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Head-on 
Solutions 
GmbH
Bewertung

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Sehr guter Arbeitgeber ohne Punkt und Komma

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Head-on Solutions GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Noch nie in einem so tollen Team gearbeitet wie hier.

Image

Die Firma ist recht klein und wenn der Freundeskreis nicht gerade aus Friseuren besteht kennt vermutlich niemand die Firma. Allerdings zu unrecht, könnten sich viele IT-Firmen eine Scheibe von abschneiden.

Work-Life-Balance

Nie ein Problem gehabt ein Arzttermin oder ähnliches war zunehmen. Auch in einer Situation als es mir persönlich nicht so gut ging, war es überhaupt kein Problem meine Stunden kurzfristig zu reduzieren.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterbilden möchte, kann sich weiterbilden. Dort gibt es keine Vorgaben etc. Eigenmotivation wird gefördert und das Wissen kann man auch mit einbringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte vermutlich noch etwas präsenter sein, allerdings wird schon viel dafür getan. Automatische Heizungen, Strom wird ab einer gewissen Uhrzeit abgeschaltet etc.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf die Kaffeemaschine kann man sich voll und ganz auf seine Kolleg:innen verlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Relativ junge Firma, aber selbst Führungskräfte mit grauen Haaren werden wie alle anderen behandelt.

Arbeitsbedingungen

Dafür kann der Arbeitgeber wenig aber im Sommer ist es im Büro sehr sehr warm. Ansonsten alles top und wenn jemanden was fehlt, ist es meist am nächsten Tag bestellt.

Kommunikation

Es wird sehr offen über aktuelle Situationen gesprochen. Auch über finanzielles ist man immer informiert und weiß wie es der Firma gerade geht. Sehr offen und transparent.

Gleichberechtigung

Nie gemerkt, dass man hier auf das Geschlecht oder ähnliches achtet, man kann immer so sein wie man ist.

Interessante Aufgaben

Wie vermutlich bei 99,9% der Firmen gibt es hier auch legacy Code und daraus resultierende Einschränkungen. Allerdings gibt es ziemlich viele interessante Projekte die umgesetzt wurden und bei denen man auch sein eigenes Wissen einbringen konnte. Wird zwar nicht immer umgesetzt, aber es wird immer begründet warum man es anders macht.


Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.