Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Junges Team als EL,PDLund WBL
Die Einrichtungsleitung sowie Pflegedienstleitung sind immer für mich da. Sobald Konflikte entstehen versuchen beide eine Lösung dafür im Team zu finden
Das man gefördert und gefordert wird
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich finde nichts schlechted
Verbesserungsvorschläge
Wunschdienstplan
Ich fühle mich sehr wohl und als Mensch auch akzeptiert
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Haus im Hagenland ist Gehalt/Benefits mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Natürlich könnte das Gehalt etwas mehr sein. Aber so wie ich gehört habe soll dies in den nächsten Monaten auch passieren.
Die Ausbildungsvergütung ist sehr fair.
Das Gehalt kam während und nach meiner Ausbildung immer sehr pünktlich.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haus im Hagenland ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Durch viel Stress und Personalmangel geht natürlich immoment viel an Kommunikation verloren. Was aber auch verständlich ist weil alle überfordert sind
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Unbefristete Arbeitsverträge und eine Übernahme nach der Ausbildung sind sehr wohl möglich.
Hohe Weiterbildungsmöglichkeiten. Alle bekommen eine chance
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Haus im Hagenland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Haus im Hagenland besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Haus im Hagenland als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.