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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hastedt eCommerce die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hastedt eCommerce
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hastedt eCommerce
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    92%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    77%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    77%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    77%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Respektvoller Umgang untereinander. Auch die Geschäftsführung ist stets respektvoll und zeigt von Menschlichkeit. Mit Firmenfeiern wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest wird immer wieder für angenehme Stimmung gesorgt.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr respektvoll und freundlich, grüßen immer und schauen regelmäßig nach ihren Mitarbeitern.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind alle per Du, egal ob Vorgesetzte, Chefs oder unter Kollegen

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird stets auf den neusten Stand gebracht über Veränderungen, Verbesserungen und man wird gesehen und gehört in der Firma und ist nicht nur eine Nummer.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle halten zusammen, alle arbeiten miteinander. Auch Abteilungsübergreifend.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Muss man zwischendurch zum Arzt, oder braucht mal kurzfristig frei, ist das in der Regel kein Problem.