15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Arbeiten alle für 2
Nur auf dem Papier
Null. 40 Grad und es gibt nichts
Keine.
Mindestlohn
Wir müssen ja zusammen halten
Keine Wertschätzung
40 grad keine freien kaltgetränke trotz das es der Gesetzgeber Vorschriften
Nur per zettel
Mindestlohn für alle. Nur neue Führungskräfte bekommen mehr
Nein
Die Kunden sind sehr nett
Die Geschäftsleitung
Wertschätzung zeigen durch eine vernünftige Gehaltsangleichung! Vernünftige Kommunikation auf Augenhöhe wäre toll!
Kein Kommentar
Ständig unterschiedliche Arbeitszeiten
Keine Chance!
Mindestlohn, vor allem für Leute die schon lange da arbeiten
Kein Kommentar
Jeder ist sich selbst der Nächste
Werden eigentlich wie alle behandelt
Keine Wertschätzung!
Viel Veraltet und kaputt, nichts wird ersetzt
Viele Gruppen aber was konkretes kommt nicht bei rum
Jeder bekommt einen anderen Stundenlohn
Jeder Tag ist gefühlt gleich
Langzeit beschäftige sollten mehr Gehalt bekommen als Neuankömmlinge
- respektvolles Miteinander
- faires Gehalt (dann bekommt man auch ordentliches Personal)
- ordentliche Schichten mit Arbeitsanweisung
- vielleicht mal ne Schulung : wie gehe ich mit Menschen um
Unfairer und unfreundlicher Umgang durch Führungskräfte gegenüber der Arbeitnehmer
Dass einem immer ein offenes Ohr geboten wird. Egal, ob man private oder berufliche Probleme hat.
netter undoffener abeitgeber, ehrlich und familienfreundlich
es gibt nichts schlecj´htes zu berichten
keine verbesserungsvorschläge
Soziale Gerechtigkeit. Super pünktliche übertarifliche Bezahlung. Abwechslungsreich
Zu viele Chancen für Mitarbeiter, die ihre Arbeit nicht professionelle erledigen
Mehr Aktionen und Präsenz auf Veranstaltung s
Trotz 120 Mitarbeiter Familie geführtes Bäckerei Unternehmen
Auszeichnung durch Agenutzt für Arbeit für gute LehrlingAusbildung
Gemeinsamer Besuch von Veranstaltungen
Seminare, Schulung extern , interner Einsatz externer Trainer-Rahmenverträge. Auszubildene werden übernommen und Chancen für Meisterstudium
Weit über den Tarif. Ermäßigung und Zuschüsse zu Fahrtkosten für Arbeitsweg
Ehrenmitgliedschaft in sozialen Vereine , Schaffung von Arbeitsplätzen für junge Muttis .
Treffen auf gemütlichen Kaffee nach der Arbeit ist genau so selbstverständlich wie unproblematisches Schichten tauschen oder interessiert über gesundzeitliche Zustand von Kollegen
durch familiäre Atmosphäre fühlen sich alle sehr gut aufgehoben. Älteste Mitarbeiterin War 83
Konsequenzen. Gerecht. Chefin sehr sozial. Immer ein offenes Ohr auch für Dinge , die mal nichts mit der Firma zu tun haben
Traditioneller Betrieb mit moderner Technik. Sehr Inovativer Betrieb
Kommunikation erfolgt auf allen Ebenen sowohl mündlichen bis hin zur Arbeit mit Laptop und modernen kommunikative kassensystemen.
9 Nationalitäten, Männer, Frauen, Muttis es gibt keinerlei Unterschiede.
Stets neue Herausforderungen.. neue Aktionen. Interessante Kunden. Individualität
immer ein offenes Ohr für Probleme, nette Führungskräfte, tolle Kollegen, nimmt Rücksicht auf persönliche Belange
teilweise zu sozial zu manchen Mitarbeitern, öfters härter durch greifen,
super für Muttis, selbst wenn Kita streikt, prima Arbeitsklima
So verdient kununu Geld.