Vertrauen und Verantwortung sind gelebte Firmenkultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterorientierung, Firmenkultur
Arbeitsatmosphäre
Arbeit in agilen Teams (oft) und mit Rückhalt in der Firma
Image
wer einmal diese Firma für sich entdeckt hat, bleibt hier
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Rücksichtnahme auf Familie
Karriere/Weiterbildung
persönliches Fortbildungsbudget und Weiterentwicklung nach eigenen Interessen und Fähigkeiten. Eine Karriereleiter im Unternehmen gibt es nicht.
Gehalt/Benefits
angemessenes Gehalt, Umsatzbeteiligung, Job-Rad u.a.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung sozialer Projekte
Kollegenzusammenhalt
vertrauensvoller und freundschaftlicher Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
gemischte Teams aus jüngeren Kollegen und alten Hasen
Vorgesetztenverhalten
kollegiale Führung, kleine Personalteams mit regelmäßigem Austausch, direkter Kontakt zur Geschäftsführung
Arbeitsbedingungen
tolle neue Büroräume und moderne Arbeitsausstattung, auch für das Büro zu Hause
Kommunikation
transparent und wertschätzend, auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
spannende Projekte in verschiedenen Branchen, eigene Wünsche werden gegen wirtschaftliche Interessen abgewogen