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HDZ
Bewertungen

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3 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kann man machen, wenn man einen sicheren Job wünscht.....

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf den Einsatzbereich an.

Image

"Das Image darf nicht besudelt werden!"

Work-Life-Balance

muss man sich erkämpfen

Karriere/Weiterbildung

kostet Geld... selbst in sensiblen Bereichen, die per Leitlinien regelmäßige Weiterbildungen fordern, werden keine Fort- und/oder Weiterbildungen angeboten oder auf Nachfrage aus Kostengründen abgewiesen

Gehalt/Benefits

gem. TvÖD

Kollegenzusammenhalt

wenn es hart auf hart kommt, steht jeder alleine da

Vorgesetztenverhalten

s. Kommunikation

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist alt, Bürostühle durchgesessen, nur "wichtige" Bereiche sind klimatisiert. Es ist im Sommer normal, dass ein Büro über 30°C aufweist

Kommunikation

Schlecht, die "Akademiker" halten sich für etwas Besseres und verhalten sich demenentsprechend.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

HDZ - ein überdurchschnittlicher Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld mit wertschätzendem Umgang untereinander.

Image

Ein vorbildlicher Arbeitgeber, der zukunftsorientiert ist.

Work-Life-Balance

Arbeit und Freizeit/Familie lassen sich hervorragend miteinander verbinden. Das HDZ ist sehr flexibel.

Gehalt/Benefits

Sehr gutes Gehalt und Sonderzahlungen

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr respektvoll und freundlich. Sehr angenehm.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Widerliche Pflegedirektion

2,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bad Oeynhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die immer wieder sehr pünktliche Gehaltszahlung zum letzten Werktag eines jeden Monats.
Die tarifliche Vergütung nach Marburger Bund & TVöD mit all ihren fetten Gratifikationen, Zuwendungen und Sonderzahlungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das miese, völlig überteuerte, Mitarbeiterrestaurant
und die, im gesamten Haus herrschende Aura.
Diese Organisation ist ein schamloses potempkisches Dorf.

Verbesserungsvorschläge

Einfach so weitermachen, die schwarzen Zahlen geben Ihnen ja recht.
Selbst in allerschwersten Zeiten, fahren Sie noch Gewinne ein.

Arbeitsatmosphäre

Ausgefeilte Mobbingkultur

Image

Mit einem 2-er-Zeugnis vom HDZ NRW bekommt man überall auf diesem Planeten eine neue Stelle.

Work-Life-Balance

Laut Zertifizierung gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine MA-Parkplätze mehr frei ab 06:55
Nur zwo Auto-Ladestationen für Mitarbeiter
Social Media Accounts auf Facebook und Instagram

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsleitungen halten gut zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Gut, wenn sich diese noch ausreichend schinden lassen

Vorgesetztenverhalten

Komfortzonenorientierte ordinäre Positionskletten

Arbeitsbedingungen

Nur allerbestes Equipment

Kommunikation

Halbwegs intelligente Gespräche mit Vorgesetzten nicht möglich

Gehalt/Benefits

Insbesondere für außertariflich angestellte Führungskräfte, sind die Gehälter schwindelerregend hoch.
Es gibt ein paar sehr schicke Dienstwagen aus dem oberen Preissegment.

Gleichberechtigung

Alle Arbeitnehmer*innen sind diesbezüglich hier genau richtig

Interessante Aufgaben

Nur weisungsgebundene Aufgaben standardmäßig abarbeiten

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