9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schlechte Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung Fitness Bude Kantine sehr günstig und lecker
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man sich nur als Nr fühlt
Verbesserungsvorschläge
Mal persönliche Gespräche suchen mit den Angestellten und nicht immer alles überm Betriebsrat machen
Vorgesetztenverhalten
Im Tw ganz extrem sehr launisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Soweit so gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ahaus gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Anerkennung/ Wertschätzung der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Komunikation zwischen den Abteilungen und den Meistern und Arbeitern.
Der Lohn ist mittelmäßig, sollte sich was ändern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Umgang durch Vorgesetzte (Meister) an Mitarbeiter Respektlos. Wertschätzung an Mitarbeiter besteht gar keine.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Durch viele Persönliche Erfahrungen kann ich sagen das in diesem Unternehnen sehr wenige Meister ihre Mitarbeite Wertschätzen.
Der Umgang durch die Vorgesetzten an die Mitarbeiter wird hier nur durch Stress, Druck, und immer schnelleres arbeiten voran getrieben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Instandhaltung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Ahaus gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitskollegen und zusammen halt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wechselschicht, zeigt wenig Dankbarkeit für geleistete Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen
Work-Life-Balance
Wechselschicht
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer
Gleichberechtigung
Fast nur Männer am arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Definitiv nicht die erste Wahl, Mitarbeiter sind hier nur eine Zahl.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiär geführtes Unternehmen. Das Verhalten unter den Arbeitskollegen (ausgeschlossen Vorgesetzte)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten der Vorgesetzten. Nicht Kritik fähig. Keinerlei fähigkeiten Arbeitsvorgänge mittel bis langfristig zu planen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Interesse an den Arbeitnehmern zeigen. Nicht nur die Meister / Abteilungsleiter über die aktuelle Situation in der Firma befragen.
Image
Image ist gut, aber ganz nach dem Motto: Außen hui, innen pfui.
Work-Life-Balance
Durch viel Schichtarbeit leider nicht so gut.
Gehalt/Benefits
Gehalt passt, entspricht dem oberen durchschnitt der Branche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Sommer wird Salz gestreut um Unkraut "vorzubeugen". Die Heizungen laufen den ganzen Sommer durch um überschüssige Energie (erzeugt durch Holzabfälle der Produktion) abzubauen, da die Materiallager für die Holzabfälle im Sommer schnell voll sind. Also lieber zur Lasten der Umwelt verbrennen anstatt kostenpflichtig zu entsorgen.
Kollegenzusammenhalt
Unter Kollegen versteht man sich super.
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht, Kollegen die kurz vor der Rente stehen werden nicht mehr richtig beachtet und die Vorgesetzten sind froh wenn diese gehen.
Vorgesetztenverhalten
Peinlich. Nicht Kritikfähig und nicht bereit verbesserungen von unterstellten überhaupt in Erwägung ziehen.
Kommunikation
Katastrophal, mittel bis langfristige Planungen sind schlecht oder gar nicht vorhandenen.
Gleichberechtigung
Die einen Kollegen haben Narrenfreiheit, während anderen bei jeder Kleinigkeit auf die Finger gehauen wird.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an, 70% der Abteilungen sind sehr eintönig.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Mehrfachbewertung
Insgesamt kann man hier gut arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ahaus gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lohnerhöhung sind seit Jahren weit unter anderen Tafifabschlüssen und werden teilweise auch noch verrechnet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Ahaus gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familien Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ahaus gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Ahaus gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Herport Innenausbauelemente durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Herport Innenausbauelemente als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Herport Innenausbauelemente als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.