88 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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88 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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88 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Gehaltzahlung.
Ich habe nach ca. 4 Jahren gekündigt. Das Problem in dieser Firma ist, Positionen sind mit Leuten belegt die keine Ahnung haben von der Materie, die Aufgaben aber sehr wichtig sind. Ich war Fahrer, die Arbeit ansich war ok, die Bezahlung dafür auch, der Umgang mit dem Leuten dagegen miserabel. Die Blockleitung ist das grösste Problem, die gehört komplett ausgetauscht, und zwar durch Leute die den Job verstehen und mit Menschen umgehen können. Solange da so ein Kindergeburtstag herscht, wird das immer ein kommen und gehen der Fahrer bleiben.
Wenn ständig Mitarbeiter gehen, dann sollte man mal irgendwas anders machen, früher oder später fährt man dann mal was großes vor die Wand.
Eine vernünftige Planung, erkennbare Idee, Mut, Geld in die Hand nehmen (ist doch genug da), Mitarbeiter als Mensch wertschätzen usw.
Hektisch, Stressig, Überlastet, keine Struktur usw
Als Dienstleister vielleicht okay, aber als Arbeitgeber zurecht schlecht.
In den meisten Bereichen wohl nicht relevant
In fast allen Bereichen oft unterhalb des Standards am Markt, keine zusätzlichen Leistungen, kein Bonus, Weihnachts- oder Urlaubsgeld, nichts.
Umweltbewusstsein nicht wirklich, es gibt Ware die von biologischen Erzeugern kommen, aber die Firma hat kein Umweltbewusstsein, Sozialbewusstsein auch gleich Null, keine sozialen Leistungen für die Mitarbeiter vorhanden, nichts, gar nichts. Restmüll wird an die Tafel gespendet, das kann man dann als sozial verkaufen. Aber die eigenen Mitarbeiter haben kaum einen Wert.
Wie überall, es gibt sicher Kollegen die zusammenhalten, an irgendwas muss man sich ja halten
Umgang je nach Vorgesetzen
Arbeitsmittel sind auf Stand, Büros und Hallen sind alle sauber usw. Aber mehr auch nicht.
Einfach nicht vorhanden, Mitarbeiter können keine Idee erkennen,
alles immer eine Minute vor 12, oder schon zu spät, reagieren statt mit Planung
Ich habe nicht erkennen können, ob es Probleme in dem Bereich gibt
Gut an meinem Arbeitgeber finde ich den Umgang mit und unter den Kollegen. Hier hat man immer ein offenes Ohr. Entwicklungspotentiale werden gefördert. Die Einarbeitungsphase ist angemessen sowie die Bezahlung. Die Vorgesetzten nehmen stets Rücksicht auf einen und nehmen meine Anliegen ernst.
Hier freue ich mich morgens zur Arbeit zu gehen!
Weiter so Henning Broscheit GmbH!!!!!!
Sehr gutes Arbeitsklima durch lockeres Arbeitsumfeld.
Die Henning Broscheit GmbH steht nicht nur für ein Top Maßstab im Bereich Produktqualität sondern ist auch in allen anderen Bereichen führend.
Gut.
Wie bereits bei dem Thema Umgang mit älteren Kollegen wird auch auf alle anderen Kollegen selbst in problematischen Situationen Rücksicht genommen.
Sofern Entwicklungspotential vorhanden ist, wird dieses auch gerne gefördert.
Meine Weiterbildung wurde auch durch meinen Arbeitgeber gefördert.
Sehr gut. Wir sind ein starkes Team.
Ältere Kollegen werden beachtet und nicht überfordert. Die Rücksichtnahme ist top!
Gut, Vorgesetzte gehen auf die Kollegen zu und nehmen alle Anliegen ernst. Bei allen Anfragen gibt es stets ein zeitnahes Feedback.
Die Arbeitsmaterialien sind auf dem neusten technischen Stand. Die Büros sind technisch hervorragend ausgestattet. Der Fuhrpark ist neuwertig und absolut gepflegt. Alles in allem ein Top Zustand!
Gute Kommunikation durch kurze Wege. Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und nehmen sich Zeit für ihre Kollegen.
Jeder der eine Bewertung über sein Gehalt gibt, wird sagen dass es ihm zu wenig ist. Hier muss ich aber ehrlich sein, dass die Bezahlung sehr fair ist.
Die Aufgaben sind sehr interessant. Jeden Tag warten viele spannende Tätigkeiten auf mich. Hier finde ich mein eigenes Potential um mich weiter zu entwickeln.
Viele!
Kühle Atmosphäre. Kein herzliches Klima.
Stößt auf Desinteresse
Die Vorgesetzt haben Führung von heute leider nicht verstanden. Das spiegelt sich in der hohen Fluktuation wider.
Veraltete Strukturen, mangelnde Anreizsysteme, Kommunikation sehr mangelhaft inkompetent. Keine strategischen Maßnahmen zu finden.
Nicht vorhanden und wenn dann unprofessionell.
Wo interessante Aufgaben bleibt auch die Vielfalt aus.
Nicht herausfordernd genug. Man macht sich auch diesbezüglich keine Gedanken.
Pünktliche Lohnzahlung.
Wenn jährlich min. 20 Mitarbeiter gehen und das Unternehmen immer mehr Zeitarbeiter hat, dann haben sich doch eigentlich sämtliche positiven Kommentare die hier getätigt worden sind erübrigt.
Bringt nix, Leute die versucht haben die alten Fehler zu beseitigen und alles zu verbessern, sind weg bzw. wurden gegangen ;)
Denke das Problem ist das man keine richtigen Führungspersonen hat. In der Firma fehlt ein Betriebsrat, das Problem aber, es gibt keinen weil dann wäre der Laden in kürzester Zeit zu.
In dieser Firma ist man eh alles - für wenig Geld.
Gehalt ist Standard, mehr gibt es nicht aber auch nicht weniger. Kein Weihnachtsgeld, keine Urlaubsgeld, kein Vorsorgeplan, keine Versicherung, keine Prämien, keine Spesen. Für die Arbeit die man hier leistet gibt es woanders mehr, deshalb gehen Leute auch nonstop. Als Übergang bzw. Zwischenstation ist die Firma ok, wer aber länger bleibt ist einfach nur faul um zu suchen oder er hat nocht nichts gefunden zb. wie ich.
Die Fahrzeuge ca. 70 an der Zahl, müssen täglich gewaschen werden, egal ob dreckig oder nicht. Hier wird Wasser ganz klein geschrieben. Die Heizungen in dem Gebäude sind sogar im Sommer im Betrieb. In der Firma wird gemobbt, ob denen die das machen bewusst ist weiss ich nicht, man muss ganz genau aufpassen wem man was sagt.
Das grösste Manko, wobei was nutzt es wenn man etwas mit einem Vorgesetzten besprochen und vereinbart hat wenn das nach 3 Tagen wieder vergessen wurde.
Respektvoll und kollegial auch an stressigen Tagen
Alle Arbeitsplätze sind modern ausgestattet
Das junge, hilfbereite und freundschaftliche Arbeitsverhältnis.
Karrieremöglichkeiten/Respekt und Annerkennung
So verdient kununu Geld.