Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Geld kommt immer pünktlich, sogar früher. Die Kollegen sind nett und helfen mir. Die Chefs sind fair und unterstützen mich. Ich fühle mich hier gut. Ich empfehle die Firma.
Manchmal arbeiten Kollegen nicht schnell genug. Mehr Schulungen wären gut für alle.
Ich finde Atmosphäre bei Arbeit sehr gut. Alle sind freundlich, ich komme gerne zur Arbeit. Es gibt kein Stress, man fühlt sich wohl.
Ich glaube, Firma hat gutes Image. Viele Leute sagen gute Sachen über uns. Ich empfehle gerne weiter.
Ich finde es gibt gute Balance zwischen Arbeit und Privatleben. Wenn ich Termin oder Problem privat habe, wird Rücksicht genommen.
Firma achtet auf Menschen und Umwelt. Ich finde das gut.
Kollegen sind super. Wir helfen uns immer. Ich arbeite gerne mit meinen Kollegen zusammen
Ich finde der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr gut. Sie haben viel Erfahrung und helfen gerne. Ich habe Respekt für sie und sie haben auch Respekt für mich.
Chefs sind korrekt und hilfsbereit. Wenn ich Frage habe oder Problem, ich kann schreiben oder sprechen, und bekomme Antwort schnell.
Arbeit gut. Material da. Pausen gut.
Kommunikation läuft gut. Wenn ich etwas nicht verstehe, kann ich E-Mail schreiben, und bekomme schnell gute Antwort.
Geld kommt immer pünktlich – meistens sogar 2-3 Tage früher. Das ist für mich sehr positiv.
Alle Mitarbeiter sind gleich. Egal woher man kommt oder wie alt du bist – das ist kein Problem.
Das Witzige hier werden die Älteren, den Jungen vorgezogen, da man nicht gegen sie ankommt, deswegen ist das Mindset auch vor 20 Jahren stehen geblieben.
Nichts
Alles keine Worte mehr
Sollten ihr laden schließen
Die Arbeitsatmosphäre ist mehr Schein als Sein, Kollegen tuen immer ein auf nett machst du einen Fehler fallen sie dir in den Rücken. Auch Kunden beschweren sich hinterrücks bei dir und geben falsche Angaben .
Haben sie keins
Keine
Keine
Miserabel ständig Schicht änderung weniger Stunden
Keine
Machnd einen auf nett und wen es drauf ankommt stechen sie dir ein Messer in den Rücken ! Treiben neue dazu Fehler zu machen wen ihnen deine Nase nicht gefällt oder wen du nicht machst was sie sagen
Ruhen sich auf ihr alter aus
Benehmen sich wie Feldwebel haben ihre Lieblinge
Schlecht weil dir Kunde und Kollegen die Arbeit zur Hölle machen
Die Kommunikation ist 0 Mitarbeiter machen plötzlich krank du musst einspringen, Einsätze oder änderungen werden nicht kommuniziert muss man sich selber ausmalen .
Chefs haben ihre Lieblinge
Stumpfe Aufgaben
Sehr modern, fast schon wie in einem Startup. Hohes Umwelt- und Nachhaltigkeitsbewusstsein. Du Kultur außer bei den Mitarbeitenden die 50+ sind (Wie bereits erwähnt fest gefahren und steif).
Das Zusammenspiel zwischen Älteren und Jüngeren Kollegen
Ruhig mal was riskieren und lieber auf die jüngere Generation hören statt auf ältere fest eingefahrene Kollegen die noch in den 80-er hängengeblieben sind.
Homeoffice zulassen.
Hervorragend. Super Kollegen. Super team.
Der Kundenstamm sagt alles. Bundesweit viele Namenhafte Kunden.
Total lockere Atmosphäre und wenn man doch spontan mal früher gehen muss weil man Termine o. Ä. hat kann man dies tun ohne einen auf den Deckel zu bekommen.
Es stehen jeden Mitarbeiter egal ob Reinigungskraft, Servicemitarbeiter, Innen- oder Außendienst alle Türen offen.
Den Reinigungskräften darf man gerne mal mehr als nur den Mindestlohn zahlen. Ältere Führungskräfte völlig überbezahlt.
Es wird so gut es geht auf Kunstoff verzichtet. Es wird drauf geachtet möglichst auf nachhaltige Lieferanten zurückzugreifen. Fahrzeug Flotte auf E-Autos umgestellt. Selbst die Geschäftsführung verzichtet teilweise auf ihre Autos und kommen mit dem Fahrrad oder mit dem Zug zur Arbeit / zum Kunden. HBC betreibt KEIN greenwashing wie es andere unternehmen machen.
Unterstützung im Team ist jederzeit vorhanden.
Wie es in jedem Unternehmen mit langjährigen älteren mitarbeitenden ist, ist es hier nicht anders. Die älteren sind festgefahren und bleiben gerne in ihrer komfortzone oder sobald es zu stressig wird, wird gerne versucht die Arbeit an die jüngeren abzuwälzen.
Machen ihre Arbeit gut, eine Nachschulung in Sachen Feingefühl, Empathie, Sozialkompetenz gerade bei den älteren Kollegen wird empfohlen.
Alles was benötigt wird, wird gestellt.
Durch eigene Apps und Messenger ist man immer „up to date“. Wird aber leider von den älteren Kollegen weniger gelebt.
HBC lebt Vielfalt. Egal welche Nationalität, Religion oder sexuelle Orientierung der Mensch steht im Mittelpunkt
Jeder Tag ist anders viel Abwechslung.
Nichts
Menschen Missachtung!
Soll alle Mitarbeitern besser und fair behandeln
Es gibt keine gesunde Arbeitsatmosphäre bei der Firma
HBC hatte kein Image und wird niemals es haben.
Work-Life-Balance - sowas ist bei HBC nicht bekannt
Nicht bei der Firma HBC-SERVICE GmbH
Nur Mindestlohn, keine extra Belohnungen.
Auf Umwelt und Klimaschutz wird nicht geachtet
Ältere Kollegen werden nicht geschätzt
Überheblichkeit ohne Ende
Veraltete Handys
Es wird überhaupt nicht kommuniziert, keine klare Aussagen
Gleichberechtigung bei HBC- ist gleich NULL
Überhaupt nichts interessantes
Überwiegend gut, nette Kollegen
Auch arbeiten in Teilzeit ist kein Problem.
Immer pünktlich und fair
Fair und korrekt
Ein offenes Ohr für jeden. Nah am Mitarbeiter.
Es wurden neue Strukturen geschaffen, die die Kommunikation noch deutlich verbessert haben
Absolut gegeben
Abwechslungsreich und Interessant
Den guten Zusammenhalt (auch Standortübergreifend) unter den Kollegen sowie Vorgesetzten. Hier steht jeder hinter einem.
Kommt mir spontan nichts in den Sinn. Allein daran erkennt man die Qualität dieses Arbeitgebers.
Öffentlichkeitsarbeit verbessern, sodass noch mehr Neukunden generiert werden können und das Wachstum weitergeht.
Man kommt immer gerne ins Büro. In entspannter, familiärer Atmosphäre lässt sich hervorragend arbeiten
Hat sich in den letzten 2-3 Jahren deutlich verbessert und wird auch konstant weiter dran gearbeitet
Geregelte Arbeitszeiten lassen eine gesunde Work-Life-Balance definitiv zu.
Aufstiegschancen definitiv vorhanden. Sinnvolle Weiterbildungen können immer individuell besprochen werden.
Angemessene und immer pünktliche Bezahlung.
Mülltrennung beispielsweise wird im Büro und auch der innerhalb der Objekte großgeschrieben, ebenso Vermeidung von Plastik
Es herrscht ein guter Zusammenhalt und alle verstehen sich auch außerhalb der Arbeit gut.
Der Mix aus jungen und älteren Kollegen, die ihre Erfahrung weitergeben, macht diese Firma definitiv auch aus.
Immer vorbildlich und kommunikativ. Geben immer konstruktive Kritik, sodass man ggf. auch weiß an was man arbeiten kann.
Alles auf dem neusten Stand, mit eigenem Laptop, sodass auch mal ein Arbeitsplatzwechsel innerhalb des Büros stattfinden kann, wenn man u.U. mal deine Ruhe benötigt
Es finden regelmäßige Teammeetings statt, um sich gegenseitig auf aktuelle Arbeitsfortschritte upzudaten.
Wird gelebt und ist auch erkennbar am ausgeglichenen Männer-Frauen-Verhältnis.
Abwechslungsreich und jeden Tag aufs Neue spannend
HBC bietet eine wirklich tolle Arbeitsumgebung. Es herrschen flache Hierarchien, sodass jeder Mitarbeiter (von der Reinigungskraft bis zum Geschäftsführer) gehört wird und Ideen / Verbesserungsvorschläge einbringen kann. Mit einem Büro direkt am Potsdamer Platz ist die Anbindung super und es gibt sogar einen Garten mit Terrasse zum Grillen. Der Kollegiale Zusammenhalt ist spitze und es gibt viele regelmäßige Teamevents. Bei HBC steht der Mitarbeiter definitiv im Mittelpunkt, sodass sich jeder richtig aufgehoben fühlt und beruflich & persönlich weiterentwickeln kann, vielen Dank an die beiden Geschäftsführer Brüder !
Offen, Ehrlich, Fördernd
Gut und viel Wachstumspotenzial
Wird gelebt
Jeder kann sich weiterentwickeln und befördert werden
Faire Vergütung
Sogar ISO zertifiziert
Eng, viele Teamevents
Tradition und Moderne vereint
Zugänglich, fördernd
Bestes Office am Potsdamer Platz
Direkt, flache Hierarchien
Ja, auf allen Leveln
Spannend und dynamisch
Alle dort sind sehr freundlich und helfen einem jederzeit weiter. Die Arbeitszeiten sind flexibel und teilweise besteht die Möglichkeit, Homeoffice zu machen.
Arbeiten inzwischen sehr fokussiert und strukturiert möglich
ein zufriedenstellendes und pünktliches Gehalt
Die Erfahrung der älteren Kollegen wird sehr geschätzt. Es gibt viele, die schon seit der Gründung im Unternehmen sind.
Vorgesetzte haben ein offenes Ohr und sind sehr offen für neue Methoden und Technologien
Das Team tauscht sich in regelmäßigen Meetings aus und bringt alle auf den aktuellsten Stand. Erfolge werden kommuniziert und auch gelobt.
Gut funktionierende Teams und Mitarbeiter werden regelmäßig gesprengt. So macht arbeiten kein Spaß
Fähige Leute einstellen
Man kennt sich in der Branche und kann kaum noch blenden
Gerne auch wenn nur zum da rumstehen
Man merkt, wie Vorgesetzte zu ihrem Job gekommen sind. Man kennt sich privat in der Firma und schwupp hat man Bürostuhl und Macht. Kompetenz fehl am Platz
Wenn das Team passt, gut. Passt aber selten, weil ständig im Team rumgepfuscht wird von den Vorgesetzten
Im Sicherheitsbereich haben Frauen keine Chance
So verdient kununu Geld.