Angenehmes Umfeld, fordern und fördern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die persönliche Weiterentwicklung wird gefördert, die Arbeitsinhalte eignen sich sehr gut, sich für die langfristige Karriere Vorteile zu verschaffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangel an ausreichend Mitarbeitern. Mitarbeiter auf diesem Niveau haben Schwierigkeiten den qualitativen Anforderungen gerecht zu werden und verlassen das Unternehmen, was wiederum weitere Arbeit schafft. Ursache: vermutlich der Fachkräftemangel.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Austausch zwischen den Teams fördern.
Image
Sehr guter Name in der Branche
Work-Life-Balance
Projektabhängig gehören Überstunden dazu, allerdings wird darauf geachtet, dies wieder auszugleichen und im Rahmen zu halten.
Karriere/Weiterbildung
Schafft auch für einen persönlich ein starkes Netzwerk.
Gehalt/Benefits
Durch Bonuszahlungen starker Hebel nach oben
Kollegenzusammenhalt
Ich habe über meine aktive Zeit mit allen Teammitgliedern noch Kontakt.
Arbeitsbedingungen
Angenehmes Arbeitsklima. Auf diesem Niveau muss man mit Druck umgehen können. Wenn man es kann, findet man auch eine gute Balance.