Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Heim 
Marketing 
e.K.
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Heim Marketing e.K die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Heim Marketing e.K
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Heim Marketing e.K
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden klare Ziele setzen

    FührungTraditionell

    73%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    73%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    73%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    64%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist familiär und entspannt - alle ziehen an einem Strang für den persönlichen und den Teamerfolg. Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt. Arbeiten nach Schema F ist hier nicht - die Aufgaben sind so vielfältig wie das Team selbst.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sprechenden Menschen kann und wird geholfen werden ;-)

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ohne die Kollegen läuft es nicht - zusammen macht die Arbeit erst so richtig Spaß!

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle Möglichkeiten, auch private Termine, Kinderbetreuung oder ähnliches in den Arbeitsalltag zu integrieren.

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen ihres Teams.

Bewertung lesen
4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Du hast stets die Möglichkeit, an neuen Projekten teilzunehmen, dazuzulernen und dich alleine sowie mit dem gesamten Team weiterzuentwickeln. Außerdem bist du jederzeit im Austausch mit dem Team und den Kunden - das macht deine Arbeit jeden Tag aufs Neue zur positiven Herausforderung.

Bewertung lesen