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Perschmann 
Gruppe
Bewertung

unprofessionelles Bewerbungsverfahren

2,4
Bewerber/inHat sich 2014 bei Hch. Perschmann GmbH in Braunschweig als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde zum 1. Gespräch eingeladen, per Post. Soweit ok. Bereits im Anschreiben einige Rechtschreibfehler. Das 1. Gespräch soweit Standart. Die Aussage, meine Gehaltsvorstellungen sind ok. Mir wude gesagt, dass beim 2. Gespräch noch jemand von der Geschäftsleitung dabei sitzt, so war das dann auch. Hier beim 2. Gesrpäch wurden nochmals die selben Fragen gestellt, was auch ok soweit war. Dann kam die Aussage, wir stellen nur befristete Jahresverträge aus. Hier war für mich dann klar, dass ich völlig umsonst im 2. Gespräch sitze. Ich teilte ihnen mit, dass sowas für mich nicht in Frage kommt. Aussage hier war, dass hatten wir Ihnen im 1. Gespräch schon mitgeteilt. FALSCH! Dann war plötzlich meine Gehaltsvorstellun überhaupt nicht mehr in Ordnung. Am nächsten Tag hatte ich die schriftliche Absage im Briefkasten. Unmöglich solche Aussagen zu verheimlichen, denn mit dieser Information hätte ich mir den weiten Weg sparen können.

Bewerbungsfragen

  • Standart
  • Standart

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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