6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zufrieden,Sicherheit
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Setzt sich für alle ein. Für alle Mitarbeiter dowie für die Bewohner.
Arbeitsatmosphäre
Man darf nicht jeden Kollegen vertrauen. Aber das ist woanders foch genauso.
Work-Life-Balance
Es wird sich bemüht mit allem gerecht zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Überpünktlich
Kollegenzusammenhalt
Leider nicht so optimal.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr intensiv
Vorgesetztenverhalten
Setzen dich für jedermann ein. Finden Lösungen. Haben offene Ohren
Arbeitsbedingungen
Auf Hygiene wird sehr geachtet.
Gleichberechtigung
Darauf wird sehr geachtet.
Interessante Aufgaben
Es werden viele Seminare im Haus angeboten. Über verschiedene.intrressante Themen.
Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Haus an der Weiß G. Eickhoff durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Haus an der Weiß G. Eickhoff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Haus an der Weiß G. Eickhoff als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.