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Heinzmann 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Schnell, Freundlich, Cooler Job

4,9
Bewerber/inHat sich 2015 bei HEINZMANN GmbH & Co. KG als Hardwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

1 Woche für den Bewerbungsprozess -- SCHNELLER GEHTS NICHT!
Ich habe meine Bewerbung an einem Dienstag abgeschickt, am Mittwoch die Einladung zum Bewerbungsgespräch, am Montag das Bewerbungsgespräch und am Dienstag die Zusage.

Das Gespräch war sehr angenehm:
- Begonnen mit dem Abteilungsleiter und der Personalreferentin, die beide wirklich sehr nett sind!
- Gesamtenwicklungsleiter kam dann noch dazu
- Sehr nettes Gespräch und anschließende Führung durch die Firma (man sieht wofür man seine Elektronik entwickelt vor Ort und das ist auch sehr motivierend finde ich!)
- Super Arbeitsplatz für einen Entwickler (Schreibtisch am Fenster und direkt hinter einem dann der Labortisch--Besser geht's nicht :-) )
- Senior-Geschäftsführer und ein weiterer Mitarbeiter sind dann noch zum Gespräch dazugestoßen
--Es war eine sehr offene, freundliche und angenehme Gesprächsrunde, bei der es darum ging, sich auf der persönlichen Ebene kennen zu lernen (natürlich auch das offizielle "Blabla", aber das war nicht der Schwerpunkt)

FAZIT: Der angebotene Job war super interessant, die Leute sehr nett und aufgeschlossen und der Arbeitsplatz ein Entwicklertraum! Leider ist es schlussendlich an der langen Fahrstrecke gescheitert. Aber ich würde jedem empfehlen sich das Unternehmen anzuschauen.
VIELEN LIEBEN DANK LIEBES HEINZMANN-TEAM für die Möglichkeit mich Ihnen vorstellen zu können! Es hat mir sehr gut gefallen!

Bewerbungsfragen

  • So Standard Personaler-Fragen gab es eigentlich nicht. Es war ein Gespräch auf Augenhöhe, wo man sich persönlich kennengelernt hat. Und das ist genau meine Vorstellung eines Bewerbungsgesprächs: Wenn man sich normal mit jemandem Unterhält merkt man sehr schnell ob es harmoniert oder nicht. Auf die Standard fragen gibts ja auch sonst nur Standard-Antworten
  • SEI DU SELBST und dann klappt das alles auch!
  • Ich sollte den Lebenslauf etwas ausführlicher beschreiben, als es auf dem Papier stand. Also warum ich welche Entscheidungen in meinem Leben getroffen habe. Richtig und Falsch gibt es nicht! Es dient zum Kennenlernen der Person!

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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