15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Benefits, Kollegen, das Produkt
Wirklich sehr gut. Es wird viel gemacht, um die Arbeitsstelle angenehm zu gestalten. Bei Problemen, kann ich immer meinen Vorgesetzten ansprechen.
Absolut in Ordnung. Wenn Arbeit da ist, muss man arbeiten, auch mal Überstunden und stressig. Man hat ein Zeitkonto und ist flexibel. Die Überstunden werden jeden Monat ausbezahlt.
Wird unterstützt, sofern die Weiterbildung benötigt wird.
Bezahlen fair inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Benefits wie Bikeleasing und Hansefit, Altersvorsorge
Mülltrennung, verschiedene Zertifikate, Solar auf den Dächern
Hatte ich so noch nie, Kollegen organisieren Grillfest auf dem Firmengelände, Firmenlauf, heimatec unterstützt oder bezahlt sogar komplett. Schön ist, dass man sich kennt und keine Unbekannten hat.
Heimatec stellt auch ältere Kollegen nach der Rente ein. Haben guten Wissensschatz. Dies wird erkannt.
Passt für mich. Ich bekomme alle relevanten Infos.
Mein Vorgesetzter ist korrekt und ehrlich. Es wird nicht "um den heißen Brei" geredet. Der eine oder andere Vorgesetzte ist manchmal etwas ruppig, aber damit kann ich umgehen.
Sauber, Klimatisiert, regelmäßige Reinigung
Es wird regelmäßig von der Geschäftsleitung per Mail, per Hauspost oder persönlich informiert. Manchmal informiert mein Vorgesetzter nicht immer pünktlich, aber das kommt selten vor.
m/w/d was auch immer, ich kann keinen Unterschied feststellen.
Wir haben eine vielfältige Produktpalette und eine Fertigung. Daher gibt es viele Aufgaben. Manchmal wären weniger Produkte auch nicht so schlecht, das würde es teilweise einfacher machen.
Firmenfeste, schnelle und einfache Kommunikation, familiäres Klima, schöner Außenplatz mit Grill, Eis für Mitarbeiter
Meiner Meinung nach super Arbeitszeiten
Mülltrennung wird hier gelebt
Im Lager unterstützt man sich gegenseitig
Nahtlos und schnell
Gut. Wie überall gibt es auch mal stressige Tage
heimatec unterstützt örtliche Vereine. Ich kann nichts schlechtes sagen.
Gleitzeit und man kann nach Rücksprache mit den Kollegen auch mal früher gehen oder später kommen
Wenn man Leistung bringt und Interesse zeigt, gibts auch was
Kann man sich nicht drüber beschweren
ältere Kollegen arbeiten nach ihrer Rente noch hier. Es werden alle Altersklassen eingestellt
Alle Büros und Fertigung zum Großteil klimatisiert. Alles ist sauber und nicht veraltet. Es wird viel investiert
Hauspost für alle. Meist informiert mein Vorgesetzter gut und pünktlich
Anspruchsvolles Produkt. Wir sind vielseitig
Arbeitsklima ist sehr gut
Gleitzeit...denke das sagt alles. Sollte es nötig sein mal früher zu gehen kann man das immer kommunizieren.
Kann hier nur von meiner Abteilung sprechen (Montage) und hier hilft jeder jedem bei Bedarf.
Wissen der älteren Kollegen wird auf jedenfall geschätzt und in Anspruch genommen.
Immer fair und transparent
Regelmäßige Mitarbeitergespräche sorgen dafür das hier immer wieder eine Verbesserung stattfindet.
Im großen und ganzen gut. GL informiert Mitarbeiter bei Veränderungen oder Ereignissen schnellstmöglich. Zudem gibt es eine Betriebszeitung die einem immer auf dem laufenden hält.
Interessantes Produkt somit spannendes Aufgabenfeld. Prototypen bringen zusätzliche Abwechslung
Freie Getränke, viele Feste (nicht nur an Weihnachten), allgemeine Sauberkeit und Aufgeräumtheit, tolle Arbeitsbedingungen, Equipment das gebraucht wird wird umgehend beschafft, toller Zusammenhalt zwischen den Abteilungen und zielstrebige Problemlösung bei Abweichnungen im laufenden Betrieb.
Es gibt nicht wirklich was Schlechtes, Kommunikation untereinander könnte um den letzten Punkt auf 5 verbessert werden, ist aber ok.
Fällt mir auf Anhieb nichts ein was gravierend wäre schnell geändert werden müsste.
Vollkommen in Ordnung, hatte bisher keine bessere.
Flexible Arbeitszeiten, kein Problem mal eine Stunde zu gehen um was zu erledigen. Die Gesamt-Arbeitszeit muss am Ende stimmen und das ist auch gut so.
Weiterbildungen werden und wurden stets genehmigt sofern sinnvoll für AG und AN.
In Ordnung und leistungsgerecht.
In Ordnung.
In Ordnung und auf normalem Niveau.
Keine Probleme mitbekommen bisher.
Gibt es nichts zu meckern!
Da gibt es absolut nichts zu bemängeln.
Kommunikation kann überall besser sein, auch hier. Dennoch als gut zu bewerten.
Keine Probleme mitbekommen bisher.
Tolle Produkte und immer wieder mal ein Prototyp der Abwechslung in den Alltag bringt!
Fair und persönlich, da inhabergeführt
Betriebskantine mit Mittagstisch
Überdachte Parkplätze
Sauber und klimatisiert
Setzt sich sozial ein, Sponsoring
heimatec macht einiges für Mitarbeiter
Interne Hauspost über die Mitarbeiter immer informiert werden
Vielfältig
Die vielen "Kleinigkeiten" unter dem Jahr, die dem Mitarbeiter geboten werden (kostenloses Obst, gemeinsames Mittagessen, kostenfreie Getränke, Hansefit, Bike-Leasing, Angebot für Abteilungsfeste auf dem Betriebsgelände, ...).
ggf. selbst ausbilden, um dem Fackkräftemangel entgegen zu wirekn
Flexible Arbeitszeiten (insbesondere bei Terminen) nach vorheriger Abstimmung.
Weiterbildungen werden unterstützt. Initative muss vom Arbeitnehmer ausgehen, was aber in Ordnung ist.
Im kaufmännischen Bereich mittlerweile viele Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen. Wird kontinuierlich erweitert.
Wurde in den letzten Jahren einiges gemacht und Mitarbeiter werden regelmäßig (auch Mitarbeiterzeitung) informiert.
Vielfältige, abwechslungsreiche Aufgaben mit einbringen von eigenen Ideen.
Betriebsklima, Benefits, Sauberkeit
Kinderbetreuung wäre ein Vorteil, Ladestation für E-Bikes
Ich arbeite gerne hier, es ist angenehm
Familienunternehmen
Flexibel und man kann kurzfristig frei bekommen
Weiterbildungen gibt es
Regelmäßige Gehaltserhöhung und Benefits
Sauber und großzügige Flächen für die Pause
Geschäftsführung kommuniziert so gut wie möglich
Abwechslungsreich, da es sehr anspruchsvolle Produkte sind
Leider nichts außer die Kollegen.
Fehlende Kommunikation. Ungerechtigkeit zu den Angestellten. Versprechen werden nicht eingehalten. Vorgestzte schreien ihre Angestellten regelmäßig an. Und auch allgemein herrscht oft ein sehr rauer Umgangston auch wird gerne auf Persönlicher Ebene beleidigt.
Wen ein Mitarbeiter mit Verbesserungsvorschlägen vor der Tür steht dann sollte man diesen auch anhören. Sofern die Kommunikation nicht besser wird, wird es das Unternehmen in dieser Größe nicht mehr lange geben.
Alle Kollegen sind nett, jedoch ist immer einer der Chefs in der Nähe deines Arbeitsplatzes und haucht dir in den Nacken. Die Geschäftsleitung ist immer sehr Impulsiev und reagiert von dem Anschreiben der Mitarbeiter bis hin zur Verbreitung von Unwahrheiten innerhalb des Unternehmens.
Bei mir sind sie durch.
Geregelte Arbeitszeiten, aber nichts herausragendes.
Wird nicht bis wenig unterstützt
Versprochene Boni und Gehaltseröhungen werden nie ausgezahlt oder nur unter langem Kampf und mir Abstrichen gewährt.
Umweltschutz wird hier noch klein Geschrieben. Jedoch werden Vereine und Soziale Einrichtungen stehts unterstützt. Was wirklich eine tolle Sache ist.
Unter dem Kollegen herrscht stehts ein sehr freundliches Verhältnis.
Ungerecht gegenüber den Mitarbeitern, fehlende Kommunikation und die Arbeit selbst wird kaum bis garnicht gewürdigt.
Das allgemeine Arbeitsklima, verschlechtert diese leider stark. Rückenschonende Ausstattung bekommen nur Vorgesetzt oder die Geschäftsleitung.
Leider nicht vorhaden. Eine Kündigung wird erst dem Kollegen Mitgeteilt bevor es der Gekündigt selbst weiß. Struktur Änderungen oder neue Arbeitsanweisungen werden nicht mit der Belegschaft geteilt.
Ungerechte Gehalts Verteilung auch die Sozialen bedingen bekommen nur die gerade einen guten Tag der Geschäftsleitung erwischen.
Zum Beginn meiner Karriere in dieser Firma war die Arbeit interessant und stehts abwechslungs reich. Jedoch nach jetziger besatands Aufnahme wurden die schönen Aufgaben wie Kundenbesuche Akquise usw. An den Abteilungsleiter übergeben. Die Mitarbeiter dürfen nur noch hinter diesem herwischen.
Auf dem weltweiten Markt anerkannt.
Die Produkte stehen im allgemeinen für sehr gute Qualität.
So verdient kununu Geld.