Havas 

Germany 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Sehr schönes Gebäude, wenn auch viel zu groß
- Zentrale Lage, gut zu erreichen mit ÖVP und Auto
- Tolle Kollegen, je nach Abteilung
- Hunde erlaubt
- Gleitzeit (ist aber oft nicht möglich, da wenig Leute dies aktiv leben)
- Angemessenes Gehalt (muss aber beim Einstieg verhandelt werden)
- Viele Freiheiten (was einige auch ausnutzen)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Gehälter. Wenn man startet bekommt man ein angemessenes Gehalt (wenn man es verhandelt hat); möchte man allerdings eine Gehaltserhöhung nach gewisser Zeit und Leistung hat man viel und lange zu kämpfen (teilweise um Beträge die netto zweistellige Euro Beträge pro Monat sind)
- Home Office ist eher nur "weil sonst alle sauer werden" erlaubt. Eigentlich sollen alle immer anwesend sein; führe ich auf fehlendes Vertrauen zurück
- Kommunikation intern ist katastrophal
- Schreibtischsituation: Veraltet, nicht ergonomisch
- Zu wenige Parkplätze (außer man zahlt)

Verbesserungsvorschläge

- Homeoffice für alle ermöglichen und sich vom viel zu großen Gebäude verabschieden
- Sinnvolle und vor allem externe Weiterbildungen für alle finanzieren
- Führungskräfte unter die Lupe nehmen
- Ergonomische Sitzplätze einführen, statt stylische Möbel
- gleiche Aufgaben für Leute mit dem gleichen Titel
- "Faulenzer" rausschmeißen, vor allem in den oberen Rängen
- Überstundenausgleich einführen

Arbeitsatmosphäre

Stark von der Abteilung abhängig. Einige Abteilungen sind befreundet und haben Spaß bei der Arbeit; in anderen Abteilungen ist es so angespannt das man sich nicht trau zu sprechen.

Image

Havas ist in der Agenturwelt bekannt, allerdings fast nur für den Media Teil der Agentur, welcher größtenteils nicht in Düsseldorf sitzt.

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit, dies nutzen aber kaum jemand bzw. niemand traut sich/kommt dazu.
Überstunden sind normal und werden sogar lobend erwähnt; werden nicht vergütet oder können auch nicht abgebaut werden.
Home Office ist zwar möglich aber auch nur Dank Corona und auch nur wenig.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden.
Befördert wird nur, wenn man es selbst anspricht.

Intern gibt es halbherzige Versuche Wissen zu vermitteln. Externe Weiterbildung nur wenn es kostenlos ist und nicht viel Arbeitszeit in Anspruch nimmt.

Möchte man bezahlte Weiterbildungen wahrnehmen, muss man sich Kompromisse raushandeln.

Gehalt/Benefits

Steigt man ein kann man sich ein sehr (!) gutes Gehalt raushandeln. Wenn man aber später eine Gehaltserhöhung möchte, kann man viel und lange kämpfen; egal wie gerechtfertigt es ist.
Es gab sogar Kollegen, die ohne Gehaltserhöhung befördert wurden. Titel ja, Verantwortung ja, Geld nein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden in meinen Augen. Es könnte viel mehr getan werden.
Es ist aber auch nicht in den Prioritäten der Agentur.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ältere Kollegen. Sie werden genauso behandelt wie alle anderen auch.
Wenn allerdings nicht "jung geblieben" ist, hat man schlechte Karten Anschluss zu finden.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt Vorgesetzt die für einen durchs Feuer gehen und jene die sich gar nicht interessieren oder zuhören.
Leider ist das wie Lotto spielen.
Tendenziell lässt sich sagen: Je höher die Position, desto weniger Interesse an Problemen.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind zwar neu aber nicht ergonomisch und unpraktisch. Man hat das Gefühl, es wurde nach "was sieht gut aus" gestaltet, nicht nach "was macht für uns Sinn". Das macht das Arbeiten auf Dauer sehr anstregend.
Generell ist alles im Großraumbüro. Es ist immer laut.
Parkplätze sind vorhanden, müssen aber bezahlt werden. Auf der Straße davon ist selten etwas frei.
Mit ÖVP sehr gut zu erreichen. Fahrräder können abgestellt werden.
Es gibt Supermärkte in direkter Nähe und viele Restaurants. Die Agentur selbst hat keine Küche; nur Mikrowellen und Kühlschränke.
Die Hardware ist ebenfalls recht alt; man kommt aber damit zurecht.
Die Fenster lassen sich nicht richtig weit öffnen, nur einzelne. Gerade im Sommer ist das echt ein Problem.

Kommunikation

Die meisten wichtigen Dinge erfährt man über den Flurfunk oder viel zu spät.

Gleichberechtigung

Es gibt gleich viele Frauen und Männer. Generell gibt die Agentur sich viel Mühe eine gemischte Belegschaft zu haben.

Interessante Aufgaben

Absoluter Standart und variiert je nach Abteilung. Beim Bewerbungsgespräch würde ich vor allem hier stark nachfragen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen und der Umgang miteinander, dass alle immer offen und hilfsbereit sind. Außerdem finde ich es super dass man bei Havas so viel mitnehmen kann und gefördert aber auch gefordert wird! Havas bietet einem so viele Chancen und Möglichkeiten! Gibts mal ein Problem kann man sich immer an alle aber besonders auch an das tolle HR Team wenden. Man wird immer als Mitarbeiter absolut respektvoll behandelt und extrem wertgeschätzt!

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre war immer sehr angenehm und gut.

Image

Havas wird in der Agenturwelt gut angesehen.

Karriere/Weiterbildung

Man hat die Möglichkeit an mehreren Weiterbildungen teilzunehmen und kann wenn man möchte richtig viel mitnehmen und lernen. Die interne Weiterbildungsseite ist perfekt, um sich weiterzubilden und über das HR Team bekommt man unzählige Möglichkeiten wie man seine Karriere Laufbahn einschlagen kann oder worüber ich einer Weiterbildung machen kann. Bei Havas wird man in diesem Bereich richtig gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sind gleichgestellt und keiner wird in irgendeiner weise benachteiligt! Das Alter spielt hier absolut keine Rolle.

Arbeitsbedingungen

Alles da was man braucht und sich auch am Arbeitsplatz wünscht. Wenn mal was fehlt kann man sich immer an HR oder IT wenden und es wird einem sofort geholfen.

Kommunikation

Die Transparenz und Kommunikation unter den Kollegen und auch im Team waren immer gut und man wusste immer was aktuell immer zu tun war und wurde immer mit einbezogen.

Gehalt/Benefits

Im Vergleich zu anderen Praktikumsgebern kann man sich bei Havas über Bezahlung und Co überhaupt nicht beschweren.

Gleichberechtigung

Alles und jeder ist gerne gesehen! Man wird so angenommen wie man ist und alle sind vollkommen gleich und werden auch gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Hier wird man mit richtigen Aufgaben konfrontiert! Kaffee kochen und nur am Kopierer stehen gibts bei Havas nicht! Die Aufgaben umfassen alles was alle anderen im Team auch tun und waren immer sehr abwechslungsreich, interessant und es wurde einem sehr viel Vertrauen und Verantwortung entgegengebracht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei nahezu allem was ich von der Havas an meine Juristen-Freunde berichte, wundern sich diese über die Großzügigkeit.

Arbeitsatmosphäre

Alle Mitarbeiter:innen und Geschäftsführer:innen haben zu über 90% ihre Türen offenstehen oder signalisieren auf andere Weise, dass sie erreichbar und ansprechbar sind.

Image

Die Havas ist in der Werbewelt eine sehr angesehene Agentur.

Work-Life-Balance

Urlaub kann sehr schnell und flexibel beantragt werden, für Geburtstage, Bildungsveranstaltungen, Umzüge und ähnliche Sonderbedarfe gibt es zusätzliche Urlaubstage und die Arbeitszeiten können in eigener Verantwortung durch Gleit- und Vertrauensarbeitszeit so gelegt werden, wie es der Tagesbedarf erfordert.

Karriere/Weiterbildung

Gerade nebenberufliche Fortbildungen oder berufsbegleitende Studiengänge werden bei guten Arbeitsleistungen gerne übernommen, um den unternehmensinternen Nachwuchs zu fördern und zu halten.

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliche Leistungen, die vor allem auch als Gehaltserhöhung frei ausgehandelt werden können.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Havas ist der sozialste Arbeitgeber, den ich bisher kennenlernen konnte.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Stets höflich und direkt, stets transparent und erreichbar.

Arbeitsbedingungen

Moderne, offene Büro-Atmosphäre mit vielen Besprechungs- und Rückzugsorten inmitten eines kleinen Kiezes in Düsseldorf-Pempelfort.

Kommunikation

Jede:r wird ständig auf dem Laufenden gehaltenen über alle internen Prozesse oder kann sich die Informationen bei den Zuständigen abholen

Interessante Aufgaben

Einen langweiligen Tag habe ich bisher noch nicht erlebt. War der Tag noch nicht spannend, ist er auch noch nicht vorbei.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

s. Überschrift

Verbesserungsvorschläge

Die Vorgesetzten müssen ihr Verhalten ändern und professioneller und strukturierter werden

Arbeitsatmosphäre

ab 2019:
Keine klaren Strukturen/Prozesse .
Mobbing ist kein Fremdwort.
Großraumbüro (Lärmpegel hoch)

Work-Life-Balance

Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten (Mehr gibt es nicht zu sagen)

Gehalt/Benefits

Immerhin wird das Gehalt pünktlich ausgezahlt

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

s. Überschrift

Kommunikation

Unüberlegte und keine business-gerechte Entscheidungen werden getroffen, was bei vielen Mitarbeitern Unverständnis und Kopfschütteln sorgt!
Mit anderen Worten "nicht vorhanden".
Die interne Kommunikation lässt sehr zu wünschen übrig ...

Interessante Aufgaben

Eher nein.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team, gute Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Mehr Kommunikation ist nötig