18 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Für ein Network recht familiär
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sie ist wertschätzend und "echt".
Image
Sehr gutes Image innerhalb der Agenturszene. Besonders im Bereich Pharma.
Work-Life-Balance
Man arbeitet im Homeoffice wahrscheinlich mehr als im Büro. Aber das ist Corona geschuldet und man muss da auch selbstverantwortlich agieren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Havas University und auch eigene Fortbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte wie immer mehr sein. Aber das passt grundsätzlich schon
Kollegenzusammenhalt
Besser geht es nicht. Jeder springt für den anderen Kollegen ein und hilft. Der eine mehr - der andere weniger. Aber in der Summe echt gut
Vorgesetztenverhalten
Eys wird offen kommuniziert offen. Es ist wie gesagt wertschätzend. Habe noch nie erlebt, dass geeschrien oder so wird.
Arbeitsbedingungen
Super gestyltes Büro. Gute Officeausstattung
Kommunikation
Es gibt wöchentliche Teammeetings mit den Führungskräften und monatliche Standups mit dem gesamten Team, wo offen über alle Themen gesprochen wird. Auch zwischendurch kommen immer wieder Informationen. Fühle mich TOP informiert.
Interessante Aufgaben
Kommt wie immer auf den Kunden und die Einzelprojekte an. Ist wie in jeder Agentur.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Networkagentur kann auch Spaß machen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzend. Humorvoll. Immer ein offenes Ohr
Image
Innerhalb der Branche sehr sehr positives Image
Work-Life-Balance
Es wird darauf extrem geachtet, aber wie das so ist als Dienstleister/Agentur. Es klappt nicht immer
Karriere/Weiterbildung
Man kann hier bei entsprechender Leistung weiterkommen!
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte immer mehr sein ;o) Ist aber in Ordnung und angemessen!
Kollegenzusammenhalt
Mega. Nie zuvor so gehabt
Umgang mit älteren Kollegen
Guter Mix vom Alter!
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Gern auch mal privat.
Arbeitsbedingungen
Top. Brandneues Office. Gute Lage. Gute Ausstattung
Kommunikation
Transparent. Selbst über "Zahlen" wird gesprochen
Interessante Aufgaben
Wir machen Gesundheitskommunikation. Kann es noch interessanter sein? Jetzt ernsthaft. Es gibt Brot- und Butter Tagesgeschäft und tolle Kampagnen/Projekte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Besser könnte es nicht sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teamgeist online und offline
Work-Life-Balance
Kinderbetreuung wird berücksichtigt sowie gesundheitliche Einschränkungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial 100%
Kollegenzusammenhalt
Trotz Home Office, beste Hilfsbereitschaft und Koordination
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Bandbreite von Altersgruppen von 20 bis 50+
Vorgesetztenverhalten
Menschlich in Wörter und Taten. Fühlt sich wie Familie an.
Arbeitsbedingungen
Büro mit Wohlfühl-Ecken und excellente Kaffee Sortiment
Kommunikation
Geschäftsführer sehr offen, hört zu und handelt entsprechend.
Gleichberechtigung
Rücksicht auf alle kulturelle Hintergrunhe.und Familiensituationen
Interessante Aufgaben
Spannend..man darf ständig was neues lernen und umsetzen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Kollegen sind toll, leider leidet die Gesundheit aller
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind wie Familie, man kann über alles reden. Interessante und vielseitige kreative Aufgaben, Herausforderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise werden Mitarbeiter ohne triftigen Grund bevorzugt behandelt - ob bei interessanten Projekten oder Beförderungen. Zu wenig Leute für den Workload. Muss globale Forderungen erfüllen und kann deshalb nicht so flexibel agieren, wie es sein müsste. Hat Schwierigkeiten die sich häufenden Krankheitstage mit dem Workload und Stress in Verbindung zu bringen...ein Teufelskreislauf.
Verbesserungsvorschläge
Die Gesundheit der Mitarbeiter wieder mehr in den Mittelpunkt stellen. Mehr die Stimmung im Blick behalten und überlegen, was man den Menschen bieten kann, um sie zu halten, anstatt sie hinzuhalten. Einfach mehr Leute einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen unterstützen einen sehr, bei hoher Arbeitsbelastung leidet das aber
Image
Durch den Namen havas ist das Image ganz OK.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden besonders in der Kreation. Auch andere Abteilungen sind extrem gestresst durch zu viel Workload, auch am Wochenende kommt man kaum runter.
Karriere/Weiterbildung
Ich kenne keine Kollegen die Fortbildungen bezahlt bekommen. Manchmal interne, 2 h Vorträge von Google oder Influencern
Kollegenzusammenhalt
Sehr familiär, sehr guter Umgang miteinander!
Umgang mit älteren Kollegen
Lässt sich wenig zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Wenn Email der Vorgesetzten durchblicken lassen, dass man sich in nächster Zeit wohl einige Nervenzusammenbrüche einstellen muss, dann zeigt dass, das man hier keinen Wert auf einen gesunden Workload legt. Kaum Feedback Gespräche, es sei denn man fordert sie ein. Generell ehrliches Miteinander.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro: sehr laut. Wasser, Tee und Kaffee gibt's umsonst. Vor Corona auch einen Obstkorb.
Kommunikation
Kommunikation ist teilweise zu spät und hinkt dem Flurfunk hinterher.
Gehalt/Sozialleistungen
Wie in jeder Agentur nicht besonders
Gleichberechtigung
Typisch Agentur: hoher Frauenanteil. Relativ kleine Agentur, über Inklusion von LGTBQ lässt sich wenig sagen. Sprache ist Deutsch, keine Englischsprachigen Kollegen.
Interessante Aufgaben
Vielseitige und anspruchsvolle, auch viel kreative Arbeit.
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Arbeitgeber mit Zukunft; Struktur ist noch ausbaufähig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Agentur ist auf Wachstum ausgrichtet, manchmal werden die Ressourcen knapp und die Struktur zur Gegensteuerung bzw. zur Optimierung der Prozesse fehlt hier und da (noch). Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre aber wertschätzend. Was fehlt sind regelmäßige Mitarbeitergespräche/Zielvereinbarungen, die auch wirklich durchgeführt werden. Auch im kleinen Team sollte so etwas Standard sein und von der Managementebene aus organisiert werden.
Image
Hat in den letzten Jahren gelitten, aber das Management tut einiges, damit sich das wieder ändert.
Work-Life-Balance
Horrende Überstunden sind - im Vergleich zu anderen Agenturen - kein Standard. Einen offiziellen Überstundenausgleich gibt es leider nicht, in der Regel kann man seine 40-h-Woche aber gut einhalten.
Karriere/Weiterbildung
Wenig bis keine offzielle Weiterbildung, läuft alles über "Learning by doing"
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist (noch) relativ klein, Zusammenhalt ist gut.
Vorgesetztenverhalten
Hängt vom Vorgesetzen ab. Grundsätzlich erkennt man aber den Willen zur offenen Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Laptop ist Standard, Büros sind sehr hellhörig und laut. Immer Sommer fehlt die Klimaanlage. Gute Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrmittel.
Kommunikation
Durch neues Management hat sich der Wille zur Kommunikation deutlich verbessert. Regelmäßige Meetings sind zum Standard geworden. Grundsätzlich fühlt man sich als Mitarbeiter gut informiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sonderzahlungen oder Boni, "nur" 26 Tage Urlaub.
Interessante Aufgaben
Viele verschiedene Kunden, so dass auch das Daily Business interessant bleibt.
Gleichberechtigung
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Verständnisvoll und menschlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Verständnis über Familienlage
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Kinderbetreuung
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Länger Home Office als bis zum 18.5.2020
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber - tolle Kollegen - spannende Projekte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Respektvoll und freundlich zugleich
Image
Bei Kunden angesehen, was auch die vielen Neukunden beweisen
Work-Life-Balance
Agentur halt. Aber nie erlebt, dass am Wochenende gearbeitet werden musste. Selbst bei Pitches
Gehalt/Sozialleistungen
Ganz okay. Wobei mehr ist immer besser :o))
Kollegenzusammenhalt
Nie einen besseren Zusammenhalt gehabt. Einfach nur Spitze
Umgang mit älteren Kollegen
/
Vorgesetztenverhalten
Freundlich. Direkt. Offen. Immer ansprechbar
Arbeitsbedingungen
Tolles neues Büro in der Toulouser Allee. Alles vom Feinsten
Kommunikation
Offen, transparent, freundlich, selbst unter Stress immer respektvoll
Gleichberechtigung
Ob Junior oder Teamlead. Alle werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Im Account Top Kunden. Arbeite für die größten Pharmafirmen der Welt. Jeder Tag ist anders
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Smarte Agentur, die Spaß macht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Flexibel von Start. Nimmt Rücksicht auf Kinderbetreuungssituation!
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
/
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Macht alles, was möglich ist
Arbeitsatmosphäre
Freundlich. Hilfsbereit.
Image
Gutes Image. Sehr angesehen bei Kunden.
Work-Life-Balance
Im großen und ganzen passt es. Ist natürlich sehr stark von den Kunden und Projekten abhängig
Karriere/Weiterbildung
Interne Havas University und viele weitere Möglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Fair, aber es kann immer ein wenig mehr sein ;o)
Kollegenzusammenhalt
Selten so erlebt in einer Agentur.
Umgang mit älteren Kollegen
Agentur bildet einen guten Altersmix ab
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich. Freundlich. Nie von oben herab. Immer ansprechbar für alle Sorgen/Nöte
Kommunikation
Offene, transparente Kommunikation. Geschäftsführung teilt viele Informationen. Zu Beginn eines neuen Jahres gibt es einen "Jahresüberblick", der mit allen Mitarbeitern geteilt wird
Gleichberechtigung
Extrem hohe Frauenquote!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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HashtagMachtLaune
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt eigentlich mit allen Kollegen gut zurecht, selbst bei Stress ist der Maulfaktor ziemlich gering.
Work-Life-Balance
Bislang keine Beschwerden, Überstunden halten sich in Grenzen und wenn mal was ist kann nach Absprache Zeit freigeschaufelt werden.
Kollegenzusammenhalt
Ist top. Immer offene Ohren, bei Engpässen wird eingesprungen, keine Messer in irgendwelchen Rücken.
Vorgesetztenverhalten
Die GF setzt sich für Mitarbeiter ein, hält viel ab und gibt Stress nicht nach unten weiter.
Arbeitsbedingungen
Grpßraumbüro, muss man mit leben können. Kann manchmal laut werden, dafür sind die Kollegen näher beieinander.
Kommunikation
"Wir können ja über alles reden", GF kultiviert das gepflegte Miteinander.
Gleichberechtigung
Bislang eigentlich in Sachen Wertschätzung, Aufstiegschancen etc. keine Bevorteilung in irgendeine Richtung gesehen, von daher alles in Ordnung.
Interessante Aufgaben
Halt das Übliche: Pitches und Kampagnen sind interessant, Tagesgeschäft ist halt Tagesgeschäft.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Coole Network-Agentur, aber dennoch agil und schlagkräftig!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Trotz teils hoher Arbeitsbelastung immer nett und wertschätzend
Work-Life-Balance
Überstunden eher selten. Normale Arbeitszeiten!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung von Non-Profit-Organisationen. Hoher sozialer Anspruch
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen. Auch in stressigen Momenten prima Zusammenhalt. Jede hilft dem anderen aus.
Vorgesetztenverhalten
Offen, nett, von hoher Wertschätzung. Tut viel für eine gute Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Offene Kommunikation seitens der Geschäftsführung
Interessante Aufgaben
Viele internationale Kunden. Jeder Tag ist anders.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 19 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Havas Life Düsseldorf durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 0% der Bewertenden würden Havas Life Düsseldorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 19 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 19 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Havas Life Düsseldorf als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.