9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viel Arbeit auch wenn man Feierabend hat.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Heidelberger Beton in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte mehr wert auf seine Laboranten legen, da die Leute mit einem Technologenschein sich auf diesen ausruhen und arbeiten abgeben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, schlechte Aufstiegschancen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Heidelberger Beton GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich wurde immer fair behandelt und unterstützt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Perspektiven nach oben
Verbesserungsvorschläge
Gebt den Jungen Mitarbeitern welche es wollen, eine Chance, mehr aus sich zu machen!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist meistens gut.
Image
Hört sich immer gut an, wenn man sagt das man in einem großen Konzern arbeitet.
Work-Life-Balance
Für die Branche überdurchschnittlich gut...
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen kaum da!
Sonstige Basic Lehrgänge finden statt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut, viele Sonderzahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird so gut wie möglich durchgesetzt.
Recycling usw
Umgang mit älteren Kollegen
Wird geschaut, dass die ältere Kollegen entlastet werden.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unprofessionel!
Arbeitsbedingungen
Nicht ergonomische Büroarbeitsplätze in den Mischbüros.
Arbeitsmaterial wird meistens zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Es wird teilweise zu wenig kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Wer vielseitige Aufgaben möchte, ist hier genau richtig!
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Es war einmal ..... ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Heidelberger Beton GmbH in Niederlehme gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
im Moment nur das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Entwicklung in den letzten 4/5 Jahren
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation ist wichtig
Vorgesetzte müssen nicht nur fachlich gut sein, sondern auch Führen können
Kollegenzusammenhalt
teilweise
Kommunikation
findet nicht statt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durchwachsen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Heidelberger Beton GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelhaftes Sozialverhalten von Seiten der Geschäftsleitung (Abteilung Betrieb!!!)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Konzentration auf Basis, mehr Wertschätzung der Leistung, nicht ausschließlich Druck
Arbeitsatmosphäre
Mit der Zeit schlechter geworden. Unpersönliches, teils unsoziales Konzerndenken
Vorgesetztenverhalten
Teilweise alleingelassen, kaum Rückendeckung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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schlechte Organisation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heidelberger Beton GmbH in Niederlehme gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechte Organisation und Kommunikation auch Abteilungsübergreifend
- viele Intressenkonflikte der Abteilungen
- kaum Unterstützung durch Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
- Teammeetings zum Austausch wichtiger Informationen
- klare Aufgabenverteilung und Anweisungen durch Führungspersonal
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kommunikation ist anders!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Heidelberger Beton GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Heidelberger Beton in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles in allem passts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heidelberger Beton GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Heidelberger Beton
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Heidelberger Beton GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Heidelberger Beton durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Heidelberger Beton als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.