74 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
74 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
74 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Entwicklung innerhalb der letzten 2 Jahre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation und Anspruch der Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Feedback Gespräche
Verbesserungsvorschläge
Möglichkeiten der Weiterbildung besser ansprechen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Versprechen sind "ich hab mich versprochen"
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
leider darf man nicht sprechen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meine persönlich flexibel gestaltbare Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung könnte etwas besser sein
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zur Basis, mehr Info über Zukunftsplanung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
nein, dass gibt es nicht, nein, nein, nein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Bezahlung am Monatsende
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
arbeitsklima und einiges mehr
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Technologietreiber im Aufschwung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
hoher Projektdruck, aber das ist halt so im Projektgeschäft. Kollegen sind trotzdem hilfsbereit.
Image
Das Image ist nach außen top. Die Produkte und Lösungen ebenfalls. An dem internen Image wird gearbeitet. Mir fällt auf, dass Vorgesetzte sich intensiver mit diesem Thema beschäftigen, was ich sehr gut finde.
Work-Life-Balance
gleitende Arbeitszeiten sind im Vertrag verankert. Überstunden werden im Regelfall bezahlt oder in Freizeit ausgeglichen. Projektgeschäft bringt jedoch hohe Zeitaufwände mit sich
Karriere/Weiterbildung
Nicht unbedingt durch die Vorgesetzten getrieben, jedoch auf Eigenengagement bekommt man Möglichkeiten sich weiterzubilden. Interne wie externe Schulungen sind möglich.
Gehalt/Benefits
ok, im Mittelfeld der Region, orientiert sich am Tarif, und Jahresprämien gibt es auch.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen innerhalb der Teams arbeiten eng und motiviert zusammen. Die Nähe zu den anderen Teams könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Jung wie alt, wenn qualifiziert, so habe ich den Eindruck, werden hier eingestellt und gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten stehen selber unter zu großem Projektdruck, kümmern sich jedoch zusehens mehr und besser um die Belange der Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
moderne und komfortable Büroräume, gute EDV
Kommunikation
Regelmäßige Besprechungen und Abstimmungen helfen nicht immer, aber die Notwendigkeit einer besseren und "kürzeren" Kommunikation ist erkannt und wird mehr und mehr angewendet.
Gleichberechtigung
langjährige Mitarbeiter haben wahrscheinlich überall einen Bonus. Jedoch sehe ich genügend Möglichkeiten, durch Leistung, das Gleiche erreichen zu können
Interessante Aufgaben
Anspruchsvoll und abwechslungsreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wertschöpfung durch Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante, vielseitige Aufgabengebiete
Förderung eigenverantwortlicher Arbeitsweisen
Zusammenhalt der Kollegen untereinander
Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
Direkter Kontakt in alle Geschäftsebenen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsniveau auch für Region Oberfranken sehr niedrig
Gehaltsverhandlung hat Basarcharakter (willst du 5% starte mit 10%)
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
ISO9001 Umsetzung nur nach außen
KVP unerwünscht/abgelehnt
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ehrlich wertschätzen
Motivation durch Lob
Gehaltsmodell überarbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unkoordiniert und der Chef muss alles kontrollieren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich IT bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen innerhalb einer Abteilung verstehen sich ganz gut. Sobald ein Vorgesetzter hinzukommt wird nicht mehr die Wahrheit gesprochen oder die Gespräche verstummen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist fast unmöglich, da langjährige Kollegen den Aufstieg von jüngeren Kollegen blockieren.
Weiterbildungen werden nur für Kollegen geboten die bei Vorgesetzten gern gesehen werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen die schon mehr als 20 Jahre in der Firma arbeiten haben wie Narrenfreiheit wobei neue Kollegen , egal welches alter, an der kurzen Leine gehalten werden.
Vorgesetztenverhalten
Der Chef hat immer recht und er kontrolliert auch alles in der Firma. Er beschließt für jeden Mitarbeiter separate regeln die meist nicht nachvollziehbar sind.
Arbeitsbedingungen
Die Räume sind meist hell und groß, die Lüftung und das Licht kann eingestellt werden. Die Arbeitsflächen sind meist zu klein. Kleine Schreibtische wo meist nur ein Laptop und Monitor drauf passen. Die Computer sind nicht die neuesten. Es muss lange diskutiert werden um die Hardware zu erhalten die zum arbeiten benötigt wird.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Veranstaltungen bei denen über die Situation der Firma informiert wird. Es werden aber immer die gleichen und passend gemachten Informationen mitgeteilt.
Interessante Aufgaben
Manche Kollegen werden mit Arbeit zugeschüttet, andere wiederum sitzen den ganzen Tag da und haben nichts zu tun. Es wird bei der Arbeitsverteilung nicht darauf geachtet wo die Stärken der Mitarbeiter liegen um diese zu nutzen.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles muss auf den Chef hören...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Wenn der Mitarbeiter dem Chef nicht zur Nase steht, besteht keine Möglichkeit auf Karriere oder Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen ist das Klima sehr gut. Sobald ein Vorgesetzter hinzukommt, verstummt jedes Gespräch...
Vorgesetztenverhalten
Nur der Wille des Chef´s zählt. Abteilungsleiter beugen sich dem auch und geben den Mitarbeiter keinen Rückhalt.
Kommunikation
es gibt monatlich die "aktuelle Viertelstunde" bei denen die Zahlen veröffentlicht werden
Gehalt/Benefits
Gehalt relativ gering, kaum Steigerung
Interessante Aufgaben
Auf die Auslastung der Mitarbeiter wird nicht geachtet, am besten zu jeder Tages und Nachtzeit erreichbar sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hermos... Saft verkaufen könnten die besser...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist sehr durchwachsen. Die Mitarbeiter verstehen sich gut, jedoch wird in der Nähe von Vorgesetzen nicht ehrlich miteinander gesprochen...
Image
Ich würde bei der nächstbesten Gelegenheit die Firma verlassen.
Work-Life-Balance
Die Kernarbeitszeiten sind so gewählt, dass man kaum Freiheit hat die Gleitzeit wirkungsvoll zu nutzen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind hier eher eine Seltenheit. Vieles muss sich selbst beigebracht werden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt entspricht dem unteren Mittelfeld. Leider achtet man hier bei der Gehaltsverhandlung nur auf Zertifikate und Zeugnisse. Neueinsteiger, die noch keine Berufserfahrung haben erhalten fast das Doppelte, wenn sie ein Studium besitzen. Auch wenn man eine Ausbildung besitzt, spielt das bei der Gehaltsverhandlung nur eine Nebenrolle.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander sind sehr hilfsbereit und halten auch weitgehend zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Mitarbeiter in der Firma werden bevorzugt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzen sind gegenüber ihren Mitarbeitern eher weniger loyal und setzen den Willen des Chefs durch... Sie besitzen kaum genügend Durchsetzungskraft, um den Mitarbeitern zur Seite zu stehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Könnte besser sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich IT bei HERMOS AG in Mistelgau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.