Arbeitsatmosphäre

Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen, offene Kommunikation und helle Räumlichkeiten.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierachien und ein offenes Ohr jedes Vorgesetzten für seine Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

ein freundschaftlicher und hilfsbereiter Umgang untereinander

Interessante Aufgaben

spannende und abwechslungsreiche Projekte - langweilig wird es hier sicherlich nicht

Kommunikation

respektvolle und offene Kommunikation

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist herrscht ein gesundes Gleichgewicht zwischen langjährigen älteren Kollegen und neuen jungen Mitarbeitern. Ein respektvoller Umgang ist bei Heidrive eine Selbstverständlichkeit.

Gehalt / Sozialleistungen

es werden vermögenswirksame Leistungen und eine betrieblichen Altersvorsorge angeboten

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind alle sehr hell und jeder Arbeitsplatz ist mit moderner Technik ausgestattet. Große und moderne Schreibtische unterstüzen ein angenehmes Arbeiten.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mit dem Umweltmanagementsystems EMAS erhält Heidrive, inklusive der Tochterfirma Pasotec GmbH nun die DIN EN ISO 14001:2004 Zertifizierung.

Work-Life-Balance

flexibles Gleitzeitmodell, Urlaub oder Gleitzeitausgleich kann nach kurzer Absprache mit den Kollegen jederzeit genommen werden

Pro

Hands-on-Mentalität, Abwechslungsreiche Aufgaben, Flache Hierarchien, Angenehmes Arbeitsumfeld, Flexible Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

• Letzte Lohnerhöhung für gewerbliche Mitarbeiter vor 10 Jahren. Keine Motivation für gewerbliche Mitarbeiter, weder in Form von Wertschätzung noch in finanzieller Form.

Pro

Das diese Firma überhaupt noch als besteht!

Contra

Den vorherrschenden Patriarchalismus.

Verbesserungsvorschläge

• Kann, aber muss nicht: Man könnte über neuere Modelle wie Sabbaticals oder Home-Office nachdenken.

Pro

Die Möglichkeiten, seine Ideen umzusetzen, ist absolut gegeben. Man wird auf Augenhöhe wahrgenommen und geschätzt. Insgesamt gibt es auch viele Weiterbildungsmöglichkeiten und man sollte sich nicht scheuen, hier einen Wunsch zu äußern.

Contra

nichts

Karriere / Weiterbildung

Leider gebe ich hier meinem Vorredner recht. Mein Tip: Erst gar nicht bewerben -falls doch hinterfragt alles !!

Verbesserungsvorschläge

• Zeitgemäße Leistungen anbieten - raus aus der mittelalterlichen Ordnung

Pro

Der Kollegenzusammenhalt ist bestens

Contra

Wie rückständig die Heidrive in vielerlei Hinsicht ist !

Arbeitsatmosphäre

Man fühl sich wohl und das Betriebsklima ist auch gut.

Vorgesetztenverhalten

Ziele und Projekte werden miteinander abgestimmt und realsierbar.
Die Vorgesetzten bei Heidrive hören einem immer zu und nehmen gerne Ideeen und Vorschläge an. Man hat nicht das Gefühl, als wäre ihnen egal was man sagt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind sehr herzlich und ich wurde sehr nett aufgenommen.
Hier fühlt man sich schnell als Teil des Ganzen und lernt von anderen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend und sehr vielseitig. Projekte werden aufgeteilt und miteinander besprochen.

Kommunikation

Bis jetzt war die interne Kommunkation kein Problem. Alle Anfragen werden schnell bearbeitet und man fragt gerne nach. Interne Besprechungen finden oft statt, womit die Abstimmung untereinander kein Problem ist.

Gleichberechtigung

Bei Heidrive gibt es auch Frauen in Führungspositionen. Frauen und Männer werden gleichbehandelt und gleich wertgeschätzt.

Umgang mit älteren Kollegen

Da viele ältere und langjährige Mitarbeiter im Betrieb sind, scheint der Umgang gut zu sein.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen und Seminare sind kein Problem und werden unterstützt. Aufstiegsmöglichkeiten sind auch gegeben.

Gehalt / Sozialleistungen

Betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

Arbeitsbedingungen

Schöne Atmosphäre in einzelnen Büros (von außen unscheinbar). Keine Großraumbüros, in denen man nichts am Telefon versteht. Von höhenverstellbaren Schreibtischen bis hin zu moderner Kantine ist hier alles geboten.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Zertifizierungen in Umwelt und Nachhaltigkeit gibt es. Sozialbewusstsein ist auch vorhanden.

Work-Life-Balance

Durch das Gleitzeitmodell ist man sehr flexibel in der Arbeitszeitgestaltung.

Interne Mitarbeiterevents wie z.B. Lasertag und Sommerfest werden auch organisiert, um das Arbeiten miteinander schöner zu gestalten.

Image

Ich habe noch nie etwas schlechtes gehört.

Verbesserungsvorschläge

• Bessere Kommunikation trainieren

Pro

Gutes Miteinander, interessante Tätigkeit, kompetente Geschäftsführung

Contra

Gehalt, Sozialleistungen wie Kantine nicht vorhanden

Pro

Kurze Entscheidungswege, professionelles Management, Einbindung in amerikanischen Antriebskonzern, Konzentration auf Innovation und Wachstum

Contra

regionaler großer Arbeitgeber im Bezirk, in der Öffentlichkeit wenig bekannt.

Verbesserungsvorschläge

• veraltete Denkweise umstrukturieren

Pro

Gleitzeitmodell

Contra

Vorgesetztenverhalten, Betriebsklima durch einige Angestellte negativ beeinträchtigt

Pro

Bei Heidrive hat man ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, gute möglichkeiten sich weiter zu entwickeln und ein harmonisches Arbeitsumfeld.
Das Unternehmen ist offen für Fort- und Weiterbildung. Besonderes hervorzuheben sind auch die gleitenden flexiblen Arbeitszeiten und weitere soziale betriebliche Regelungen (Sonderurlaub, Bezahlte Freistellung in gewissen Fällen).
Die Büroräume sind sehr groß und man kann in einer ruhigen, angenehmen Arbeitsatmosphäre arbeiten.

Contra

Teilweise alte Inneneinrichtung