keine Empfehlung
Verbesserungsvorschläge
Die Einstellung von Familien ist eine unternehmensspezifische Angelegenheit, und Außenstehende sind mehr oder weniger von jedem Gespräch ausgeschlossen.
Das Verhältnis zwischen Leiterund Mitarbeiter ist distanziert und lässt etwas zu wünschen übrig, es herrscht eine Überlegenheit, die nicht sein sollte.
Es gibt keine Einführungskurse für die ausgeführten Arbeiten.
Das internationale Team besteht nicht wie beschrieben, und oft sind es rassistische Kollegen.
Es gibt keine flexiblen Arbeitszeiten, außer Freitags nach 12.00 Uhr.
Die Flexibilität sollte auch die Arbeit von zu Hause aus einschließen, aber dies wird nur Führungskräften oder leitenden Angestellten oder älteren Kollegen gewährt.