Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Alles ,gibt nichts positives
Schichtleitung völlig überfordert
Noch nie so schlechtes miteinander gehabt
Wird keine Rücksicht drauf genommen
Unfähig
Nur gutes Klima wenn man zu allem ja sagt.
Zu wenig für diese harte Arbeit
Die Beleuchtung in den Büros könnte optimiert werden.
Ich arbeite länger als 10 Jahre bei der Henning Broscheit GmbH und die Arbeitsatmosphäre hat sich stetig verbessert. Damit meine ich, das es der Geschäftsführung wichtig ist, eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Es herrscht ein Klima des Vertrauens, in dem Lob und Fairness eine aktive Rolle spielen.
Es wird einiges dafür getan das Image zu verbessern. Ein gewisser Strukturwandel ist zu sehen.
Schlecht reden ist keine Kunst, wohl aber die positiven Dinge zu sehen und mitzugestalten.
Die Work-Life-Balance ist gut! Der Urlaub ist gut planbar, muss natürlich mit der Vertretung oder anderen Mitarbeitern abgesprochen werden. Es gibt Stoßzeiten in denen kann es zu Überstunden kommen, es gibt aber auch genügend Zeiten in denen man einen Zeitausgleich machen kann.
Neue Mitarbeiter im Verkauf, Einkauf, Fuhrpark oder
Verwaltung, erhalten einen ca. 2 wöchigen Durchlauf durch das ganze Unternehmen. Anschließend werden sie in ihrer Abteilung speziell für ihren Aufgabenbereich geschult.
Dieses Jahr gab es Schulungen und/oder Workshops an denen allerdings nicht jeder Mitarbeiter teilgenommen hat sondern nur zielgerichtet.
Die Löhne werden stets pünktlich bezahlt. Es gibt keine Zusatzleistungen.
In diesem Jahr hat das Unternehmen ein Zertifikat für seine Nachhaltigkeit erhalten. Standards für Umwelt und Soziales sind vorhanden und werden zielstrebig verfolgt.
Bioprodukte werden in Zukunft eine größere Rolle spielen.
Ich kann nur von einer überwiegend guten Zusammenarbeit und guten Umgang miteinander berichten. Ich habe viel abteiteilungsübergreifenden Kontakt zu fast allen Abteilungen, außer zu denen die Nachts arbeiten. Jeder bemüht sich freundlich zu sein, trotzdem kann man ja mal einen schlechten Tag haben.
Wir sind hier im Ruhrgebiet und dat und wat gibbet schon mal.
Der Umgang ist in allen Altersklassen gleich.
Bei meinen 2 Konfliktfällen im Laufe der Jahre, gab es Gespräche die Lösungs- und Zielorientiert geführt wurden.
Das Management ist in den letzten 2 Jahren sehr verjüngt worden. Die Frauenquote wurde bedeutend erhöht. Die Entscheidungen fallen modern und Zukunftsorientiert aus.
Die Büros wurden in den letzten Jahren auf neueren Stand gebracht d.h. die Stühle Rückenkonform ausgetauscht, größere Bildschirme zur Verfügung gestellt, der Teppich ausgetauscht und die Besprechungsräume komplett neu gestaltet.
Der Lärmpegel ist ok. Die Beleuchtung manchmal unvorteilhaft. Die Belüftung regulierbar.
Falls ein Diensthandy benötigt wird, oder Homeoffice gemacht werden kann, wird die Technik zur Verfügung gestellt.
Es gibt regelmäßige Meetings in denen alle offenen Punkte geklärt werden können.
Vor einiger Zeit wurde eine interne App entwickelt um einen interaktiven Kommunikationsweg für alle Mitarbeiter zu schaffen. Über die App kann in manchen Abteilungen der Dienstplan abgerufen werden. Außerdem informiert die App über News, neue Mitarbeiter oder auch den nächsten Termin zum gemeinsamen Fußball spielen oder Bowling o.ä.
Es werden über die App auch Schulungsunterlagen z.B. zur Nachhaltigkeit zur Verfügung gestellt.
Die Frauenquote im Management wurde bedeutend erhöht. WiedereinsteigerInnen haben es meiner Meinung nach nicht so leicht.
Die stetige Modernisierung bringt auch Veränderungen im Aufgabengebiet mit sich. In manchen Abteilungen wird man wahrscheinlich mehr dazu beitragen können Aufgabengebiete auszugestalten. Es gibt viel zu tun und es wird nie langweilig.
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung. Wir haben uns über diese sehr gefreut. Schön, dass die positiven Änderungen wahrgenommen werden.
Wir freuen uns auf die Zukunft mit Dir!
Kurzer Weg zur Arbeit, zufriedenstellendes Gehalt und eine gute Work-Life-Balance.
Im Moment wirklich gar nichts.
Kann ich noch nichts zu sagen. Dafür bin ich zu kurz dabei.
Ich wurde sehr herzlichen, von allen Mitarbeitern aufgenommen.
Von allen, die mit Broscheit zu tun haben, höre ich nur gutes und das kann ich nur bestätigen.
Da ich in meiner letzten Tätigkeit mehr als 12 Stunden (ohne Pause) gearbeitet habe, ist das hier fast wie das Paradies. Ich arbeite 40 Stunden die Woche und habe meine geregelten Pausen.
Es finden in regelmäßigen Abständen Schulungen statt.
Mit meinem Gehalt bin ich sehr zufrieden.
Umwelt- und Sozialbewusstsein hat sie Henning Broscheit groß auf die Fahne geschrieben und das merkt man hier überall.
Auf eine gute Zusammenarbeit wird hier sehr viel Wert gelegt. Ich habe direkt Anschluss gefunden.
Ältere Mitarbeiter werden geschätzt und haben mir auch schon einige Tipps gegeben.
Sehr gut. Man redet auf Augenhöhe.
Obwohl es sich um ein Großraumbüro handelt, herrscht hier ein ruhiges und harmonisches Miteinander.
Da ich erst seit kurzen hier Arbeite, kann ich dazu noch nicht viel sagen. Das was ich bis jetzt erlebt habe, war bis jetzt sehr positiv.
Hier wird kein Mitarbeiter bevorzugt. Alle sitzen in einem Boot.
Ich bin gerade erst eingestiegen. Muss aber sagen, dass ich jetzt schon gemerkt habe, das hier im Team gearbeitet und die Arbeit gerecht aufgeteilt wird.
Vilen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns, dass du dich bei uns so gut eingefunden hast.
alles in Ordnung
positiv
ich finde das sehr gut weil eine Schicht System gibt
nette Kollegen mit gut Laune
fair
sehr nette Chef
Geräusch kulisse ist angenehm
Kommunikation ist immer gut im abteilung
Gleichberechtigung ist immer einhaltet
gibt immer genug zu tun die zeit lauft sehr schnell
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten.
Beste Grüße
Freundlicher Umgang untereinander, durch alle Abteilungen.
Die Firma wird von Menschen schlecht geredet,
die Aufgrund eigenem Fehlverhaltens dort nicht mehr arbeiten. Es werden Fehler gemacht, was normal ist, aber es wird aktiv an den Gründen für dieser Fehler gearbeitet.
Dem Mitarbeitermangel geschuldet Ausbaufähig.
Wer seine Arbeit macht, bekommt Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. Es werden immer wieder Seminare/Schulungen angeboten.
besser geht es immer aber das ist Jammern auf hohem Niveau
Es wird Papier gespart und auf Plastikumverpackungen weitestgehend verzichtet! Viele Firmenwagen sind bereits E oder Hybrid.
man hilft einander und hält zusammen
Altersunterschiede sind vorhanden und wenn jemand nach Hilfe fragt, bekommt er diese.
Sehr freundlicher entspannter Umgang mit den Mitarbeitern. Keinerlei von oben herab, die persönlich Meinung wird erfragt und gehört!
Bei persönlichen Problemen hat man immer ein offenes Ohr.
Sehr gut
Es ist immer Verbesserungsfähig, jedoch auf gutem Niveau und es wird dran gearbeitet!
Hier werden keine Unterschiede gemacht
Nie eintönig
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine Bewertung und das positive Feedback zu verschiedenen Aspekten.
Vielen Dank für deinen Einsatz.
Beste Grüße
Ich finde nicht
Sie respektieren unsere Bemühungen nicht
Arbeitsumfeld verbessern.
1- Bereitstellung einer ausreichenden Anzahl von Mitarbeitern in jedem Gang.
Zum Beispiel ( Zwiebeln Vier Mitarbeiter, Banane 3 Mitarbeiter...)
2- Ernennung eines Teamleiters für jede Zone, der einige Arbeiter entsendet, um den überfüllten Abteilungen zu helfen.
3- Festlegung eines Niveaus für die Leistung der Arbeiter, und wer dieses Niveau erreicht, muss entweder finanziell belohnt oder vorzeitig nach Hause geschickt werden oder einen zusätzlichen Ruhetag erhalten. Diejenigen, die dieses Niveau nicht erreichen, müssen den überfüllten Abteilungen helfen oder sie finanziell bestrafen.
4- Schulung der Vorgesetzten, wie man Arbeiter verteilt, sie verwaltet und ihre Probleme löst. 5- Auswahl von Arbeitnehmern nach dem Leistungsniveau, nicht nach dem Sprachniveau, da die Leistung des Arbeitnehmers seine Kollegen beeinflusst, die Sprache jedoch keine wichtige Auswirkung hat. 6- Steigerung der Erfahrung der Arbeiter, indem ihnen einige Büro- oder Logistikthemen beigebracht werden...
7- Gewährung von Prämien an Arbeiter an Feiertagen und besonderen Anlässen.
8- An Weihnachten haben wir sehr wenig Arbeit, Sie können einigen Arbeitern eine Woche frei geb
Können nicht gut die Mitarbeiter leiten
Ich habe geredet über manche Punkte, aber nicht ändert.
Manche nehmen viel Krankenscheine ,deshalb arbeiten die Anderen manchmal viel statt diese Kollegen.
Ich und andere wollen etwas leren, aber leider dies ist nicht verfügbar.
Sie helfen mit manchen Papiere ,aber alle bekommen gleichen Gehalt ,wer Arbeitet ,wer nicht.
Ich habe keine viele Informationen
Manche nicht arbeiten als Team
Alles sind gleich. Junge und Alte
Manche gut Manche nicht
Manchmal sie respektieren unsere Mühe nicht.
Manche gut manche nicht gut
Die Frauen arbeiten leichter als Männer ,und bekommen sie Geld gleich.
Wir entwickeln oder erwerben keine neuen Fähigkeiten.
Liebe/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank für deine Bewertung. Gerne kannst du dich bei uns für ein persönliches Gespräch melden und wir können uns über deine beschriebenen Punkte austauschen.
Beste Grüße
Die Arbeitsatmosphäre im Fuhrpark ist gut, auch wenn man nicht immer einer Meinung ist. Auch Abteilungsübergreifend gibt es ein respektvolles dennoch lockeres miteinander Arbeiten.
Bei einer 40 Std./Woche ist definitiv Balance erforderlich :-)
Urlaub wird in den einzelnen Abteilungen abgesprochen. Logisch
Vom Fuhrpark kann ich sagen, dass es z.Zt. gut abgesprochen wird.
Wie es vorher gewesen ist oder in anderen Abteilungen, kann ich nicht beurteilen.
Da ich erst ein halbes Jahr im Unternehmen bin, kann ich dies noch nicht beurteilen. Daher kann ich da auch nichts zu sagen.
Das Gehalt ist gut. Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es leider nicht. Wäre bestimmt für alle toll. Gerade Weihnachtsgeld als Alleinerziehende, würde es einfacher machen.
Allerdings ist man sich dessen auch bewusst, wenn man den Arbeitsvertrag unterschreibt.
Die Tafel in Mülheim
Meiner Meinung nach, ist der Umgang mit Kollegen locker, respektvoll. Daher auch mit älteren Kollegen.
Ein gutes Miteinander. Bei „Problemen“ ist ein vertrauensvolles Gespräch möglich und wenn möglich nach einer Lösung gesucht.
Manchmal chaotisch, am Ende des Tages jedoch immer Zielführend.
Gleichberechtigung ist gegeben. Im Fuhrpark der doch hauptsächlich von Männern geprägt ist, kann man z.B. auch als Frau seinen Platz finden.
Schön, dass du Teil unseres Team bist. Wir danken Dir für deine Bewertung!
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen, nette Mitarbeiter, nette Vorgesetzte
Man bekommt fast immer ein positives Feedback von den Kunden
Es wird immer Rücksicht genommen und zusammen eine Lösung gefunden, grad wenn es um familiäre Dinge geht
Mülheimer Tafel
Wer Ehrgeiz zeigt und motiviert ist und das auch zeigt, hat hier sicher Chancen weiter zu kommen. Man muss es nur wollen...
Alle sehr kollegial, es ist ein miteinander und kein gegeneinander
Es wird respektvoll miteinander umgegangen, Hilfsbereitschaft ist da
Man hat immer ein offenes Ohr und nimmt sich der Probleme an
Sehr gut...aber sicher gibt es die ein oder andere technische Kleinigkeit, die man noch besser machen könnte
Es wurde nie ein Unterschied gemacht, ob weiblich oder männlich. Jeder hat dieselben Chancen
Es gibt verschiedene, interessante Aufgabengebiete, die jeder Mitarbeiter erlernen kann und soll
Liebe/r Mitarbeiter/in,
wir freuen uns sehr, dass Dir deine Arbeit so viel Freude macht und du jeden Tag gerne kommst.
Vielen Dank für das positive Feedback und deinen täglichen Einsatz.
Liebe Grüße
Sehr familiäres Klima trotz der Firmengröße
die vorherigen negativen Bewertungen kann ich so nicht bestätigen , vielleicht waren einige in einem anderen Unternehmen beschäftigt
normaler Standard würde ich sagen
ist ok
Es wird unter anderem mit der Mülheimer Tafel zusammen gearbeitet , was ich in der heutigen Zeit ganz toll finde
fand ich aussergewöhnlich gut
problemlos
ich hatte keinerlei Probleme
wie überall gab es schon mal Missverständnisse , aber alles in allem war die Kommunikation gut
ich habe keine negativen Erfahrungen gesammelt
Vielen Dank für deine Bewertung. Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Werdegang viel Erfolg und alles Gute!
Tolles Team, indiviuelle Arbeitstage, Benefits & sehr pünktliche Gehaltszahlungen
Wenn mich mal was stört spreche ich darüber und es wird eine Lösung gefunden
Vielleicht sollte die Anzahl der Urlaubstage überdacht werden :-)
Sehr angenehm, viele nette Leute
Der Name "Henning Broscheit GmbH" ist weit verbreitet bekannt, trotzdem ist jeder "Jeck" anders - für mich ist es immer ein gutes Gefühl, wenn ich über das Unternehmen spreche
Sehr individueller Arbeitgeber, Freiwünsche, Dienstwechsel & Urlaub (in einem gewissen Maß) spontan möglich
Wer will hat auch die entsprechenden Möglichkeiten
Abhängig von Position, Zugehörigkeit & Erfahrung, aber insgesamt sehr fair
Durch EDV Anpassungen konnten einige Prozesse optimiert werden, wodurch schon viele Bäume gerettet wurden
Sehr dynamisches Team, jeder wird unterstützt
Sehr zuvorkommend, da der Respekt vor dem Alter & der Berufserfahrung sehr geschätzt werden
Immer ein offenes Ohr für Probleme + Lösungsorentiertes Denken
Perfekt wäre übertrieben, aber wir sind auf einem guten Weg
Manchmal ein kleiner Informationsüberschuss, aber lieber zu viel Informationen, als zu wenig.
Keine Benachteiligungen bekannt
Kein Tag ist gleich. Immer neue, spannende Aufgaben die individuell gelöst werden.
Vielen Danke für deine Bewertung und die Verbesserungsvorschläge.
So verdient kununu Geld.