Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Herbers 
Büro-Service 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Strukturierter, moderner, Arbeitgeber der an sich arbeitet

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles ist strukturiert. Man weiß bei jedem Problem wer der Ansprechpartner ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei Gehältern mit Abschlägen arbeiten und knapp 2 Wochen später eine reguläre Abrechnung erstellen, verstehe ich nicht. Es werden keine Stundenlöhne berechnet.

Verbesserungsvorschläge

Sich von der 40-Stunden-Woche verabschieden. Für viele Leute ist Freizeit mittlerweile wichtiger als mehr Gehalt.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen in meiner Abteilung sind allesamt freundlich und helfen sich untereinander. Die Vorgesetzten sind alle auf Augenhöhe und nehmen sich für jedes Problem die notwendige Zeit.

Kommunikation

Die Kommunikation ist passend. Man bekommt die Informationen, die benötigt werden und kann sich darüber hinaus auf einem schwarzen Brett über alles mögliche informieren.

Kollegenzusammenhalt

Prima, hier wird niemand allein gelassen.

Work-Life-Balance

Die 40h Woche wird hier noch praktiziert. Meiner Meinung nach ist dieses Modell antiquiert. Positiv ist das angebotene Gleitzeitmodell.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann bisher von keinen negativen Erfahrungen berichten.

Interessante Aufgaben

Man verteilt die Aufgaben unter dem Team gerecht auf, jeder hat ein Mitspracherecht. Jede Woche wird über die Aufgaben und Belastung gesprochen in einem Meeting.

Gleichberechtigung

Kann ich objektiv nicht beurteilen, da in meiner Abteilung eher wenig Frauen unterwegs sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird gleich behandelt, egal ob jung, oder alt.

Arbeitsbedingungen

Neue Hardware, ergonomischer Arbeitsplatz und helle Räume. Teeküche gibt es in jeder Abteilung, sodass man sich einen Kaffee holen kann, oder sein Mittagessen warm machen kann. In Zukunft wird es auch eine Kantine geben und Möglichkeiten sich Fit zu halten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird um Unternehmen sehr ernst genommen und diese Themen sind ein ständiger Begleiter bei Verbesserungen die angestoßen werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessenes Gehalt, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Die Möglichkeit einer bezuschussten Altersvorsorge sind vorhanden. Mehr geht natürlich immer, aber man muss auch auf dem Boden bleiben.

Image

Fast jeder hat eines der Produkte schon einmal angefasst, weiß dieses aber oftmals gar nicht. Als Hersteller eventuell etwas unscheinbar bei den Endkunden.

Karriere/Weiterbildung

Alles OK.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden