Off-shore Entwicklung für Kundenprojekte betreuen
Arbeitsatmosphäre
Entwicklung findet nur noch offshore statt. Kunde erwartet "Made in Germany" Qualität, intern aber nur made in China/India. Stressig, da Verantwortlichkeiten hin und her geschoben werden.
Kollegenzusammenhalt
Die verbliebenen Kollegen halten noch zusammen, im Vergleich zu der Situation von vor 10 Jahren aber schon deutlich schlechtetes Klima.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten. Wann man seine unbezahlten Überstunden macht kann man selbst entscheiden
Vorgesetztenverhalten
Druck "von Oben" wird auf die Mitarbeiter abgeladen.
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte(r) Kollege/in,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung.
Wir sind stets daran interessiert, uns zu verbessern und freuen uns daher über jedes Feedback unserer Mitarbeiter.
Es ist uns sehr wichtig eine positive Arbeitsatmosphäre für unsere Mitarbeiter/innen zu schaffen, daher nehmen wir Ihre Kritik sehr ernst und würden uns über einen persönlichen Dialog mit Ihnen freuen. Bitte wenden Sie sich hierfür vertrauensvoll an Ihre/n zuständigen HR Ansprechpartner/in, um gemeinsam Ihre Punkte und mögliche Verbesserungsvorschläge zu erörtern.
Herzliche Grüße
Ihr HR-Team