Besser als der Ruf
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Mitarbeiterevents, Zusammenhalt im Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Erwartungen an Mitarbeiter im Feld, aber einige Missstände in der Zentrale.
Verbesserungsvorschläge
Bestehenden Mitarbeitern mehr Zugeständnisse machen und dadurch Arbeitsmoral und Zufriedenheit steigern
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Atmosphäre zwischen Mitarbeitern und direkten Vorgesetzten.
Kommunikation
Newsletter sobald es Veränderungen oder Neuigkeiten gibt. Veränderungen bei internen Prozessen könnten besser kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsaufwand schweißt als Team zusammen. Dadurch erhält man ein sehr freundschaftliches Verhältnis.
Work-Life-Balance
Vertraglich bedingte starre Arbeitszeiten, aber temporäre Anpassung unkompliziert möglich. Urlaubsplanung sehr arbeitnehmerfreundlich und spontan möglich. Mit der Verantwortung wächst die Anzahl der unbezahlten Überstunden, deren Abbau nur schwer möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte kümmern sich um Probleme und erkundigen sich nach den Mitarbeitern. Haben immer ein offenes Ohr und stehen hinter einem. In der Konzernzentrale fehlt teilweise das Verständnis für die Mitarbeiter "im Feld".
Interessante Aufgaben
Spannendes und breit gefächertes Arbeitsfeld.
Gleichberechtigung
Ich habe keinen Unterschied bei der Behandlung von m/w festgestellt.
Arbeitsbedingungen
An meinem Standort tolle Räumlichkeiten. EDV-Ausstattung ausreichend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Papierkrieg, bisher wenig Digitalisierung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Einstiegsgehalt aber nur geringe Erhöhungen für bestehende Arbeitnehmer. Dadurch erscheint nach mehreren Jahren die Bezahlung nicht mehr angemessen.
Karriere/Weiterbildung
Zuverlässige Personalgespräche indem die Chancen und Möglichkeiten aufgetan werden. Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert.