12 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Keine gute Führungsstruktur , schlechte Arbeitsbedingungen , hohe Fluktuation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altgediente Hierachie , PDL steht nicht wirklich hinter der Pflege , Personalmangel , dadurch angestautes Arbeitspensum
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeiten anpassen, Personal halten , Pflegedienstleitung sollte der Pflege unterstützend zur Seite stehen und sich nicht zu fast 100 % der Geschäftsführung unterordnen ! Hinterfragen warum MA gehen , auch und besonders langgediente ,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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HKK Walsrode / Soltau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abteilungen werden nicht gleich behandelt, z.B. bei Zuwendungen.
Es gibt kein freies Internet für die Mitarbeiter und das obwohl wir 24/7 besetzt sind und manchmal auch Pause haben ( gerade in der Nacht).
Verbesserungsvorschläge
Mehr kommunizieren. Mehr einbeziehen. Schließlich arbeiten wir vor Ort und nicht die Chefetage.
Arbeitsatmosphäre
Durch permanenten Personalmangel, der nicht behoben wird / werden kann, besteht eine permanent angespannte Atmosphäre.
Work-Life-Balance
In einem Job 24/7 gibt es keine Ruhephasen, wie bestimmte Feiertage, auf die man sich freuen kann, weil man nie weiß, ob man dann arbeitet. Viele Dinge, die für andere selbstverständlich sind , sind bei uns unmöglich.
Natürlich hat man oft in der Woche frei, aber Nachtdienste, Wochenenddienste sind nicht gesundheitsfördernd.
Gehalt/Benefits
nach Tarif
Kollegenzusammenhalt
Ist eigentlich gut, aber durch den Personalmangel leider angespannt.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen im HKK. Geschätzt ja, gefördert eher nein.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Leitungen geben ihr Bestes , aber den übergeordneten Vorgesetzten sind wir egal, Hauptsache es läuft.
Arbeitsbedingungen
Wir haben durchweg ältere Geräte, die nicht durch das (für das Personal) beste System ersetzt werden, sondern durch Kompromisslösungen.
Kommunikation
Wenig vorhanden. Von Zeit zu Zeit werden wir in Kenntnis gesetzt. Die Mitarbeiter werden bei Veränderungen, die die Stationen betreffen, kaum oder gar nicht beteiligt.
Gleichberechtigung
Theoretisch gleichberechtigt. Praktisch kommt es auf die Kollegen an.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr interessante Aufgaben, aber leider hapert es mit der Einarbeitung,. Deshalb eher demotivierend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mein Arbeitgeber versucht in der schwierigen politischen Lage zu überleben und die Arbeitsplätze zu erhalten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zuhören, mehr mitgestalten lassen und Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Neuanfang mit interessanten Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Soltau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast vor Ort
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Alte Gebäude und Büros, die in die Jahre gekommen sind, aber es gibt schlimmeres
Work-Life-Balance
Fühle mich, aufgrund der jetzigen Arbeitszeit, gut ausbalanciert.
Karriere/Weiterbildung
Wird sich zeigen, mit der Zeit
Gehalt/Benefits
„Öffentlicher Dienst“ gibt aber eine gewisse Sicherheit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung geht anders
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft jeder jedem
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe noch keinen Unterschied zwischen jung und alt festgestellt
Arbeitsbedingungen
Modern ist anders, aber ok - Der Neubau wird‘s richten
Gleichberechtigung
Eines der wenigen Grundsätze
Interessante Aufgaben
Hätte nicht gedacht, dass es ein so großes Aufgabengebiet, in einem so „kleinen“ Unternehmen gibt. Sehr spannend!
Image
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Ich bin sehr zufrieden
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Pflegefachfrau im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Soltau absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das auf Wünsche immer eingegangen wird
Spaßfaktor
Kommt natürlich immer auf die Kollegen drauf an
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Alles gut keine Probleme sehr stressig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rabatte und betriebsrat setzen sich gut ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Personal und zu stressig
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal dann läuft alles besser
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut und bequem
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Da ist Luft nach oben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung heidekreis Klinikum soltau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Soltau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe sehr viel von Führungskräften gelernt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Soltau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Heidekreis Klinikum durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Heidekreis Klinikum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Heidekreis Klinikum als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.