaben wofür man eingestellt wurde
Es kommt aber vor das man vielleicht mal andere Aufgaben erhält , die meistens aber cool sind.
"Lautes und deutliches Sprechen",
es ist schlecht, wenn ausgelieferte Ware wieder in den Produktionsprozess
einfließt. Ich finde es grundsätzlich schlecht wenn man sich anlügt.
Ehrlich zu den Mitarbeitern, aber ich glaube ,die beiden Frauen machen das schon gut. Überstunden früh genug ankündigen. Nicht nur über Hygiene reden,
im WA Lager sah es wegen Personalmangel sehr unschön aus.
Es gab keinen vernünftigen Umgang, die Geschäftsführung sucht nur Fehler
Die MA reden nicht gut über die Firma, machen ihre Arbeit und nichts wie weg, die Realität war meilenweit von dem Image entfernt
Wen hat schon dieser "Quatsch" interessiert. Wir arbeiten immer weiter
keine Ahnung
Pünktlich ja
keine Ahnung zu der Zeit
Das war dann doch der Fall!!!
Kann ich nicht beurteilen
Es gab kein Vorgesetztenverhalten, nur ,ist die Arbeit getan?
Alles unwichtig, am Ende des Tages muss die Kohle stimmen
Es gab keine Rückmeldung über die Arbeit, es stand ja Neue an
Das ist doch in diesem Beruf ganz klar
Das hat niemand interessiert, Hauptsache die Arbeit ist fertig, wenn alles der gleiche MA erledigt hat , auch egal.
nichts
unseriös, macht leere Versprechungen
Weniger Lügen, die Vorgesezten austauschen
Die Versprechen viel aber halten nichts ein
Verspricht viel aber hält nichts ein
Keine ahnung
keine Ahnung, soll abe nicht der beste sein
Verspricht viel aber hält nichts ein
Schlecht, keine Spinde wo man sich Umziehen kann.
keinen Pausenraum und pausen sind sehr unregelmäßig geregelt. Man muss sogar für 5 min Abstempeln. Überstunden sind an der Tagesordnung im Sommer viel und im Winter wenn wenig zu tun ist werden die Überstunden wieder abgebaut.
Mal so mal so die Vorgestzten (Personalabteilung) mal bekommt man eine Arbeitszusage und am selben Tag bekommt man eine Absage ob wohl man einen Arbeitsvertrag zu gestimmt hatte
Stundenlohn im Verkauf ganz schlecht 12€ brutto keine Zulagen
Man macht Schwerbehinderten Menschen Hoffnung aber dann kommt nur heiße Luft
ganz ok!!!! aber es gibt besseres
pünktliche Zahlungen genügend abwechslungsreiche Arbeitsaufgaben
Verhalten der Vorgesetzen schlecht
besseres Arbeitsklima ohne Druck und mehr Freundlichkeit
Mit der neuen Firmenleitung macht das Arbeiten, für mich persönlich, doppelt Spass!
Es gibt überall Gutes und Schlechtes. Wären dann einige Mitarbeiter schon so lange in der Firma ( 20 Jahre und länger!) wenn es so schlecht ist, wie es einige hier beschreiben?! Sicher nicht!
Öfter mal mit den Mitarbeitern reden. Nicht nur bei Betriebsversammlungen. Einfach mal " zuhören"!!
Mal rau, mal lustig ,mal stressig. Arbeiten aber nie langweilig.
Hoffe, dass die Firma noch kräftig wächst und man bis zur Rente noch einen sicheren Arbeitsplatz hat. Macht weiter so!!!!!
Es gibt immer genug Arbeit. Manches Mal zu viel. Aber, das ist doch ein gutes Zeichen!!!!!!!
Alles kein Problem.
Das Gehalt immer pünktlich!
Lebensmittel wird nicht vernichtet. Es wird an den Mitarbeitern verteilt oder an Tafeln verschenkt. Gute Sache!!
Da ich gerne zur Arbeit gehe und schon lange im Betrieb tätig bin, habe ich keine Probleme mit meinen Kollegen.
Ich zähle mich auch schon zu den "Älteren". Alleine schon wegen der langen Betriebszugehörigkeit. Da wird man auch schon mal von den Jüngeren um Rat gebeten.
Manches Mal ein rauer Ton. Aber, wo gibt es das nicht?!
Man kann doch über alles reden!
Die Arbeitswege sind manches Mal zu lang. Das Arbeitsmaterial defekt. Aber, bei Bedarf wird Neues besorgt.
Könnte besser sein. Man sollte öfters auf die Arbeitnehmer zu gehen und nicht über dritte. So vermeidet man Fehler und Missverständnisse!
Die Firma ist eine Multi-Kulti Firma mit vielen Nationalitäten. Probleme sehe ich nicht darin. Eher Positives.
In meiner Abteilung ist es nie langweilig. Es gibt immer genug Arbeiten zu erledigen.
- Schöner Familienbetrieb
- Nette Kollegen und Vorgesetzte
- Mitarbeiterrabatt im Werksverkauf
Zu wenig Einbeziehung in anstehende Projekte
- Kommunikation sollte verbessert werden
- eine modernere Kantine für Mitarbeiter
Angenehmes Arbeiten
300 Jahre sagt doch alles
Wenn man sich gut anstellt und Willensstärke zeigt, hat man gute Chancen sich weiterzubilden
Immer pünktliche Überweisung
- In Notsituationen halten alle zusammen
- jeder hilft jedem
Eigene Ideen bzw Verbesserungsvorschläge werden oft angenommen und umgesetzt
Mit Stress sollte man umgehen können - klassisches Familienunternehmen halt :-)
Man sollte mit Lärm umgehen können (Maschinen)
Sollte noch dran gearbeitet werden
Jede Nationalität hat hier Chancen
Multikulti Betrieb
Es wird nie langweilig
Das Unternehmen besteht seit 300 Jahren. Als Mitarbeiter fühlt man sich wie ein Teil der Familie. Man wird respektiert, in Entscheidungen mit einbezogen und kann bei Problemen offen über alles sprechen!
Das persönlich macht mich sehr zufrieden.
Müsste ich mir jetzt aus den Fingern saugen. Ich bin echt sehr zufrieden mit dem Job und bin immerhin schon 7 Jahre im Unternehmen.
Teilweise besserer Informationsaustausch über Ziele/Projekte und anstehende Aufgaben des Unternehmens gewünscht.
Die Atmosphäre in den einzelnen Abteilungen ist sehr gut, auch übergreifend ist dies nicht zu beanstanden.
Familienunternehmen seit 300 Jahren. Wir alle sind eine große Familie!
Durch die abwechslungsreiche Tätigkeit und die Vielfalt an Produkten kann es durchaus vorkommen, dass man mal Überstunden macht. Diese werden aber auch zeitnah abgefeiert. Also kann mich nicht beklagen.
Die Firma unterstützt Weiterbildungen. Man muss auf die Vorgesetzten zugehen und kann offen über dies sprechen.
Gutes Gehalt!
Wir unterstützen viele soziale Projekte wie die Kalker Tafel etc.
Nicht zu beanstanden. Wir sind ein Team!
Jeder wird respektiert.
Offene und ehrliche Kommunikation. Auch wenn der Ton mal rauer ist, ist es stets fair!
Sehr gut!
Die Firma investiert viel in neue Maschinen.
Es wird ehrlich und offen über Probleme diskutiert.
Meine Chefin hat ebenso immer ein offenes Ohr für mich auch wenn es sich um Sachen außerhalb der Firma handelt.
Erkenne keine Unterschiede!
Die Vielfalt der Produkte und Kunden sorgt dafür, dass kein Tag wie der andere ist.
pünktliches Gehalt, sicherer Arbeitsplatz, abwechslungseiche Arbeit, nette Kollegen
schlechtes Betriebsklima, schlechte Arbeitsgeräte und Ausstattung
sicherer, abwechslungsreicher Arbeitsplatz
schlechtes Betriebsklima und hohe Arbeitzeiten
Verbesserung des Betriebsklima und Einstellung von mehr Arbeitskräften
So verdient kununu Geld.