16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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HaRo Anlagen- und Fördertechnik GmbH Bewertungen
HaRo
Anlagen-
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nie wieder!!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Die Führung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Ständiges Unterdrucksetzen, Arbeitspensum kaum zu schaffen
Image
Schlechtester Arbeitgeber der Umgebung
Work-Life-Balance
Gibt es nicht
Karriere/Weiterbildung
Kann man machen, wird jedoch nicht honoriert
Gehalt/Sozialleistungen
Etwas mehr als Bürgergeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geschäftsführer fährt diverse Porsches, mehr braucht man nicht zu sagen
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsweise ganz ok, aber zwischen den einzelnen Abteilungen nur Zwist
Umgang mit älteren Kollegen
So lange bleibt kaum einer
Vorgesetztenverhalten
Unterdrucksetzung, persönliche Kommunikation wird nachher als Schwäche ausgelegt, Positionen werden teilweise sehr ausgenutzt
Arbeitsbedingungen
Man ist stets bemüht
Kommunikation
Gibt es nicht, es werden lediglich Befehle ausgesprochen
Gleichberechtigung
Die Götter in weiß haben ihre Schäfchen im trockenen, alle anderen müssen zusehen wo sie bleiben
Interessante Aufgaben
Keine, man hat auch keine Zeit darüber nachzudenken, da der Druck viel zu hoch ist. Im Vertrieb wird von jedem erwartet, ein Maschinenbauingenieur zu sein
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Engagement und Geduld zahlen sich aus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang ist fair und menschlich
Rücksichtnahme auf private Situation
Verbesserungsvorschläge
Ideen und Anregungen der Mitarbeiter ernster nehmen
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen; manchmal leidet das Miteinander unter dem bisweilen hohen Arbeitsaufkommen
Image
Leider oft sehr einseitig gesehen, Veränderungen werden nicht wahrgenommen
Work-Life-Balance
Könnte besser sein. Homeoffice in besonderen Situationen nun etabliert. Flexibilität in den Arbeitszeitmodellen könnte noch besser werden
Karriere/Weiterbildung
Hängt bestimmt immer davon ab, was ich will und was ich bereit bin dafür zu tun, geschenkt bekommt man es nicht
Kollegenzusammenhalt
Für den Verwaltungsbereich passt es
Umgang mit älteren Kollegen
Sei es Arbeitszeit oder Arbeitsplatzgestaltung oder Aufgaben; wo es irgendwie umsetzbar ist geht man auf die Bedürfnisse ein
Vorgesetztenverhalten
Wie überall mal klasse und mal nicht so optimal
Arbeitsbedingungen
Kostenlose Getränke (Wasser/Kaffe)
Zuschuss zum Mittagessen
Bikeleasing
Ergonomie am Arbeitsplatz
Kommunikation
In den einzelnen Abteilungen super; zwischen den Abteilungen manchmal stockend
Gehalt/Sozialleistungen
Wer sich engagiert und gute Leistung bringt kann auch gutes Geld verdienen
Gleichberechtigung
So langsam findet ein Umdenken statt
Interessante Aufgaben
Wer will, kann sich an vielen Stellen einbringen und neue interessante Dinge kennenlernen. Es wird einem aber nicht auf dem Silbertablett serviert
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Am Besten ist Abstand von dieser Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nette Kollegen
Work-Life-Balance
Kein Homeoffice auch in Coronazeit nicht erlaubt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber würde ich nicht mal einem Menschen empfehlen den ich nicht mag.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee gabs umsonst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schämen sollten die sich wie mit Menschen um gegangen wird habe noch nie eine Firma kennengelernt wo so viele Menschen geweint haben.
Verbesserungsvorschläge
Ein Mann ein Wort wie mann im Sauerland so sagt.....
Arbeitsatmosphäre
ein paar nette Arbeitskollegen das war es auch schon
Image
habe wirklich keinen Kunden kennengelernt der positive Worte übrig hat.
Work-Life-Balance
Ständiges Lügen und keinerlei Skrupel seitens der Führungskräfte lassen ahnen in wie weit Work life Balance vorhanden ist. Urlaube zu 90% diktat.
Karriere/Weiterbildung
gabs nicht, wenn mann seine Kollegen in die Pfanne haut ist man wie gesagt geschätzt.
Kollegenzusammenhalt
wie schon in anderen Bewertungen auch zu lesen ist, wer einen Verpfeift ist kurz der beste Freund. Aber auch einige mit denen man sehr gut zusammen Arbeiten kann
Umgang mit älteren Kollegen
Gespräche mit bekommen das ältere Kollegen doch in den Sack hauen sollten weil Sie eh nicht neues finden in Ihrem Alter.
Vorgesetztenverhalten
wie gesagt Lügen an der Tagesordnung um ziele durchzusetzten. pshychischer Druck wird mit erfundenen Geschichten ausgeübt.
Kommunikation
wenn mann vom Maschinenbau wenig Ahnung hat, kann man auch nicht viel Kommunizieren, Physikalische Grundlagen und Technikverständniss gerade mal ausreichend.
Gehalt/Sozialleistungen
immer mein Geld bekommen, leider zu viel zum ...... und zu wenig zum Leben. Desweiteren gab es mal eine Lustige situation in denen die Mitarbeiter ,,genötigt`` wurden von Ihrem Festlohn 1-2 Euro abzugeben und auf variablen Lohn zu legen damit weiterhin motivation herscht gute Arbeit zu verrichten. Das würde heissen weniger Urlaubsgeld, im Krankheitsfall weniger sodass sich Rechnungen dann garnicht mehr bezahlen lassen.
Interessante Aufgaben
sobald man die Standartelemente kennen gelernt hat keine wirklich hohen Herausforderungen, Fördertechnik wie sie überall gebaut wird. wenn man im Montagebereich tätig ist ist der Kundenkontakt sehr spannend, wie schaffe ich troztdem das die Leistung schlecht ist die vollbracht wurde mein Geld und Recht zu bekommen.
Arbeitsbedingungen
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Schlechte Bedingungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze direkt vor der Haustür
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine Gleichberechtigung
- Gehalt bei gleicher Arbeit und Erfahrung trotzdem unterschiedlich
- Verbesserungsvorschläge werden nicht anerkannt
- Man darf wenig selbst entscheiden
- Viele Vorschriften
- Kontrollzwang der Geschäftsleitung (kein Vertrauen)
- Urlaubsregelung
Verbesserungsvorschläge
Sinnlos...
Arbeitsatmosphäre
Es wird nur nach Fehlern gesucht.
Image
Mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Berufseinsteiger haben 25 Tage Urlaub von denen ca. 20 Tage vorgeschrieben werden wann sie zu nehmen sind. Arbeitszeiten sind OK, aber keine Gleitzeit, kein Überstundenkonto oder Ausgleich.
Karriere/Weiterbildung
Hier werden nur Mitarbeiter gefördert, die andere Mitarbeiter ausspionieren oder Choleriker sind.
Gehalt/Sozialleistungen
An der Kasse würde man mehr verdienen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weitgehend Papierlos, sonst wird nicht viel getan.
Kollegenzusammenhalt
Je schlimmer die Umstände, desto besser der Kollegenzusammenhalt. Verständnis für andere Abteilungen fehlt oft.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden nicht eingestellt, je jünger desto günstiger...
Es gibt wenig ältere Kollegen, so lange will niemand hier bleiben. Erfahrung wird nicht geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte versuchen Mitarbeiter zu halten... haben aber vollstes Verständnis dafür wenn man kündigt.
Arbeitsbedingungen
Ausreichende Beleuchtung in den Büros, keine Großraumbüros, großer Computerbildschirm. Ergonomische Stühle.
Kommunikation
Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung. Die Höhe des Gehalts ist Abhängig von der Herkunft und vom Aussehen. Gehalt weit unter dem Durchschnitt. Mitarbeiter, die sich nicht wehren können, werden untergebuttert.
Interessante Aufgaben
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Inhabergeführtes Unternehmen - mit allen seinen Vor- und Nachteilen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist zum Teil sehr angespannt, in in Abhängigkeit der Auftragslage.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier wird zuwenig getan, um qualifizierte Kräfte weiter zu bringen und damit sowohl für das Unternehmen, als auch für den Mitarbeiter einen Vorteil zu erbringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn FACHKRÄFTE gehalten und angeworben werden sollen, muss sich der Arbeitgeber "bewegen".
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist auf jeden Fall verbesserungsfähig!
Kollegenzusammenhalt
Die Leitung der Fertigung ist weder mit sozialer noch mit fachlicher Kompetenz ausgestattet. In Ermangelung von alternativen (man möchte kein Geld ausgeben), wird hieran festgehalten.
Kommunikation
Es gibt 1-2 Personen, die von der Geschäftsleitung über ihre Pläne eingeweiht werden - der Rest wird vor vollendete Tatschen gestellt.
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für den Berufseinstieg OK
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den guten Zusammenhalt zwischen den Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Bezahlung
-Urlaub nicht frei wählbar oder nur zum Teil
-Kaum Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
- Gehalt/ Verdienst der Bildung u. der Arbeitsleistung anpassen
Work-Life-Balance
Von 25 Urlaubstagen werden 23 Tage vorgeplant
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Negativ
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
lernen wie es nicht laufen sollte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das sich nix ändert
Verbesserungsvorschläge
an sich selbst arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine persönliche Weiterentwicklung ist nicht möglich.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden Mitarbeiter gefördert, die andere Mitarbeiter denunzieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Drehtüren wären angebracht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man lernt fürs Leben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man dort arbeiten muss.
Verbesserungsvorschläge
Hoffnungslos...
Arbeitsatmosphäre
Je widriger die Umstände von Seiten der Geschäftsführung desto größer der Zusammenhalt in der Belegschaft
Image
Nach außen Hui, innen pfui...
Work-Life-Balance
Ca. 2 Urlaubstage pro Jahr zur freien Verfügung. Kein Überstundenkonto, kein Ausgleich. Die 2 Urlaubstage werden frühestens 24 Stunden vorher Genehmigt. Planung ist nicht Möglich.
Karriere/Weiterbildung
Keine Fortbildungsmöglichkeiten. Mitarbeiter müssen Notwendige Weiterbildungen aus eigener Tasche zahlen.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Kommentar....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach mir die Sintflut....
Kollegenzusammenhalt
Trotz der Angst ist der Zusammenhalt super.
Umgang mit älteren Kollegen
Solange bleibt kaum einer...
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte versuchen alles um Mitarbeiter zu halten. Sehr oft vergeblich...
Arbeitsbedingungen
Druck und Sanktionen. Hier herrscht ein Bestrafungssystem kein Belohnungssystem.
Kommunikation
Ganz klar von oben nach unten. Ideen und Verbesserungen erhalten KEINE Anerkennung.
Gleichberechtigung
Hübsche, gut Ausgestattete Frauen haben hier wirklich gute Chancen. Dafür dürfen Sie aber auch etwas preiswerter sein.
Interessante Aufgaben
Sehr sehr enge Grenzen. Entwicklung ist hier kaum möglich.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HaRo Anlagen- und Fördertechnik durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden HaRo Anlagen- und Fördertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HaRo Anlagen- und Fördertechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.