Finger weg, von diesem Unternehmen das ist kein Witz !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lassen wir das.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So ziemlich alles, ansonsten hätte ich nicht den Rest meines Verstandes genutzt und hätte diese Knochenmühle verlassen.
Verbesserungsvorschläge
Die offizielle und die inoffizielle Geschäftsführung sofort austauschen ansonsten wird das ganze noch nicht einmal mehr eine kontrollierte Bruchlandung.
Arbeitsatmosphäre
Eine Arbeitsatmosphäre gibt es nicht mehr, jeder ist nur frustriert und verärgert.
Man kann mit Gewissheit sagen, dass die Atmosphäre in dieser Firma vergiftet ist.
Image
Muss ich zugeben war früher besser. Aber was will man erwarten wie´s Herrle so´s Gscherrle.
Work-Life-Balance
In einem Führungsstil welcher von den Römischen Imperatoren inspiriert ist gibt es so etwas nicht.
Karriere/Weiterbildung
Eine Karriere gibt es nicht. Jeder egal ob Führungskraft oder einfacher Arbeiter ist der Willkür der offiziellen und der inoffiziellen Führung unterworfen.
Gehalt/Benefits
Wie gesagt, haben die Römischen Imperatoren Ihr Volk geliebt.
Gehalt ist in jeder Pommes Bude besser. Bezahlt wird am untersten Limit.
Generell werden nur gesetzliche Bestimmungen eingehalten.
Es gibt ein Grundgehalt und damit ist alles abgegolten wie z.B. 14h Tage oder WE Arbeit oder die Arbeit an Feiertagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hat man schon mal was davon gehört.
Kollegenzusammenhalt
War früher besser, altgediente Kollegen gibt es nicht mehr jeder der auch nur einen funken Verstand hat verlässt das sinkende Schiff oder ist bereits geflohen.
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie alt spielt keine Rolle solange Sie das Wort Lohnerhöhung nicht aussprechen können sind Sie der Führungsetage sehr willkommen.
Vorgesetztenverhalten
Wie soll man ein Verhalten gut heißen in dem die offizielle und die inoffizielle Führung sich üppige Gehaltserhöhungen genehmigt währen die Welt mit einer Pandemie kämpft und das Unternehmen sich in Kurzarbeit befindet.
Dies kann man nicht mehr als Verhalten definieren sondern nur noch als Verachtung gegenüber Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Das es hier noch keine schwereren Unfälle gegeben hat ist wohl nur einer höheren Macht zu verdanken aber wohl kaum der Sorgfalt des AG.
Kommunikation
Gibt es, allerdings nur Flurfunk oder auf dem Raucherplatz.
Eine Elitäre Gemeinschaft weiß über wichtige Entscheidungen
Bescheid hält es aber nicht für notwendig Informationen an das Fußvolk weiterzugeben.
Gleichberechtigung
Wird groß geschrieben alle werden gleich verachtend behandelt.
Interessante Aufgaben
Gab es mal, aber nun ist man nur noch beschäftigt Löcher zu stopfen in einem sinkenden Fischkutter.