Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es herrscht noch eine große Unsicherheit
Die meisten Kollegen halten gut zusammen
Leider werden (meiner Meinung nach) ältere Kollegen nicht so sehr wertgeschätzt wie eigentlich angemessen wäre
Kommunikation findet meist nur unter den Kollegen statt
Zuletzt fast gar nichts mehr - bis auf meine Kollegen/innen
Die Null-Kommunikation
Mehr auf die - warnenden - Mitarbeiter hören. Weniger patriarchisch "regieren".
In den letzten Monaten meiner Beschäftigung war die Arbeitsatmosphäre geprägt von Sorge, Angst und Unfreundlichkeit - gerade vom Vorstand aus. Zwischen den einzelnen MA war es ok.
Durch die vorhersehbare Insolvenz ist das Image jetzt komplett schlecht. Zurecht!
Wenn du mehr Verantwortung übernimmst oder übernehmen musst, wurde das nur sehr, sehr wenig honoriert.
Eher Show als echtes Interesse
Auf Abteilungsebene sehr gut. Zu Vorgesetzten und anderen "Mitläufern" sehr schlecht.
war immer fair
War noch gut, es wurde aber auch nichts mehr investiert...
War zuletzt ganz schlecht zu der Vorgesetzten :-(
Alle waren gleichberechtigt
Gab es zum Schluss keine mehr, die Abteilung wurde - ohne ehrliche Ansprache - abgewickelt
Möglichkeit zu Homeoffice/ Kollegen.
Das letzte Jahr und der Umgang mit der Kreise.
Redet mit euren Mitarbeiter offen und ehrlich. Lasst Fragen zu, beantwortet sie in einem offenen Gespräch und verhindert so Gerüchteküche
War mal besser. Die Gesamtsituation wirft hier ihre negativen Schatten.
Homeoffice an 2 Tagen möglich. Flexibel Arbeitszeiten. Freitags etwas früher Feierabend machen zu können wäre noch das I-Tüpfelchen.
Die, die noch da sind, müssen jetzt zusammenhalten.
Denke ok.
Verweis auf die schlechte Kommunikation.
Es wird nicht auf den Mitarbeiter bzw. Menschen geachtet, sondern über diese hinweggegangen ohne Rücksicht.
Es wird kaum kommuniziert. Es entsteht der Eindruck, dass Mitarbeiter hingehalten und mit Fragen alleine gelassen werden. Informationsfluss erfolgt größtenteils durch „Flurfunk“.
Kann mir ich nicht beurteilen
Zur Zeit macht der Job keinen Spaß
Sehr hohe Investitionen in Digitalisierungsprojekte. Hart, aber fair. HELMA hat schon was… Positives
Kantine. Bitte noch mehr Kommunikation.
Noch mehr Transparenz gegenüber den MA üben. Noch mehr Vertrauen in die MA setzen. Den Kantinenbetreiber austauschen!
Insgesamt gut. Unterschiedliche Sichtweisen unter einen Hut zu bekommen ist auch nicht immer einfach.
Auch wenn es aktuell nicht einfach ist. HELMA schafft das.
Eigentlich knapp 4 Sterne. Hohe Anforderungen des Vorgesetzten auf der einen Seite. Andererseits wird versucht für persönliche, familiäre Herausforderungen pragmatische Lösungen zu finden.
Weiterbildungsangebote werden kostenmässig übernommen, wenn es zur Aufgabe passt.
passt!
Schon frühzeitig keine Gasheizungen mehr angeboten. Vorreiter bei der Energieautarkie. Unterstützung für soziale Projekte z.B. Kindergarten in Lehrte.
Mehr als gut, auch wenn es sehr unterschiedliche Charaktere gibt.
Aus meiner Sicht sehr wertschätzend.
Eigentlich eine 3,85. Aber: hat auch in den wichtigen Situationen einen Blick für die persönlichen Belange der Mitarbeiter/innen - dehnt dann die Regularien zu Gunsten der MA.
Auf der anderen Seite „knüppelhart“ in der Sache. Die Grenzen weiß ich manchmal nicht wirklich einzuschätzen.
Sehr gute Ausstattung - sowohl in Sachen IT, als auch Büroausstattung. Wer da klagt, klagt auf sehr hohem Niveau. Das habe ich auch schon ganz anders erlebt.
Ist schon sehr viel besser geworden.
Habe manchmal den Eindruck, dass seitens der Führung ein wenig die Sorge, da ist, dass zuviel Flurfunk vorhanden ist. Kann aber schon verstehen, dass nicht immer alles 1:1,kommuniziert werden kann bzw. will.
Durchaus sehr viele „ältere“ Kollegen.
Bedeutet aber auch eine Herausforderung.
Die digitalen Projekte sind schon sehr spannend. Komplex, herausfordernd und anspruchsvoll. Nicht immer einfach, zumal die Entscheidungsspielräume begrenzt sind.
Zuhören und Zusammenarbeit ist Programm.
Top.
Hierzu gibt es gute Möglichkeiten.
Gute Angebote und umfassende Auswahl.
Angemessen.
Auf anspruchsvollem Niveau.
Passt gut.
Auf Augenhöhe.
Ausgesprochen fair.
Gut
Austausch und Zuhören sind die Basis im Unternehmen.
Ist gegeben.
Herausforderungen mit der Möglichkeit kreative Lösungen einzubringen.
Umgang mit Datenschutz, Büroausstattung und freie Arbeitseinteilung. Wenn ich keinen Dienst habe, kann ich innerhalb der Pflichtzeiten meine Arbeitszeit selbst einteilen. Homeoffice ist derzeit 1 Tag die Woche möglich, bald auch zwei Tage.
Der freie Kaffee ist im Geschmack zu Mild.
Abteilungen müssen lernen sich zu organsieren. Persönlichen Befindlichkeiten müssen nicht immer sein und können unter Umständen auch stören. Offen für Android sein.
Es war schon mal unangenehmer, das ist im sehr positiven Wandel. Das Miteinander ist jetzt sehr gut. Es gibt Ausnahmen, die aber nicht die gesamte Kultur wiederspiegeln.
Auf persönliche Nöte wird immer Rücksicht genommen. Arbeitszeiten werden untereinander abgesprochen oder vorgegeben (Früh/Spät). Auf dem Jahr vereinzelte, teilweise selbst organisierten Abend- oder Wochenendeinsätze gleite ich unter der Woche ab - Überstunden muss ich nicht machen und wurden bisher auch nicht angeordnet. Meine Urlaubswünsche sind alle berücksichtigt.
Fortbildungen werden zentral durch die Personalabteilung organisiert. Es ist schwierig an IT Schulungen zu kommen, aber nicht unmöglich.
Gehalt ist Verhandlungssache. Es gibt neben der Unternehmensprämie nach 2 Jahren auch einzelne Prämien bei besonderen Erfolgen. Erhöhungen sind möglich und häufig gibt es jährlich auch automatische Anpassung. Monatlich gibt es Geld auf die Sodexo-Karte.
Die meisten können sehr gut miteinander. Ironie und trockenen Humor sind Pflicht. Abteilungsübergreifend ist das Miteinander inzwischen sehr geschätzt.
Es gibt sogar Neueinstellungen mit Ü50, wenn die Qualifikation oder Erfahrung passt. Wer mag, kann auch erst mit 70 in Rente gehen.
Die Erwartungen sind stets hoch, aber fair und nicht ausbeutend. Die Vorgesetzten sind nahezu immer für ein offenes Ohr zu haben. Die meisten der persönlichen Wünsche lassen sich umsetzen. Manches ist wegen Befindlichkeiten nicht möglich, das mich bisher nicht störte.
Es gibt Ausreichend Platz, es könnte manchmal dennoch mehr sein. Räume sind modern mit Systemschreibtischen, LED und Klima ausgestattet. Für Serverarbeiten gibt es eine EDV-Werkstatt. Die EDV wurde erst frisch modernisiert, die neuen Geräte sind TOP.
Durch Personalwechsel und neuer Abteilungsleitung bekam die Abteilung Transparenz. Es gibt regelmäßige Teammeetings und Informationen per Mail. Nach zwei Jahren gibt es jährliche Erfolgsprämien.
Es gibt Frauen in mittleren und hohen Führungspositionen.
Ideologisch und technisch ist sehr viel möglich. Technik wurde und wird viel investiert.
Nette Kollegen und faire Führungskräfte, so macht arbeiten Spaß.
Helma hat einen guten Namen in der Branche!
Familienfreundlich, Urlaub wird immer genehmigt. Leider noch kein Homeoffice.
Wer sich weiterbilden will, hat alle Möglichkeiten dazu.
Auf gutem Niveau.
Die Produkte sind nachhaltig. In der täglichen Arbeit leider noch zu viel Papier.
Einfach super! Jeder hilft gerne und ist freundlich. Sollte jemand unfreundlich sein, sage ich mir: Ausnahmen bestätigen die Regel!
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen und deren Meinung ist immer gefragt.
Absolut fair und wertschätzend.
Gute Büroausstattung und schönes Gebäude mit vielen Parkplätzen auf dem Firmengelände.
Der Informationsfluss ist gut aber zum fünften Stern fehlt noch ein wenig.
Hier kann jeder so sein wie er ist. Toleranz und Vielfalt wird bei Helma gelebt.
Die Baubranche ist generell interessant und die Projekte von Helma sowieso.
Ich fühle mich in meinem Team anerkannt und schätze darüber hinaus die gute Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Abteilungen.
Arbeitgeber sehr entgegenkommend, falls die Arbeitszeiten aus privaten Gründen mal kurzfristig geändert werden müssen.
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten.
Ich bin zufrieden.
Gleichberechtigung und eine faire Behandlung unter den Kollegen ist dem Unternehmen wichtig.
Ein tolles Team auf das man sich verlassen kann.
Ob junge oder ältere Kollegen, ich habe mit allen ein gutes Arbeitsverhältnis aufbauen können. Ältere Mitarbeiter werden von Kollegen und dem Unternehmen wertschätzend behandelt.
Bisher wurde ich immer korrekt behandelt. Wenn ich mal ein Anliegen hatte, wurde dieses schnellstmöglich für beide Seiten zufriedenstellend geregelt.
Helles, freundliches Büro in dem man sich sehr wohl fühlt und gerne arbeitet.
Wird auf kurzen, klarem Weg geführt. Zusätzlich finden regelmäßig Meetings statt.
Hier werden keine Unterschiede gemacht. Frauen werden genauso respektiert wie die männlichen Mitarbeiter.
Mein Aufgabenbereich ist sehr vielseitig und daher abwechslungsreich. Ich kann Verbesserungsvorschläge einbringen und diese für meine Aufgaben positiv umsetzen.
immer aufgeschlossen, niemals die Tür verschlossen und immer ein Ohr für jeden Mitarbeiter egal wie lange dieser schon im Unternehmen ist
nichts
alles soll so bleiben wie es ist und darüber hinaus bin ich sehr froh in diesem Team zu sein und die tollen Ferienimmobilien zu verkaufen. Absolut TOP !!!
alle freundlich und aufgeschlossen den neuen Kollegen gegenüber
sehr stolz in dem Unternehmen zu arbeiten
sehr gut
gut
bin zufrieden
sehr gut
alle Kollegen werden freundlich und ohne Vorbehalt im Team aufgenommen.
hier gibt es keine Altersbeschränkung, auch sehr gut, Jung und Alt bilden hier ein Team
alle Vorgesetzten sind immer und zu jeder Zeit für die Mitarbeiter da. Sehr lobenswert!!! noch nie so erlebt in anderen Unternehmen, dickes Daumen hoch!!!
sehr gut
manchmal etwas langsam aber immer zum Wohl des Unternehmens in manchen Abteilungen, dem wohl geschuldet, dass viele Kollegen vor Ort bei den Projekten sind und ab und an nicht im Büro
ja, immer
nie langweilig und vor allem immer super zu verkaufende Projekte
angenehm
Unternehmen mit guter Reputation. Schein ist auch sein.
passt für mich
vielfältige Weiterbildungsangebote, sowohl sozial wie auch fachlich
bin zufrieden
Nachhaltigkeit wird groß geschrieben. besser geht aber immer
Nette Kollegen, gegenseitige Unterstützung klappt gut
für ein sehr guter Mix aus jungen und älteren Kollegen
offen, Klarheit und interessiert.
gute Ausstattung, moderne Büros, wird gerade wieder erweitert. Da wird viel getan
bekomme alle Informationen, die ich brauche
in manchen Bereichen relativ wenig Frauen. Ist halt ein Bauunternehmen
sehr interessante Projekte
So verdient kununu Geld.