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HEDGEHOG 
Software 
GmbH
Bewertung

Super Arbeitsklima, tolles Team, tolle Chefs

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation, Teamzusammenhalt und Spaß bei der Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Falls der Standort umzieht auf bessere Erreichbarkeit mit Rad und ÖPNV achten, mehr Benefits nebem dem Gehalt anbieten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. wischen Kollegen und zur Führung vertraut man sich und es geht immer Fair zu.
Generell sind die Kollegen alle freundlich, offen und hilfsbereit.

Kommunikation

Es finden regelmäßig Termine statt in denen man sich trifft um über aktuelle und zukünftige Projekte zu sprechen, über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne gesprochen wird.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle äußerst hilfsbereit und freundlich. Der Zusammenhalt hier sucht seines gleichen.

Wenn man möchte kann man Freitag abends auch immer mal wieder an ner gemeinsamen Runde 'Among us' oder 'Gartic Phone' teilnehmen. Außerhalb von Corona finden auch LAN-Partys statt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind verständnisvoll und haben immer ein offenes Ohr. Was ganz klar von der Führung kommuniziert wird: Es ist wichtig Spaß bei der Arbeit zu haben. Darauf wird geachtet und es wird sich Mühe gegeben regelmäßig Maßnahmen umzusetzen, die diesem Zweck dienen.

Interessante Aufgaben

Durch die Projektarbeit gibt es immer wieder neues zu lernen.

Arbeitsbedingungen

Man kann sowohl im Büro als auch im Home Office arbeiten.

Die Arbeitsplätze selbst sind modern ausgestattet, pro Büro gibt es etwa 6 Arbeitsplätze am Hauptstandort, die Büros sind alle mit einer Klimaanlage ausgestattet. Der Lärmpegel hält sich in Grenzen (darüber hinaus bekommt man Headsets mit Noise-Cancelling). Fürs Programmieren darf man sich das Betriebssystem frei wählen.

Es gibt frisches Obst und Getränke, sowie eine gut ausgestattete Küche.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

An der Stelle könnte man sich ggf noch verbessern, wird aber sicher kommen. Das Büro ist z.B. nicht allzu gut mit dem ÖPNV bzw. dem Rad von Karlsruhe aus zu erreichen und auch der Fuhrpark könnte vermutlich etwas "grüner" gestaltet werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Neben dem Obst und Getränken, wären Benefits wie "Job Rad", Zuzahlungen zum ÖPNV bzw. Essenszulagen oder Vergünstigungen im Fitnessstudio ganz schön gewesen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt immer wieder neue spannende Herausforderungen und man wird motiviert sich in neue Themen und Techniken einzuarbeiten. Zu diesem Zweck gibt es regelmäßig auch interne Veranstaltungen an denen man zusammen, auf der "Grünen Wiese", neues Terrain erkunden kann und auch ein Entwicklercafe. Darüber hinaus gibt es ein dediziertes Zeit-Budget pro Woche, dass für die eigene Fortbildung genutzt werden kann. Was ein bisschen fehlt ist das gemeinsame Festlegen von Zielen, aber ich bin davon überzeugt, dass das kommen wird.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

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