guter Arbeitgeber, keine worklife balance der Teamassistenz, schlechte Einarbeitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Heinrich Schmid in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Aufstiegschancen wenn man seine Freizeit opfert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Arbeitszeiterfassung
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeiterfassung, mehr Flexibilität wenn man ein privates Anliegen hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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