16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Firma mit viel Potenzial, aber ohne Sozial- bzw. Personalführungskopetenz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Landsberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht viel...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Gewinnbeteiligung und trotz Rekordumsatz nur ein 10 Euro Billiggeschenk zur Weihnachtsfeier. Es wird mit "überdurschnittlichem Gehalt geworben aber gezahlt wird weit unter Tarif. Und viele weitere Kleinigkeiten die einfach nur das Arbeitskliema zerstören.
Zusammenfassend kann man sagen:
Ein junges Unternehmen mit viel Potenzial und sicherlich auch mit viel kaufmännischer Kompetenz, jedoch ohne einen Hauch von Sozial- und Personalführungskompetenz. --> Das einzige was zählt ist Umsatz und Gewinn, Mitarbeiter und Arbeitsklima bleiben auf der Strecke.
Arbeitsatmosphäre
Da man offenbar am liebsten jegliche zwischenmenschliche Kommunikation der Mitarbeitern unterbinden möchte, wurden in einer Nacht- und Nebelaktion zwei verspiegelte 360° schwenkbare Kameras in der Produktion installiert. Die Geschäftsleitung hat weder vorher, noch nacher dazu Stellung genommen. Nach Inbetriebnahme der Kameras wurden Mitarbeiter geziehlt auf ihr Kommunikationsverhalten in der Produktion angesprochen....
Vorgesetztenverhalten
Leider hat mich Kununu bereits mehrfach gebeten diesen Beitrag zu überarbeiten, da er rufschädigend für das Unternehmen wäre. Daher kann ich hier nicht das schreiben, was in diesem Unternehmen wirklich bezüglich Vorgesetztenverhalten an der Tagesordnung ist. Nur soviel: zu einem gesunden Arbeitsklima trägt es nicht bei.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung nach eigener Kündigung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Landsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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niemals
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Landsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jetzt mal meine Variante
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Landsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein "zukunftsorientiertes" Unternehmen?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Landsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen mit viel Potential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 für dieses Unternehmen in Landsberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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