27 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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27 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Bewerbungsprozess war super . Da gabs nichts zu verbessern
eine klare Antwort an Bewerber wäre schön, und wenn es eine Absage ist. Einfach gar nichts ist nur peinlich, gerade in Zeiten von KI - es macht nicht einmal Arbeit!
Ich würde mir eine Rückmeldung wünschen, auch wenn das eine Absage ist. Die Methode einfach nicht zu antworten und die Bewerbung / Mühen ins Leere laufen zu lassen, ist aus meiner Sicht nicht wertschätzend und somit nicht gut im Sinne des Firmen-Image.
Habe keinerlei Antwort oder Reaktion auf meine Bewerbung erhalten.
Bewerbungssystem etwas umständlich
- 1 zentralen Ansprechpartner und nicht 3 unterschiedliche
- Klare Vermittlung des Ziels der einzelnen Gespräche
- keine Vorstellung der Personen im Vorfeld
Seinen Bewerbern auf Augenhöhe begegnen, Prozess transparent darstellen und durchführen, Rückmeldung geben
Bereits ca. 1h nach Bewerbung meldete sich ein Harman Recruiter aus Indien per Mail bzgl. Termin für ein erstes Gespräch. Ich habe 2 Vorschläge gemacht. Der erste Vorschlag ist dann zeitlich ohne Antwort verstrichen bis der Recruiter sich dann abends gemeldet hat für meinen anderen Terminvorschlag am nächsten Morgen. Ich wollte das Gespräch gerne machen, also habe ich bestätigt.
Das Gespräch fand über Zoom statt. Während ich direkt meine Kamera angemacht hat, hat der Recruiter über das gesamte Gespräch seine ausgelassen.
Es ging um eine schnelle Feststellung meiner Fähigkeiten im Hinblick auf die Stelle und kein durchrattern des Lebenslaufs. Das hat mir gefallen. Der Termin hat keine 20min gedauert.
Wir sind so verblieben, dass ich meinen Lebenslauf um bestimmte diskutierte Punkte ergänze und noch mal zusende und dann innerhalb 2 Wochen zum nächsten Termin eingeladen werde. Das ist jetzt 5 Wochen her. In der Zwischenzeit habe ich dem Recruiter 2 Mails geschickt, wie der Status sei - auch weil Harman das Recruiting IT System umgestellt hat. Er hat nie darauf reagiert.
Das Unternehmen scheint mit ihrem Bewerbungsprozess komplett überfordert zu sein. Falls man als Bewerber unbedingt zu Harman möchte, sollte man viel Zeit und Geduld mitbringen und nicht damit rechnen eine Antwort/Zusage/Absage weder auf Bewerbungen noch auf Terminvereinbarungen zu bekommen. Man kann nur hoffen, dass der Rest des Unternehmens anders strukturiert ist.
- mit Bewerbern kommunizieren, statt warten zu lassen
- transparenter Bewerbungsprozess
- zeitnahe Rückmeldung, über drei Monate sind zu viel
Die Interviewpartner wirkten die ganze Zeit gelangweilt und geistig abwesend. Mir wurde nicht mal ein Glas Wasser angeboten. Sehr viele Verallgemeinerungen und sich wiederholende Fragen. Sehr unhöflich fand ich, dass ich fast sekundengenau am Ende des 1-Stündigen Gesprächs mitten Im Satz unterbrochen wurde und einer der Gesprächspartner rausgestürmt ist ohne sich richtig zu verabschieden. Desweiteren entstand bei mir den Eindruck, dass es kein gutes Klima im Betrieb herrschte.
So verdient kununu Geld.