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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Tolles Arbeitsklima

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Einrichtungsleitung sowie Pflegedienstleitung sind immer für mich da. Sobald Konflikte entstehen versuchen beide eine Lösung dafür im Team zu finden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde nichts schlechted

Verbesserungsvorschläge

Ich fühle mich sehr wohl und als Mensch auch akzeptiert

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter halten zusammen. Sie unterstützen sich gegenseitig

Image

Gutes Image. Viele Kontakte durch Außenstehende Vereins

Work-Life-Balance

Es werden wünsche bzgl. Des Dienstplanes durch die Leitungskräfte erfüllt

Karriere/Weiterbildung

Hohe Weiterbildungsmöglichkeiten. Alle bekommen eine chance

Gehalt/Sozialleistungen

Natürlich könnte das Gehalt etwas mehr sein. Aber so wie ich gehört habe soll dies in den nächsten Monaten auch passieren.

Kollegenzusammenhalt

Halten oft zusammen. Ein guter Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist gut. Sie werden nicht abwertend oder minderwertig behandelt

Vorgesetztenverhalten

Die Einrichtungsleitung sowie die Pflegedienstleitung haben immer ein offenes Ohr für uns. Sie unterstützen uns in jeglicher Lage

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsbedingungen. Es sind viele Hilfsmittel vorhanden. Liftet, Rutschtücher, Drehscheiben und vieles mehr

Kommunikation

Eine gute Kommunikation auch von der Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich behandelt. Egal ob jung, alt, andere Nationalität, Mann oder Frau.

Interessante Aufgaben

DienAufgabenteilung ist klar festgelegt. Jeder weiß was er zu erledigen hat


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Super Ausbildung gehabt

5,0
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man gefördert und gefordert wird

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist super.
Man kommt mit einem sehr gutem Gefühl zur Arbeit.

Karrierechancen

Unbefristete Arbeitsverträge und eine Übernahme nach der Ausbildung sind sehr wohl möglich.

Arbeitszeiten

Wünsche der Mitarbeiter werden nach möglichkeit immer berücksichtigt.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist sehr fair.
Das Gehalt kam während und nach meiner Ausbildung immer sehr pünktlich.

Die Ausbilder

Die Ausbilder, haben mich super durch meine Ausbildung braucht.
Man hat mir viel geholfen und mir meine Angst vorm Examen genommen.

Spaßfaktor

Ich komme täglich gerne zur Arbeit.
Der Austausch, zwischen Schule und Betrieb verläuft reibungslos.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ich habe hier in meiner Ausbildung sehr viel lernen dürfen.
Die Fachkompetenzen der Mitarbeiter sind sehr ausgeprägt.

Variation

Ich durfte während meiner Ausbildung viele Abteilungen im Haus durchlaufen.
Es finden regelmäßig Schulungen und Fortbildungen statt.


Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Haus im Hagenland durchschnittlich mit 5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Haus im Hagenland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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