Worklife Balance
Verbesserungsvorschläge
Es gibt lediglich Angebote für 4 Sportparks; wer jedoch nicht in der Nähe wohnt, hat Pech gehabt.
Angebote wie Hansefit wird immer wieder abgelehnt mit dem Argument „zu teuer“…
Für die Mitarbeiter sollte nichts zu teuer sein, damit man sich fit halten kann, ohne alles extra bezahlen zu müssen.
Bei Hansefit oder auch Wellpass sind sämtliche bzw die meisten Fitnessstudios und auch Schwimmbäder dabei.
Wenn Mitarbeiter Artrose oder Übergewicht haben und dadurch länger ausfallen ist das am Ende teuerer, als die Investition in deren Gesundheit .
Hansefit oder auch Wellpass könnte man ca 30€ für AG und das gleiche für den Arbeitnehmer aufteilen.
Sachen wie Jobrad wird ja auch angeboten; das ist für den AG auch nicht kostenfrei.
Die meisten Firmen bieten sowas mittlerweile an …
Sollte man sich nochmal intensiver Überlegen, ob das nicht eine gute Investition in die Zukunft der Mitarbeiter wäre
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für deine Bewertung und deine Weiterempfehlung, das schätzen wir sehr.
Dein Punkt zur Gesundheitsförderung unserer Mitarbeiter können wir nachvollziehen. Wir wissen, dass das aktuelle Sportpark-Angebot nicht für alle Kollegen gleichermaßen gut nutzbar ist, insbesondere je nach Wohnort. Nach einer umfangreichen Prüfung und sorgfältiger Abwägung der Rahmenbedingungen, haben wir uns aktuell gegen einen Wechsel der Kooperation entschieden. Die Entscheidung war nicht leicht und bedeutet nicht, dass wir das Thema verwerfen. Wir prüfen weiterhin, wir wir unser betriebliches Gesundheitsmanagement attraktiver gestalten können.
Ergänzend dazu bieten wir bereits interne Sportangebote sowie regelmäßige Gesundheitstage für unsere Mitarbeitenden an, um unterschiedliche Bedürfnisse bestmöglich abzudecken und einen aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag zu unterstützen.
Viele Grüße,
Sabrina