11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein Interesse an pädagogischer Arbeit - die Jugendlichen werden nur verwahrt
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsaufgabe
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, wenn man sieht, dass Kollegen willkürlich gekündigt werden.
Image
Das Schiff sinkt - ich rate jedem, dort nicht anzuheuern
Work-Life-Balance
Gerne wird man auch an freien Wochenende angefordert oder aus dem Urlaub zurück geholt.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht übertariflich wie in der Ausschreibung
Kollegenzusammenhalt
Es ist kaum jemand mehr als 6 Monate dort
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es ältere Kollegen? Das hält doch keiner lange aus
Vorgesetztenverhalten
Heute hü morgen hot
Arbeitsbedingungen
Immerhin kann man mit den Jugendlichen zusammen rauchen
Kommunikation
Für lästern kann ich aber 5 Sterne geben)
Interessante Aufgaben
Da hier nicht pädagogisch gearbeitet sondern nur verwahrt wird, ist nichts Interessantes bei der Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Vergleichbar mit einem sinkenden Schiff…
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine neue Geschäftsführung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn die Geschäftsführung bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Eine neue Geschäftsführung.
Arbeitsatmosphäre
Wäre bestimmt nett, wenn die Geschäftsführung nicht immer wieder dafür sorgen würde, dass die Atmosphäre zerstört wird.
Image
So wie man es hört, so ist es auch.
Work-Life-Balance
Ausschließlich work. No Balance, no life.
Karriere/Weiterbildung
Interne Fortbildungen werden nicht termingerecht eingehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Lediglich Schmerzensgeld. Keine Sonderzahlungen etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles egal, weil es darf kein Geld kosten.
Kollegenzusammenhalt
Beim lästern halten alle zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum. Das Team ist recht jung.
Vorgesetztenverhalten
Pädagogisch gesehen unwertvoll.
Arbeitsbedingungen
Überstunden sollten selbstverständlich sein!
Kommunikation
Als Leitung wird man übergangen.
Gleichberechtigung
Alle dürfen gleichviel putzen und aufräumen.
Interessante Aufgaben
Davon gibt es nicht zu wenig, jedoch stehen putzen und aufräumen an erster Stelle und nicht die Klienten.
11Hilfreichfinden das hilfreich11Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Ich bin zufrieden und arbeite gerne hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten und Klienten. Projekte werden umgesetzt und die vielen Freizeitangebote. Die Arbeit mit den UmAs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal den Workload aber das kenne ich aus wohngruppe nicht anders
Verbesserungsvorschläge
Der Fuhrpark verbessern
Arbeitsatmosphäre
Die ist top auch wenn es manchmal stressig werden kann.
Work-Life-Balance
Es kommt auf die Position an. Als normaler angestellter arbeitet man nach Dienstplan. Leitungen wird meiner Meinung nach sehr viel abverlangt.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich fortbilden will kann das tun
Kollegenzusammenhalt
Der ist wirklich super!
Vorgesetztenverhalten
Die Leitungen mag ich sehr gerne
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung könnte besser sein
Kommunikation
Manchmal gehen Infos unter aber durch die Diensthandy möglich
Interessante Aufgaben
Aber fordernd
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit Gestaltungsmöglichkeiten, Engagement wird belohnt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich mag es mitgestalten zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich wünsche mir mehr Kontinuität im Personal. Die Arbeit mit herausfordernden Klienten liegt einfach nicht jedem.
Verbesserungsvorschläge
Am Ball bleiben und das Potential der Mitarbeiter weiter nutzen, dann geht es weiterhin bergauf.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl, der Umgang unter den Kollegen ist freundlich und fühle mich gesehen.
Image
Leider scheinen sich hauptsächlich frustrierte ehemalige Mitarbeiter auf solchen Plattformen auszulassen. Ich finde der Betrieb ist besser als sein Ruf.
Work-Life-Balance
Der Job benötigt eine gewisse Flexibilität und ein gewisses Engagement, aber auf private Belange wird nach Möglichkeit Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter dürfen sich außerbetriebliche Weiterbildungen wünschen. Wenn ein Nutzen für die Firma besteht, werden Qualifizierungsmaßnahmen gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden. Außerdem gibt es als vergünstigte Sportangebote für Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Bereich Nachhaltigkeit sehe ich noch Potenzial.
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten arbeite ich gut Hand in Hand
Umgang mit älteren Kollegen
Tatsächlich ist das Team recht jung, aber ich sehe keinen Unterschied in der Behandlung.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung hat mir bei Fragen oder Problemen immer Gespräche angeboten. Bisher konnten wir immer gute Lösungen finden.
Arbeitsbedingungen
Man bekommt alles, was zum Arbeiten gebraucht wird, keine Luxusartikel, aber alles funktional.
Kommunikation
Sicher noch nicht immer ideal, aber im Allgemeinen stehen wir im Team in gutem Austausch.
Gleichberechtigung
Ich erlebe keine Unterschiede in der Behandlung der MitarbeiterInnen.
Interessante Aufgaben
Der Job ist sehr vielfältig. Die Arbeit mit den Klienten ist anspruchsvoll, aber auch sehr spannend und erfüllend.
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Herausfordernd, aber sehr wertschätzenden. Ich bin froh dort arbeiten zu dürfen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch einige Veränderungen ist die Atmosphäre wunderbar wertschätzenden.
Image
Leider nicht optimal, obwohl sich viel verändert.
Work-Life-Balance
So ist das eben im Sozialberuf. Ich wusste worauf ich mich eingelassen habe
Karriere/Weiterbildung
Interne Fortbildungen werden wöchentlich angeboten. Der AG ermöglicht seinen MA an externen Fortbildungen/Weiterbildungen teilzunehmen und finanziert diese.
Kollegenzusammenhalt
Ein wunderbares Team. Auch zu den anderen Bereichen ist ein super Zusammenhalt zu erkennen.
Vorgesetztenverhalten
Immer bei Fragen erreichbar und gibt wertschätzenden Antworten auf die Fragen. Motiviert zum eigenständigen Arbeiten und gibt viel Entscheidungsfreiraum.
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander ist sehr respektvoll. Vorallem zur Geschäftsführung besteht ein sehr guter Austausch und man fühlt sich nicht alleine gelassen.
Gehalt/Sozialleistungen
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Ich bin dankbar für diesen tollen Arbeitgeber !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Support untereinander und die Wertschätzung die man für gute Arbeit erfährt. Bei Missständen wird immer der Schutzraum der Kinder an erster Stelle gesehen und die Mitgestaltung in der Pädagogik ist unglaublich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Ruf des Unternehmens obwohl sich die Zeiten definitiv geändert haben.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite in jedem Team unheimlich gerne. Die MitarbeiterInnen haben ein unglaubliches Engagement und jeder unterstützt jeden.
Image
Leider! Durch eine Mitarbeiterfluktuation letzten Jahres kam der Träger in Verruf. Unberechtigterweise meiner Meinung nach!
Work-Life-Balance
Die Klienten sind anspruchsvoll und manchmal bedarf es aufgrund der Bezugsbetreuung oder Rufbereitschaft Flexibilität.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind großartig. Kosten werden durch den Träger getragen auch für Weiterbildungen wie die Insofa oder systemische Beratung. Jeden Mittwoch Vormittag besteht die Möglichkeit an einer Fortbildung teilzunehmen
Gehalt/Sozialleistungen
Ich vermute das beste Gehalt was man in Flensburg verdienen kann als Pädagoge.
Kollegenzusammenhalt
Die Teamleitungen sind großartig und untereinander herrscht Harmonie :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Das Kollegium macht da keinen unterschied.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Wertschätzend!
Interessante Aufgaben
Die Klienten sind sehr vielfältig und setzen der Pädagogik keine Grenzen. Man kann unglaublich viel mitgestalten und Ideen werden gesehen. Dadurch kann man seinen Arbeitsplatz so interessant gestalten wie man möchte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Skandal, dass es so eine Einrichtung auf dem Markt gibt!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Menschen. Die Sicht auf Menschen. Die planlose und nicht nachvollziehbare Strukturen. Die Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Beruflich etwas mit so wenig wie möglich mit menschenkontakt machen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, da inhaltlich gute Arbeit oft von der Geschäftsführung kaputt gemacht wird. Auch rechtlich befindet sich das Unternehmen oft am Rande der Legalität.
Image
Ich würde niemanden empfehlen Schutzbedürftige in diese Einrichtung zu übergeben.
Work-Life-Balance
Viele,sehr viele Überstunden. Viele hatten eine vertragliche 48 Stunden Woche.
Karriere/Weiterbildung
Ausser die Hauseigene Weiterbildung gibt es keine. Selbst die Hauseigene ist z.T. inhaltlich falsch.
Gehalt/Sozialleistungen
Wirkt erst richtig gut, es dient jedoch dazu die Mitarbeiter bei Laune zu halten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird so gut wie keine Rücksicht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter und der Klienten genommen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man den richtigen Kollegen hat, ist es gut. Gibt aber leider viele nicht kollegiale Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Keine gute Fürsorge für Mitarbeiter und Klienten.
Arbeitsbedingungen
Viele Überstunden. Entscheidungen werden abgesprochen und dann ohne Kommunikation wieder anders umgesetzt. Ständig wechselndes Personal. Wenig Konstanz.
Kommunikation
Sehr oft hinter dem Rücken. Nicht durchsetzungsfähige Geschäftsleitung!
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsbereiche sind durchaus Attraktiv und vielfältig. Dies wird leider durch sehr schlechte Führung sehr unattraktiv.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
10Hilfreichfinden das hilfreich11Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wenn Du Deinen guten Namen nicht verlieren willst u. auch weitere Chancen auf dem Arbeitsmarkt haben willst: Finger weg!
Ex-FührungskraftHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt dazu nichts ein!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich denke, das ist in den angegebenen Bewertungen deutlich zu erkennen.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsaufgabe!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist durch Lästereien und Lügen seitens der Geschäftsführung geprägt.
Image
Ich kenne keinen, der ein gutes Wort für die Firma hat. Selbst die Mitarbeiter nicht. Es ist noch schlimmer, als die meisten denken. Und an dem Irrglauben, man ist der-/diejenige, der/die das Ruder rumreißen kann, sind schon einige gescheitert. Das BBZ rät nicht umsonst den Erzieherschüler*innen ab, sich dort zu bewerben.
Work-Life-Balance
Es wird gefordert, immer einsatzbereit zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel versprochen, aber wenn dann nachgefragt wird, wird man vertröstet oder es wurde angeblich nie versprochen. Zudem werden verpflichtende interne Fortbildungen angeboten, in denen z.T. falsches Wissen vermittelt wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlungen. Ansonsten werden zum Ködern gute Gehälter bezahlt, die aber auch nur ein Schmerzensgeld sind. Später wird versucht, durch haltlose Behaupten, das Gehalt massiv zu kürzen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird keinen Wert gelegt. Hauptsache es entstehen keine Kosten!
Kollegenzusammenhalt
Gibt es bei der hohen Fluktuation nicht wirklich. Es wird auch gerne untereinander gelästert oder im Vertrauen gesagte Inhalte an die Geschäftsführung weitergetragen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit Mitarbeitern im Allgemeinen ist generell schlecht!
Vorgesetztenverhalten
Sehr hierarchische. Das eigene Wissen, die eigene Meinung und Erfahrung wird kleingeredet. Diskussionen sind nicht erwünscht.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine festen Arbeitsplätze, aber Homeoffice ist nicht erwünscht, auch wenn es zugesagt wurde.
Auch sonst werden Versprechen nicht eingehalten (Fortbildungen, Gehaltserhöhungen, Firmenwagen, etc. )
Kommunikation
Die Geschäftsführung hat immer recht, aber oft keine Ahnung.
Gleichberechtigung
Kommunikation ist hier eine Sackgasse!
Interessante Aufgaben
Dadurch, dass nur hausgemachte „Brandherde“ beseitigt werden, wenn sich die Heimaufsicht wieder mal angekündigt hat, ist die pädagogische Arbeit leider unwichtig und nicht erwünscht.
10Hilfreichfinden das hilfreich11Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
ekelhafte Mitarbeiter, ekelhaftes Unternehmen!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aber eins lernt man: es kann immer schlimmer kommen!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man die Jugendlichen behandelt, die Betreuer rauchen und quatschen statt mit den Kids was zu machen. Ich bin froh nicht mehr Teil von diesen Lagerraum für benachteiligten Jugendlichen zu sein!
Verbesserungsvorschläge
Sich nicht bewerben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
10Hilfreichfinden das hilfreich11Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Familienfreundlich geht anders
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch häufigen Personalwechsel oft nicht die beste Stimmung
Kollegenzusammenhalt
Kein wirkliches Team durch häufige Wechsel
Kommunikation
Es fehlt oft die Zeit, teils kommen Anweisungen nur verspätet
Interessante Aufgaben
Jugendhilfe an sich bietet viele interessante Aufgaben
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
10Hilfreichfinden das hilfreich10Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Haus Norderhofenden durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 40% der Bewertenden würden Haus Norderhofenden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gehalt/Sozialleistungen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Haus Norderhofenden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.