Havelländische 

Eisenbahn 

AG

Bewertungen

Vielen Dank für Deine ausführliche und positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Du insbesondere den starken Zusammenhalt im Team, die offene Zusammenarbeit und die Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung so positiv erlebst.
Ein wertschätzendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und gute Rahmenbedingungen für unterschiedliche Lebenssituationen sind wichtige Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Umso schöner ist es zu lesen, dass dies im Arbeitsalltag spürbar wird.
Dein Feedback ist für uns eine wertvolle Bestätigung und zugleich Ansporn, diesen Weg konsequent weiterzugehen. Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei der HVLE und danken Dir für Dein Vertrauen.

Daniela NeusePersonalabteilungJuli 2026

Vielen Dank für Deine ausführliche und differenzierte Bewertung. Es freut uns, dass Du die persönliche Unternehmenskultur, den Zusammenhalt im Team, die abwechslungsreichen Aufgaben sowie die Möglichkeit zum offenen Austausch über Hierarchieebenen hinweg positiv wahrnimmst.
Gleichzeitig nehmen wir Deine Hinweise zur internen Kommunikation ernst. Ein verlässlicher und zeitnaher Informationsfluss ist eine wichtige Grundlage für gute Zusammenarbeit. Dass hierbei Verbesserungspotenzial gesehen wird, ist für uns ein Impuls, den wir in unsere weitere Entwicklung einbeziehen.
Wir danken Dir für Deine Offenheit und wünschen Dir weiterhin alles Gute.

Vielen Dank für diese ausgesprochen positive und zugleich differenzierte Rückmeldung. Es ist wertvoll zu lesen, wie klar du die Gestaltungsmöglichkeiten, die Zusammenarbeit und die Entwicklungsperspektiven wahrnimmst. Gerade weil du auch die Herausforderungen ansprichst, zeigt deine Bewertung, dass du die Firma in ihrer ganzen Realität betrachtest – mit Anspruch, mit Blick fürs Wesentliche und mit einem Verständnis dafür, dass Fortschritt immer Einsatz braucht.
Dass du die Atmosphäre, das Miteinander und die Verlässlichkeit im Alltag so hervorhebst, bestätigt, wie wichtig diese Grundlagen für gutes Arbeiten sind. Ebenso freut uns, dass die Themen Nachhaltigkeit, Weiterbildung und ein respektvoller Umgang für dich erlebbar sind.
Wir bleiben an den Punkten dran, die du ansprichst, und nehmen deine Worte als Bestätigung und Ansporn zugleich. Vielen Dank, dass du dir die Zeit für diese ausführliche Einschätzung genommen hast.

Daniela NeusePersonalabteilungFebruar 2026

Vielen Dank für deine Rückmeldung und die klaren Eindrücke. Es freut uns sehr zu lesen, dass du unsere Werte weiterhin erlebst; gerade in einer Phase, in der wir wachsen und uns weiterentwickeln. Gleichzeitig nehmen wir deinen Hinweis ernst. Die Balance zwischen professionellen Strukturen und der Kultur, die uns ausmacht, ist für uns ein wichtiges Thema. Wir arbeiten bewusst daran, genau diese Identität zu bewahren und Weiterentwicklung so zu gestalten, dass sie zu uns passt. Danke, dass du das benennst und damit einen Beitrag dazu leistest, dass wir diesen Weg reflektiert gehen.

Daniela NeusePersonalabteilungFebruar 2026

Vielen Dank für die ausführliche Einschätzung und dafür, dass du so viele unterschiedliche Aspekte deiner Zeit bei uns eingeordnet hast. Es freut uns sehr zu lesen, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Zusammenhalt, die Ausstattung und die Verlässlichkeit der Arbeitsmittel positiv hervorhebst. Gerade die Rückmeldungen zur Zusammenarbeit und zur Unterstützung im Team sind für uns ein wichtiger Indikator und zeigen dass zentrale Werte bei uns gelebt werden.
Genauso wichtig ist uns deine kritische Perspektive. Themen wie Schichtmodelle, Work‑Life‑Balance, Kommunikation zwischen Standorten oder Entwicklungsmöglichkeiten schauen wir uns kontinuierlich an. Vieles davon ist in unserem Umfeld strukturell geprägt, trotzdem arbeiten wir daran, Rahmenbedingungen weiterzuentwickeln und Entscheidungswege klarer zu gestalten.
Dass du trotz mancher Einschränkungen viele Aspekte als stimmig erlebt hast und die Verbundenheit im Betrieb positiv bewertest, hat für uns großen Wert. Rückmeldungen wie deine helfen uns, genauer hinzuschauen, was bereits gut funktioniert und wo weitere Schritte notwendig sind.
Wir danken dir für dein Engagement, deinen offenen Blick zurück und wünschen dir weiterhin viel Freude in deinem Job bei uns.

Vielen Dank für deine positive Rückmeldung und deine klaren Hinweise. Es freut uns sehr, dass Aspekte wie Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und die Erreichbarkeit der Führungskräfte so positiv wahrgenommen werden – das sind für uns zentrale Werte. Gleichzeitig nehmen wir die Anmerkungen zu Wiedereingliederung und Regelungen bei längeren Krankheitszeiten ernst. Solche Punkte sind wichtig, um unsere Prozesse weiterzuentwickeln und die Unterstützung für Mitarbeitende in besonderen Situationen zu verbessern. Dein Feedback hilft uns dabei, genau hinzuschauen und Lösungen zu finden.
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit dir.

Ulrike StöhrPersonalabteilung Havelländische Eisenbahn AGNovember 2025(aktualisiert)

Herzlichen Dank für Deine sehr positive Bewertung und dein ausführliches Feedback. Wir freuen uns, dass du dich bei uns wohlfühlst und insbesondere die Arbeitsatmosphäre, die Kommunikation, die Gleichberechtigung sowie den Umgang mit älteren Kollegen mit 5 Sternen bewertest. Diese Bereiche liegen uns natürlich sehr am Herzen, da sie entscheidend für ein faires und respektvolles Miteinander sind.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Strukturen weiter zu verbessern und deine Bewertung zeigt uns, dass dies auch positiv wahrgenommen wird. Dies bestärkt uns darin, unseren eingeschlagenen Weg fortzuführen.
Wir freuen uns, dass du bei uns bist.

Daniela NeusePersonalabteilungSeptember 2025

Vielen Dank für deine positive Rückmeldung. Es freut uns wirklich sehr, dass du dich bei der Havelländischen Eisenbahn wohlfühlst und insbesondere die offene Kommunikation sowie unsere Arbeitsatmosphäre so wertschätzt. Dein Lob in allen Punkten bestätigt uns in unserem täglichen Engagement für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Schön, dass du Teil unseres Teams bist.

Daniela NeusePersonalabteilungJuli 2025

Herzlichen Dank für Deine positive Bewertung und die ausführliche Rückmeldung!
Wir freuen uns sehr über Deine lobenden Worte zum familiären Arbeitsumfeld, der lösungsorientierten Zusammenarbeit sowie dem respektvollen Umgang miteinander. Es ist schön zu lesen, dass Du Dich während Deiner Zeit bei uns wohlfühlst und uns weiterempfiehlst.
Wir wissen, dass das Thema Schichtplan für alle Kolleginnen und Kollegen sehr wichtig ist. Von daher schauen wir uns mögliche Verbesserungspotentiale regelmäßig an.
Wir danken Dir für Deinen Einsatz und wünschen Dir weiterhin viel Freude bei uns.

Ulrike StöhrPersonalabteilung Havelländische Eisenbahn AGApril 2024

Lieber Auszubildender,

vielen Dank für deine Bewertung & die Zeit, die du dir dafür genommen hast. Wir schätzen Verbesserungsvorschläge sehr, die wir in jedem Fall auch in die Abteilung weitergeben.
Zum Thema JobRad: ein Einzelleasingvertrag für ein JobRad hat stets eine Laufzeit von 36 Monaten, weshalb es leider nicht für Auszubildende geeignet ist, weil absehbar ist, dass die Vertragslaufzeit nicht erfüllt werden kann. Zum Thema Urlaubsplan: uns liegt ein Urlaubsplan der Ausbildungsabteilung vor & jeder, der wollte, hat einen Plan innerhalb der Frist abgegeben. Unsere Auszubildenden haben den Vorteil, dass sie ihren Urlaub noch recht spontan planen können, da sie noch nicht fest im Betriebsdienst geplant werden. Die Spielregeln sind bei Euch bekannt (Berufsschulzeiten & Zeiten, in den Lehrgänge durchgeführt werden).
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit & wünschen dir für deine Ausbildung weiterhin viel Erfolg.