Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Healy Hudson die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Langfristigen Erfolg anstreben oder Visionär sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man braucht sich nicht zu scheuen wenn man eine Frage hat, sondern bekommt sie schnell, ausführlich und freundlich beantwortet.
Früher hat man Neuigkeiten in der Firma erst recht spät erfahren, das hat sich aber in der jüngeren Vergangenheit stark verbessert.
Kollegen sind spitze und geben alles.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Absprache von persönlichen Terminen kein Problem
Kooperativer Führungsstil, schafft es, Mitarbeiter zu motivieren, selbst wenn viel Arbeit ansteht
Auch nach fast 9 Jahren lerne ich fast täglich Neues.
Sehr angenehme Atmosphäre. Trotz Homeoffice bleibt der Kontakt nicht aus und es gibt regelmäßige Treffen, wo die Firma das Mittagessen ausgibt.