Anspruchsvoll aber fair - es wird viel für einen getan
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistung, Ausstattung, Kollegen, Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein angenehmes Arbeitsklima. Unter den Kollegen wird viel gelacht, es ist selbstverständlich dass man sich gegenseitig hilft und unterstützt.
Kommunikation
Über den internen Newsletter werden alle möglichen Informationen weitergegeben. Diesen Newsletter gibt es mindestens ein Mal pro Woche. Es gibt regelmäßig und häufig Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterversammlungen. Zudem ist der Vorgesetzte jederzeit ansprechbar.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ein Mal im Monat ein After Work Event, da wird sich nach Feierabend getroffen, es gibt je nach Motto zu essen und zu trinken. Außerdem gibt es ein Sommerfest sowie eine Weihnachtsfeier und Betriebsausflüge.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist auf jeden Fall gut, es fallen kaum Überstunden an. Weder für die Monteure, noch für die Büroangestellten.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef ist streng aber fair. Er hat einen hohen Anspruch. An die Arbeit seiner Mitarbeiter, aber auch an sich selbst. Außerdem ist er sehr großzügig und hilft gerne. Die Vorgesetzten der einzelnen Fachabteilungen sind ebenfalls freundlich und immer sehr hilfsbereit. Bei Problemen findet man immer einen Ansprechpartner
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich. Es gibt immer Entwicklungspotential. Wird gemerkt, dass man viel kann, bekommt man interessante Aufgaben angeboten.
Arbeitsbedingungen
Top modern! Neue Autos und neue Ausstattung für die Monteure mit Marken Betriebsmittel. In der Verwaltung sämtliche digitale Hilfsmittel. Außerdem ein Kaffee- und Snackautomat wo der Chef 20 Euro jeden Monat für den Verbrauch sponsert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
viele E-Autos
Gehalt/Sozialleistungen
gutes Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Betriebsrente und 20 Euro jeden Monat für Kaffee und Snacks.
Image
Kunden schätzen Qualität und Service
Karriere/Weiterbildung
viele Weiterbildungsmöglichkeiten, sogar inhouse