Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Essenszulage
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Bezahlung Fitness Bude Kantine sehr günstig und lecker
Super Arbeitskollegen und zusammen halt
Familiär geführtes Unternehmen. Das Verhalten unter den Arbeitskollegen (ausgeschlossen Vorgesetzte)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fehlende Anerkennung/ Wertschätzung der Mitarbeiter.
Das man sich nur als Nr fühlt
Wechselschicht, zeigt wenig Dankbarkeit für geleistete Arbeit
Verhalten der Vorgesetzten. Nicht Kritik fähig. Keinerlei fähigkeiten Arbeitsvorgänge mittel bis langfristig zu planen.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Komunikation zwischen den Abteilungen und den Meistern und Arbeitern.
Der Lohn ist mittelmäßig, sollte sich was ändern.
Mal persönliche Gespräche suchen mit den Angestellten und nicht immer alles überm Betriebsrat machen
Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen
Mehr Interesse an den Arbeitnehmern zeigen. Nicht nur die Meister / Abteilungsleiter über die aktuelle Situation in der Firma befragen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Herport Innenausbauelemente ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kommt auf die Abteilung an, 70% der Abteilungen sind sehr eintönig.
Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Herport Innenausbauelemente ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schlecht, Kollegen die kurz vor der Rente stehen werden nicht mehr richtig beachtet und die Vorgesetzten sind froh wenn diese gehen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Herport Innenausbauelemente wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Herport Innenausbauelemente schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herport Innenausbauelemente als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herport Innenausbauelemente als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Kooperieren.