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Bewertungen

12 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Finger weg!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hawo GmbH in Obrigheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Untergehen am besten.

Arbeitsatmosphäre

Reden mit der Seniorchefin nur erlaubt, wenn direkt aufgefordert. E-Mails nach extern sind nicht möglich, keine Zugangsberechtigung, man musste morgens klingeln und die Arbeitszeit wurde erst gezählt nach Anmeldung am PC. Und, und, und.... die Liste der unmöglichen Arbeitsbedingungen ist endlos und würde in ein anderes Jahrhundert gehören.

Image

Wenn nur noch über Zeitarbeit rekrutiert werden kann, sagt das wohl alles aus. Zumindest im ländlichen Raum. Jeder warnt vor dieser Firma. Es wird ein Stab "höriger" Führungskräfte gehalten, vermutlich über das Gehalt, wer weiß das schon.

Work-Life-Balance

Gleitzeit sind blumige Worte, im Endeffekt bekommt man gesagt, wie man zu arbeiten hat.

Karriere/Weiterbildung

Siehe oben. "Normale" Arbeitgeber werden ja nicht wertgeschätzt, sogar die Azubis werden von der Schule "befreit", damit sie keine zu guten Abschlüsse machen und in der Firma verbleiben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Außen hui, innen pfui, zumindest, was das Sozialbewusstsein angeht. Dazu bräuchte es ein Gewissen.

Kollegenzusammenhalt

Alle haben Angst und sind eingeschüchtert.

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn sie sich schon lange genug weggeduckt haben.

Vorgesetztenverhalten

Inkompetent, hielt sich mit Energiedrinks wach, was unschöne körperliche Reaktionen hervorrief.

Arbeitsbedingungen

Altes Equipment, sieht die Geschäftsleitung und das altgediente Personal mangels Vergleichsmöglichkeit vermutlich ander.

Kommunikation

Wie gesagt: Ja nicht reden, ohne dazu aufgefordert zu sein.

Gleichberechtigung

Als "Zeitarbeiter*in" bist du nichts, egal, was du kannst.

Interessante Aufgaben

Szenario: Fachkraft, weiblich, Ü40 bekommt morgens eine Mappe mit ausgedruckten E-Mails, die zu bearbeiten und wiederum in eine Mappe zu packen sind, die dann korrigiert und mit entsprechend herablassendem Kommentar wieder zurück gegeben wurden.


Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian WolfGeschäftsführer

Liebe*r ehemalige*r Kollege*in

vielen Dank für Ihre umfassende Bewertung, die uns in allen Bereichen sehr erschrocken hat und die wir in der von Ihnen formulierte Schärfe auch nicht so stehenlassen möchten.

Das gesamte Team legt besonders bei der Personalarbeit sehr viel Wert darauf, dass jeder Mitarbeitende wahrgenommen und geschätzt wird. Aussagen wie „Als "Zeitarbeiter*in" bist du nichts, egal, was du kannst oder “ oder "ja nicht reden, ohne dazu aufgefordert zu sein" und "Alle haben Angst und sind eingeschüchtert" treffen uns deshalb besonders hart und sind für uns auch so nicht nachvollziehbar.

Ihre Aussage "die Azubis werden von der Schule "befreit", damit sie keine zu guten Abschlüsse machen und in der Firma verbleiben" ist schlichtweg falsch. Unsere Azubis liegen uns besonders am Herzen und ja, es ist uns stets ein Anliegen, möglichst alle Azubis nach der Ausbildung in ein festes Arbeitsverhältnis zu übernehmen (was uns in den meisten Fällen auch gelingt). Allerdings nicht mit denen von Ihnen genannten Manövern, sondern weil unsere Azubis sich in ihrem Aufgabengebiet und besonders im Team wohlfühlen. Sicherlich ist Ihnen während Ihrer Zeit bei uns aufgefallen, dass eine Vielzahl der Vorgesetzten bei uns als Auszubildene*r angefangen hat. Karriere- und Weiterbildungchancen deshalb mit nur einem Stern zu bewerten ist absolut nicht nahvollziehbar.

Bezüglich Gehalt und Sozialleistungen ist Ihnen sicherlich bekannt dass dies bei Mitarbeitenden, die bei Zeitarbeitsfirmen angestellt sind, nicht in unserer Hand liegt. Deshalb fragen wir uns, wie Sie das Gehaltsgefüge bei uns objektiv beurteilen können.

Gerne wären wir in den persönlichen Dialog mit Ihnen gegangen oder hätten uns gefreut, wenn Sie sich zum Beispiel direkt bei unserer Geschäftsleitung gemeldet hätten, um Ihre Eindrücke zu besprechen. Gerade der offene Austausch ist bei uns extrem wichtig und wird von uns auch aktiv gefördert. Sehr gerne sind wir auch im Nachhinein bereit, uns mit Ihnen auszutauschen.

Wir hoffen, dass Ihr nächster Arbeitgeber all Ihre Erwartungen erfüllen wird und wünschen Ihnen alles Gute.

Christian Wolf
Geschäftsführer

Ausbeutung auf hohem Niveau

1,2
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau im Bereich Vertrieb / Verkauf bei hawo GmbH in Obrigheim gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts - es waren 3 Jahre Hölle

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein gutes Gehalt, unfreundliche Kollegen, mobben von Kollegen, Respektloses verhalten auch von Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Kompetente Mitarbeiter einstellen und Respekt anderen gegenüber beibringen

Arbeitsatmosphäre

Schrecklich! Selbst die Kollegen untereinander zicken sich an und ein netter Ton herrscht hier nicht. Das man mal angesprochen wird mit „Ey Mädel“ gehört hier zum Alltag. Respektlos!
Nach der Schule darf man auch jeden Tag arbeiten kommen auch wenn es nur weniger als eine Stunde ist. Plus über eine Stunde wöchentlich muss immer eingearbeitet werden, da man ja in die Schule geht und dort Pausen etc. sind und man ja die 40 Stunden Woche einhalten muss. (Geht’s noch!!!!????)

Karrierechancen

Man wird nicht automatisch übernommen sondern muss sich wenn die Ausbildung beendet ist hier intern bewerben - gebe allen einen Tipp: geht danach bloß woanders hin! Es gibt so viele andere tolle Firmen die sich wirklich für euch interessieren und euch respektieren. Das werdet ihr hier auch nach der Ausbildung nicht erleben. Auch hier wird man noch wie Das letzte behandelt.

Arbeitszeiten

Meist von 7-16 Uhr je nach Abteilung auch 7.30-16.30 Uhr

Ausbildungsvergütung

Von allen anderen die mit uns die Ausbildung zu diesem Zeitpunkt gemacht hatten in der Klasse haben wir immer am wenigstens verdient (auch nach der Ausbildung wenn man geblieben wäre)

Die Ausbilder

In diesem Bereich besitzt niemand Empathie. Falls man mal intern Probleme mit anderen Mitarbeitern hat wird man wortwörtlich (!!) ausgelacht. Man wird nicht ernst genommen und ist hier wirklich nur als billige Arbeitskraft vorgesehen. Die Personalstelle in dieser Firma ist wirklich ein Witz das kann auch jeder bestätigen, der bereits dort gearbeitet hat.
Übrigens: auf die Frage ob denn die 2 Prüfungsbücher gezahlt werden die man kurz vor der Prüfung sich noch zulegen muss (ca 40€) wird dies natürlich verneint.

Spaßfaktor

Es gab keinen Tag an dem ich dort Spaß hatte weil die Kollegen oder die Arbeit dort toll war.

Aufgaben/Tätigkeiten

Meist Ablage oder Sachen sortieren

Variation

Fast nur Ablage machen? Dann ist man hier richtig. Richtige Aufgaben oder einlernen in für später wichtige Bereiche ist nicht vorgesehen.

Respekt

Respekt vor Azubis ist wirklich null vorhanden. Man wird nicht gewürdigt und sogut wie alle werden gemobbt (auch von den Vorgesetzten).
Die Schule weis im Übrigen von all diesen Sachen auch Bescheid. Der erste Satz den wir als hawo Azubis hören durften war „ah ihr seid die von der hawo - die Firma die ihre Mitarbeiter so schlecht behandelt“

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian WolfGeschäftsführer

Liebe*r ehemalige*r Auszubildende*r,

Es ist sehr schade, dass Ihnen Ihre Ausbildung bei uns nicht gefallen hat. Dennoch vielen Dank für Ihre Bewertung, die uns sehr betroffen gemacht hat und die wir auch in dieser Härte nicht stehen lassen möchten. Besonders die Tatsache, dass Sie uns als "Ausbeuter" beschimpfen, verletzt uns doch sehr und ist für uns auch nicht nachvollziehbar.

Sicherlich ist Ihnen während Ihrer Ausbildung aufgefallen, dass viele Mitarbeitende in Führungspositionen bei uns bereits als Azubi angefangen haben. Wir fragen uns deshalb, wie sie zu all Ihren Äußerungen kommen. Es ist uns immer ein großes Anliegen, dass sich besonders unsere Auszubildenden bei uns wohl fühlen und es ist stets unser Ziel, Auszubildenden in ein festes Arbeitsverhältnis zu übernehmen. Schade, dass das in Ihrem Fall nicht geklappt hat. Es hätte uns sehr gefreut, wenn Sie frühzeitig den Dialog mit uns gesucht hätten.

Wir hoffen, dass Sie nach ihrer Ausbildung einen Arbeitgeber gefunden haben, der all Ihre Erwartungen erfüllt und wünschen Ihnen alles Gute.

Christian Wolf
Geschäftsführer