1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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1 Bewertung von Mitarbeiter:innen
Es hat sich zum negativen entwickelt…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Recklinghausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das immer mehr Grüppchen entstehen und so auch neues Personal ausgesucht wird. Dass man sich nach außen als gutes unternehmen verkaufen möchte, dieses aber nicht mehr ist. Das kollegen oder ex Kollegen klar ausgegrenzt werden damit sie nicht mehr gerne zu arbeit möchten.
Verbesserungsvorschläge
Einfach wieder authentisch werden. Nah an den Mitarbeitern sein. Nicht nur an sich denken. Schwarze Scharfe aussortieren und sich nicht durch schleimer manipulieren lassen, denn diese machen alles kaputt.
Arbeitsatmosphäre
Durch zahlreiche Maßnahmen und Entlassungen ist die Arbeitsatmosphäre mehr als im Keller. Es wird alles daran gesetzt dass man nur noch ungerne seine Arbeit aufnimmt. Es wurden in 2025 wahllos und auf unmenschliche Art und Weise Arbeitskollegen entlassen. Anschließend gingen die Entscheidungsträger lachend über das Betriebsgelände.
Image
Es wird versucht sich nach außen als vorzeige Firma darzustellen. Aber intern brodelt es gewaltig, aber davon möchte man nichts wissen. Oder es kommt bewusst nicht bei den handelnden Personen an. Es wird weiterhin krampfhaft versucht sich nach außen als Scholzianer und Familiengeführtes unternehmen zu verkaufen. Es wird nicht mehr gut über die Firma geredet, man ist auch nicht mehr stolz darauf.
Gehalt/Benefits
Die Firma wirbt mit kostenlosen Kaffee, Wasser und Obst. Aber das Gehalt entspricht nicht den Tarif.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist noch gegeben, allerdings kristallisieren sich immer mehr schwarze Scharfe heraus. Vorgesetzte versuchen Kollegen zu manipulieren. Damit diese Infos liefern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gefühlt auf das Abstellgleis gestellt und nicht mehr wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Es ist nur noch reiner Machtkampf untereinander, jeder will was zu sagen haben. Dabei geht es nicht mehr um Produktivität oder Wirtschaftlichkeit oder sogar um die Menschlichkeit. Es werden bewusst Miteinander gedeckt weil diese zu nutzen der Vorgesetzten sind.
Kommunikation
Es wird nur noch in einen engen Kreis miteinander kommuniziert und dann vor Entscheidungen gestellt. Es war mal
Anders! Es gibt kaum noch Chancen sich so zu äußern das man noch ernst genommen wird.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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