Entwicklungsmöglichkeiten für motivierte Quereinsteiger
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inklusion und Aufstiegsmöglichkeiten. Neue Mitarbeiter bekommen immer eine Chance unabhängig von Herkunft, sexueller Identität, Religion, Geschlecht, Alter oder einer Behinderung. In meiner Zeit fingen viele im Kundenservice an und wurden je nach Talent in andere Bereiche befördert.
Verbesserungsvorschläge
Eine HR, die nochmal als Ansprechpartner für die Mitarbeiter fungiert.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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